Sähköinsinööri

Senior-sähköinsinööri - Konesalikehittäjä, asiakaspuoli - Itävalta, Wien - Kilpailukykyinen palkka- ja etupaketti Jokainen verkossa tapahtuva vuorovaikutus riippuu luotettavasta konesaloinfrastruktuurista. Tässä roolissa liityt osaavaan insinööritiimiin, joka vastaa turvallisten, tehokkaiden ja suorituskykyisten kriittisten järjestelmien ylläpidosta. Keskeiset vastuualueet: - Valvoa teknisen infrastruktuurin luotettavaa ja tehokasta toimintaa, keskittyen sähköjärjestelmiin (esim. UPS, kytkinlaitteet, varageneraattorit) - Suunnitella, koordinoida ja valvoa huolto-, tarkastus- ja korjaustoimenpiteitä yhteistyössä ulkoisten urakoitsijoiden kanssa - Kehittää ja ylläpitää teknistä dokumentaatiota, raportteja ja toimintaohjeita - Suorittaa vikadiagnostiikkaa, toteuttaa pitkäaikaisia ratkaisuja ja tehdä juurisyyanalyyseja - Varmistaa turvallisuus-, laatu- ja vaatimustenmukaisuusstandardien noudattamisen (esim. toimintaohjeet, lupajärjestelmät) - Tarjota teknistä tukea sisäisille tiimeille asiakaskyselyiden yhteydessä Keskeiset pätevyydet: - Vähintään 5 vuoden kokemus vastaavasta ympäristöstä (esim. teollisuuslaitokset, energiasektori, konesalit tai kiinteistöpalvelut) - Muodollinen sähkötekniikan tutkinto (tekninen oppilaitos, korkeakoulututkinto tai vastaava) - Todistettu kokemus ulkoisten toimittajien hallinnasta ja huoltotoimenpiteiden koordinoinnista - Lisätietoalueet, kuten LVI, mekaaniset järjestelmät tai nestejärjestelmät, ovat eduksi - Vahvat viestintätaidot englannin ja saksan (B2) kielillä - Erittäin järjestelmällinen, proaktiivinen ja ratkaisukeskeinen ote sekä vahva omistajuus Yrityksen edut: - Monipuolinen rooli vakaassa ja laajenevassa kansainvälisessä organisaatiossa - Altistuminen teknisesti edistyneelle, kriittiselle infrastruktuurille - Jatkuva koulutus ja ammatillisen kehittymisen mahdollisuudet - Kilpailukykyinen etupaketti, johon kuuluu: - Kuukausittainen ateriaetu tai vastaava etu - Tuki kuntoilu- tai hyvinvointitoiminnalle - Julkisen liikenteen tuki tai matkakorvaus - Työntekijöiden hyvinvointiohjelma - Säännölliset tiimitapahtumat ja yrityksen aloitteet - Kilpailukykyinen palkkapaketti - joustavuudella kokemuksen ja pätevyyden perusteella - Mahdollisuus urakehitykseen ja kiihdytetty koulutusohjelma niille, jotka haluavat siirtyä johtotehtäviin