AFRY-logo

AFRY

Rekrytointi kasvussa
D

JobCrawls-työnantajapisteet

Laskettu työpaikkadatasta, ei arvosteluista

Vahvin osa-alue: joustavuus

Palkkaus
25%
Joustavuus
20%
Vakaus
20%
Kasvu
15%
Edut
10%
Läpinäkyvyys
10%

Arvosana perustuu julkaistujen palkkahaitarien kilpailukykyyn (siellä, missä meillä on riittävästi ilmoituksia), etä- ja hybridityön joustavuuteen, rekrytoinnin vakauteen ajan myötä, roolien jakautumisesta ja rekrytointivolyymin trendeistä johdettuihin kasvusignaaleihin, ilmoituksissa mainittuihin etuihin ja henkilöstöetuihin sekä avoimuuteen (kuinka usein ilmoituksissa kerrotaan todellinen, ei-arvioitu palkka ja rekrytointiprosessin aikataulu). Näin laskemme tämän

Yleisimmät edut

LounasetuJoustavat työajat

Rekrytointi ja henkilöstö

Työmalli

57.7%Remote
Remote30 · 57.7%
Hybrid14 · 26.9%
Onsite8 · 15.4%

Napauta tai vie hiiri segmentin päälle nähdäksesi lisätiedot.

Kuukausittaiset rekrytointitrendit

Kasvava

AFRY:n rekrytointi on kasvussa, keskiarvona 9.7 työpaikkaa kuukaudessa.

Oct4AprMay4JunJul5NovDecJanFebMar20May7JunAug

Yleisimmät roolit

18.2%Technology Manager
Technology Manager2 · 18.2%
Process Safety Specialist2 · 18.2%
Human Resources Specialist2 · 18.2%
Team Leader BSA1 · 9.1%
Infrastructure Corridor Designer1 · 9.1%
Inspection Engineer1 · 9.1%
Advisor/Senior Advisor1 · 9.1%
Specialist1 · 9.1%

+41 lisää

Kokemustasot

81.1%Mid-Level
Mid-Level30 · 81.1%
Manager3 · 8.1%
Senior3 · 8.1%
Junior1 · 2.7%

Rekrytointisijainnit

44.1%Remote - Global
Remote - Global30 · 44.1%
Vantaa, Finland15 · 22.1%
Tampere, Finland10 · 14.7%
Lappeenranta, Finland5 · 7.4%
Kouvola, Finland4 · 5.9%
Turku, Finland4 · 5.9%

+11 lisää

Työnantajan kuvaus

AFRY näkyy JobCrawlsin työmarkkinadatassa perustuen työpaikkailmoituksiin, joita seuraamme Suomessa (ei välttämättä kotipaikka tai rekisteröity sijainti). JobCrawls-työnantajapisteet: 36/100. Rekrytointi on viime kuukausina kasvussa.

Yleisimmät roolit ilmoituksissa: Technology Manager, Process Safety Specialist, Human Resources Specialist. Etätyöilmoitusten osuus: noin 58 %.

Auta meitä parantamaan JobCrawlsia: kirjaudu sisään synkronoidaksesi tallennetut työpaikat laitteiden välillä, tai lähetä palautetta milloin tahansa.

Rakenteinen tieto työnantajasta

Yrityksen profiilin yhteenveto
TunnuslukuArvo
objectIDAFRY
companyNameAFRY
hiringTrendgrowing
employerScore36
remotenessRemotePct58
remotenessHybridPct27
Työnantajapisteet osittain
TunnuslukuArvo
payScore0
flexibilityScore0.8461538461538461
stabilityScore0.19088370373695174
growthScore0.5405405405405406
Etä-, hybrid- ja lähityöilmoitukset
LuokkaIlmoitukset (otos)
Remote30
Hybrid14
Onsite8
total52
Yleisimmät roolit (aggregaatti)
LuokkaIlmoitukset (otos)
Technology Manager2
Process Safety Specialist2
Human Resources Specialist2
Team Leader BSA1
Infrastructure Corridor Designer1
Inspection Engineer1
Advisor/Senior Advisor1
Specialist1
Manager1
Electrical Designer1
Construction Engineer1
Data Scientist1
Project Manager1
Process Engineer1
Planner / Project Manager1
Team Leader in Technical Calculations1
Junior Electronics Engineer1
Embedded Software Specialist1
Defense Consultant1
ASIC Verification Engineer1
Building Structural Engineer1
Safety Specialist1
Mechanical & Piping Engineer1
Salesperson1
HVAC Designer1
Secretary1
Geotechnical Civil Engineer1
Sales & Office Manager1
Geotechnics Group Manager1
IT Infrastructure Delivery1
Project Control Manager1
Cost Estimator1
Road Designer1
Piping and Plant Design Engineer1
Civil Engineer/Project Scheduler1
Data Engineer1
Energy Consultant1
Intern1
Open Application1
Environmental Consultant1
Rekrytointisijainnit (aggregaatti)
LuokkaIlmoitukset (otos)
Remote - Global30
Vantaa, Finland15
Tampere, Finland10
Lappeenranta, Finland5
Kouvola, Finland4
Turku, Finland4
Kotka, Finland3
Jyväskylä, Finland2
Oulu, Finland2
Espoo, Finland2
Helsinki, Finland1
Lahti, Finland1
Kuopio, Finland1
Mikkeli, Finland1
Gothenburg, Sweden1
Solna, Sweden1
Hämeenlinna, Finland1
Kuukausittainen ilmoitusmäärä
KuukausiIlmoitukset
2023-101
2024-044
2025-052
2025-064
2025-071
2025-115
2025-121
2026-012
2026-021
2026-032
2026-0520
2026-067
2026-082