Medianäkyvyyden johtaja

Medianäkyvyyden johtaja Roolista Kuinka rakennat näkyvyyttä innovatiiviselle yritykselle, jolla on vahva perintö, mutta joka ei ole vielä laajasti tunnettu globaalisti, ja muutat tarinanne sellaiseksi, joka herättää huomiota ja kiinnostusta? Etsimme medianäkyvyyden johtajaa määrittelemään ja ohjaamaan Orion Pharman mediayhteistyötä Espoon pääkonttorilta. Tämä on erittäin näkyvä seniorirooli Corporate Communications, Brand & Public Affairs -tiimissä, ja siihen kuuluu vastuu Orions aseman vahvistamisesta Suomen medioissa sekä kansainvälisen näkyvyyden rakentaminen alusta alkaen. Tämä rooli yhdistää strategian ja käytännön toteutuksen: globaalin mediastrategian kehittämisestä suoraan toimittajien tavoittamiseen, tarinoiden muotoiluun, ongelmien hallintaan ja johdon viestinnän tukemiseen. Medianäkyvyyden asiantuntijana näytät keskeisen roolin siinä, miten yrityksemme nähdään ja ymmärretään ulkoisten yleisöjen keskuudessa, toimien tiiviissä yhteistyössä liiketoiminnan seniorijohtajien kanssa. Keskeiset vastuualueesi Kansainvälisen medianäkyvyyden rakentaminen alusta alkaen - Kehitä ja aja tehokasta lähestymistapaa Orion Pharman näkyvyyden lisäämiseksi johtavissa kansainvälisissä medioissa (esim. globaalit talous- ja terveydenhuoltomediat) tiiviissä yhteistyössä Yhdysvaltojen markkinoiden kanssa - Tunnista ja kehitä proaktiivisesti tarinoita, jotka asemoivat Orion Pharman uskottavaksi toimijaksi innovaatio-ohjatussa terveydenhuollossa - Rakenna ja ylläpidä suhteita vaikutusvaltaisiin kansainvälisiin toimittajiin ja mediatuottajiin - Varmista vaikuttavat mediamahdollisuudet, jotka vahvistavat yrityksen asemointia ja pitkän aikavälin mainetta sekä konserni- että maatasolla Paikallisen mediaymmärryksen ja sitoutumisen rakentaminen - Omista ja johda mediasuhteita Suomessa rakentamalla vahvoja suhteita keskeisiin kansallisiin toimittajiin ja medioihin - Lisää Orion Pharman ja lääketeollisuuden tunnettuutta ja ymmärrystä proaktiivisen tarinankerronnan ja sitouttamisen avulla - Suunnittele ja toteuta mediatapahtumia, briefingejä ja formaatteja, jotka tekevät monimutkaisista aiheista helposti lähestyttäviä - Muotoile aktiivisesti narratiiveja, jotka yhdistävät tieteen, liiketoiminnan ja yhteiskunnallisen vaikuttavuuden paikallisesti resonoivalla tavalla Mediastrategia ja toteutus - Kehitä ja toteuta proaktiivisia ja reaktiivisia mediastrategioita, jotka ovat linjassa yrityksen prioriteettien kanssa, käyttäen dataa ja oivalluksia päätöksenteon tukena - Tue taloudellisiin tuloksiin ja yritystiedotteisiin liittyvää mediasuhteiden hallintaa tiiviissä yhteistyössä sijoittajasuhteiden (Investor Relations) kanssa - Tarjoa asiantuntijaneuvontaa integroituun suunnitteluun yritys- ja politiikka-aiheissa - Johda päivittäistä mediayhteistyötä, mukaan lukien lehdistötyö ja puhemiehen koordinointi - Toimi keskeisenä yhteyshenkilönä medioille ja sisäisenä luotettuna neuvonantajana varmistaaksesi johdonmukaiset ja korkealaatuiset vuorovaikutussuhteet - Käännä monimutkaiset tieteelliset ja liiketoiminnalliset aiheet selkeiksi ja vakuuttaviksi tarinoiksi Ongelmien ja kriisien hallinta - Johda viestinnän mediapuolta ongelma- ja kriisiviestinnässä varmistaen nopeat, tarkat ja koordinoidut vastaukset - Seuraa ja ennakoi ongelmia sekä kehitä valmiussuunnitelmia, viestejä ja skenaarioita tiiviissä yhteistyössä Public Affairs -johtajan kanssa - Tee tiivistä yhteistyötä lakiosaston, sääntelyviranomaisten ja yhteiskuntasuhteiden tiimien kanssa varmistaaksesi säädösten mukaisen ja tehokkaan viestinnän Johdon näkyvyys ja ajatusjohtajuus - Auta muotoilemaan ja toteuttamaan toimitusjohtajan ja muiden seniorijohtajien medianäkyvyyttä - Tunnista ja varmista korkealaatuiset mediamahdollisuudet ja puheenvuorot - Tarjoa strategista medianeuvontaa, briefingejä ja valmennusta johdolle ja puhemiehille - Vahvista Orionin johdon näkyvyyttä ja uskottavuutta ulkoisesti Data, oivallukset ja suorituskyky - Seuraa ja analysoi mediakattavuutta, sentimenttiä ja trendejä mediastrategian tueksi - Käännä data ja oivallukset toimenpiteiksi, jotka vahvistavat asemointia ja vaikuttavuutta - Mittaa mediatoimenpiteiden tehokkuutta ja optimoi niitä jatkuvasti - Tunnista nousevat ongelmat ja mahdollisuudet median ja sidosryhmien seurannan avulla Mitä tarjoamme - Senior-tason, vaikuttavan roolin, jolla on mahdollisuus muokata sekä paikallista että globaalia medianäkyvyyttä - Mahdollisuus rakentaa kansainvälistä näkyvyyttä alusta alkaen - Yhteistyökykyinen, tarkoitushakuinen organisaatio, joka keskittyy innovaatioihin ja vaikuttavuuteen Odotuksemme - Laaja kokemus mediasuhteista joko yritysympäristössä tai toimittajana, ja vahva näyttö mediatulosten saavuttamisesta - Todistettu kokemus kansainvälisistä mediamaisemista - Kokemusta säännellyltä alalta (esim. lääketeollisuus, biotekniikka, terveydenhuolto tai vastaava) - Vahva toimittajaverkosto ja kyky rakentaa uusia suhteita nopeasti - Kokemusta mediasuhdestrategioiden kehittämisestä ja muuttamisesta näkyvyyden vahvistamiseksi - Kokemusta pörssiyhtiön viestinnän tukemisesta - Sujuva suomen ja englannin kielen taito (äidinkieli tai lähes äidinkielinen taso) Hakuohjeet ja lisätiedot Toimita hakemuksesi ansioluettelon ja motivaatiokirjeen kera rekrytointijärjestelmämme kautta 9. elokuuta 2026 mennessä. Huomioithan, että huomioimme vain portaalin kautta hakuaikana lähetetyt hakemukset. Lisätietoja tehtävästä antaa Christina Weber-Villumsen, VP, Corporate Communications, Brand & Public Affairs, puhelin +358 50 4635247 17. heinäkuuta asti lomien vuoksi. Työsuhteen edellytyksenä on hyväksytty terveystarkastus, johon kuuluu myös huumetestaus. Teemme myös valitulle ehdokkaalle turvallisuusselvityksen ennen työsuhteen alkamista.