Senior Talent Acquisition Reporting Analyst - Trilogy International - Etätyö - Globaali
Talent Acquisition Reporting Analyst
Tap this card for salary charts and full compensation details.
Laajenna nähdäksesi täyden palkkakontekstin
Näe markkinasijoittuminen, palkkahaarukan vertailukaavio ja lokalisoitu palkkanarratiivi.
Työtehtävän kuvaus
Korn Ferry etsii etätyönä toimivaa senioriraportointianalyytikkoa, joka tukee useita RPO-asiakkaita. Kokemus RPO:sta tai talent acquisition/HR-raportoinnista on erittäin toivottavaa. Senioriraportointianalyytikko on osa globaalia tiimiä ja vastaa asiakaskohtaisesta raportoinnista ja analyysistä sisäisille ja ulkoisille sidosryhmille. Hän toimii raportointitiimin johtajana ja tekee yhteistyötä Korn Ferryn johdon sekä asiakaspuolen sidosryhmien kanssa, tarjoten lisävalvontaa ja konsultointia tukemiinsa tileihin. Kehittää ja ylläpitää jatkuvaa raportointia rekrytointiprosessin kaikilta osa-alueilta käyttäen dataa hakijaseurantajärjestelmistä (esim. Workday, SuccessFactors, TalentLink) ja Korn Ferryn sisäisestä datavarastosta. Toimittaa säännöllisiä raportteja kuten viikoittaisia, kuukausittaisia ja neljännesvuosittaisia suorituskykymittaristoja Excelissä ja Power BI:ssä. Tulkitsee ja analysoi dataa tunnistaakseen tärkeitä trendejä, mittaa suorituskykyä tavoitteiden saavuttamiseksi, varoittaa sidosryhmiä ongelmista ja ehdottaa parannusalueita. Laatia ad-hoc-raportteja ja analyysejä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien tarpeisiin. Auditoi dataa ennakoivasti, korostaa poikkeamia ja auttaa parantamaan datan laatua. Kehittää jatkuvasti datanhallintaa, ehdottaa mahdollisuuksia ongelmien ehkäisyyn ja ennakoi tulevia datatarpeita. Toimii mentorina ja kouluttajana nuoremmille raportointianalyytikoille, tarjoten tukea tarvittaessa. Näyttää omistautuneisuutta raportointiin, mutta pystyy delegoimaan tehtäviä.
Yrityksen tiedot
| Location | Active listings |
|---|---|
| Etätyö - Globaali | 237 |
| Etätyö | 27 |
| Etätyö - Yhdysvallat | 10 |
| Etätyö - Sveitsi | 1 |
| Boston, Yhdysvallat | 1 |
| Etätyö - Yhdistynyt kuningaskunta | 1 |
| Etätyö - Suomi | 1 |
| Etätyö - Puola | 1 |
| Etätyö - Slovakia | 1 |
| Role type | Active listings |
|---|---|
| Rekrytoija | 29 |
| Senior Rekrytoija | 18 |
| Henkilöstöasiantuntija | 13 |
| Rekrytointikoordinaattori | 10 |
| Senior Associate | 8 |
| Ohjelmapäällikkö | 7 |
| Rekrytointitiimin johtaja | 6 |
| Analyytikko | 6 |
| Toteutusprojektipäällikkö | 5 |
| Ratkaisusuunnittelija | 5 |
| Terveydenhuollon rekrytoija | 5 |
| Seniorikonsultti | 5 |
| Projektikoordinaattori | 4 |
| Konsultti | 4 |
| Asiakassuhdepäällikkö | 4 |
| Rekrytointitiimin Johtaja | 4 |
| Client Director | 4 |
| Lääkäri Rekrytoija | 3 |
| Projektipäällikkö | 3 |
| Asiakassuhdedirektori | 3 |
| HR-projektin toteutus | 3 |
| Talent Acquisition Manager | 3 |
| Senior Director AI Enablement | 3 |
| Workday-integraatiospesialisti | 3 |
| Senior Konsultti | 3 |
| Resurssienhallinnan johtaja | 2 |
| Tuotejohtaja | 2 |
| Käyttäjäkokemussuunnittelija | 2 |
| Manager | 2 |
| IT-rekrytoija | 2 |
| Associate Rekrytoija | 2 |
| Senior Manager | 2 |
| Talent Acquisition Partner | 2 |
| Principal Delivery Consultant | 2 |
| Talent Acquisition Sourcing | 2 |
| Rekrytoinnin Laadunvarmistus | 2 |
| Väliaikainen Rekrytoija | 2 |
| Associate Principal | 2 |
| Liiketoiminnan kehitys edustaja | 2 |
| Tukituen tukemisen asiantuntija | 2 |
| Myynti | 2 |
| HCM-integraatiokonsultti | 2 |
| Kotihoidon rekrytoija | 2 |
| Client Solutions Manager | 2 |
| Business Development Representative | 2 |
| Tukimiespäällön johtaja | 2 |
| HCM-integraatioarkkitehti | 2 |
| Sopimuspäällikkö | 2 |
| Azure Data Engineer | 2 |
| Yliopistohankkija | 1 |
| Raportoinnin toteutuksen johtaja | 1 |
| Tietotekniikan rekrytoija | 1 |
| Rekrytointien aikatauluttaja | 1 |
| Lääkärin rekrytoija | 1 |
| Talent Acquisition Specialist | 1 |
| Organisaatiosuunnittelu | 1 |
| Senior Recruiter | 1 |
| Myyntijohtaja | 1 |
| Sopimus RPO Teknologia Konsultti | 1 |
| Senior rekryterare | 1 |
| Partneri- ja liittoumajohtaja | 1 |
| Integraatioarkkitehti | 1 |
| Yliopistokampuskoordinaattori | 1 |
| Rekrytointimarkkinoinnin johtaja | 1 |
| Asiakaspalvelupäällikkö | 1 |
| Rekrytointitiimin vetäjä | 1 |
| RPO Rekrytoija | 1 |
| Senior Principal | 1 |
| Tukijohdonpäällikkö | 1 |
| Sourcing Rekrytointi Tiimin Johtaja | 1 |
| Myyntiedustaja | 1 |
| Asiakassuhdejohtaja | 1 |
| Henkilöstöjohtaja | 1 |
| Konsultti, Johtaminen ja Palkitseminen | 1 |
| Associate Consultant | 1 |
| Hyvinvointiasiantuntija | 1 |
| Yliopistokampus | 1 |
| Lääkealan myynti senior rekrytoija | 1 |
| Markkinointitoiminnan johtaja seniori | 1 |
| Kirjanpitäjä | 1 |
| Tuotantarkastaja | 1 |
| Tutkimusanalytikko | 1 |
| Candidate Care Specialist | 1 |
| Strateginen Rekrytoija | 1 |
| Rahanpesun asiantuntija | 1 |
| Managing Consultant | 1 |
| Asiakasjohtaja | 1 |
| Senior Physician Recruiter | 1 |
| Associate/Senior Associate | 1 |
| Senior Rekrytointipäällikkö | 1 |
| Senior Strategic Recruiter | 1 |
| Healthcare Recruiter | 1 |
| Associate Consultant / Senior Project Coordinator | 1 |
| Assistenttirekrytoija | 1 |
| Principal Total Rewardsissa | 1 |
| Senior Raportointianalyytikko | 1 |
| Arviointiasiantuntija | 1 |
| Taloustukiasiantuntija | 1 |
| Markkinointitoiminta | 1 |
| Healthcare Search | 1 |
| Role level | Active listings |
|---|---|
| Keskitaso | 161 |
| Senior-taso | 8 |
| Senior | 3 |
| Manageri | 2 |
Trilogy International 280 indeksoitua työpaikkailmoitusta JobCrawlsin Suomen aineistossa ajankohdasta lokakuu 2023 lähtien. Historiallisessa indeksissä vahvimmat sijaintisignaalit tälle työnantajalle ovat Etätyö - Globaali, Etätyö, ja Etätyö - Yhdysvallat.
Näytetyt tiedot perustuvat tietokantamme aiempiin työpaikkailmoituksiin.
Työn tiedot
Vaatimukset
- 5+ years of data reporting experience
- Very strong desire for Recruiter, Talent Acquisition or H.R. metrics and KPI reporting experience
- 3+ years of Excel knowledge (e.g. Pivot Tables, Graphs, VLOOKUP)
- 2+ years of Power BI knowledge (e.g. Power Query, DAX, visualization) highly preferred
- Strong analytical and problem-solving skills
- Ability to engage and consult with a variety of internal and external stakeholders
- Knowledge of Microsoft Office products including Excel, PowerPoint, Word and Teams
- Capability to manipulate, visualize and present data in an understandable way
- Analytical and problem-solving skills
- Project Management skills
- High attention to detail
- High School diploma; 4-year degree preferred
