Androidin ydintuotteen tiiminvetäjä

Etätyö Speechifyn missiona on varmistaa, ettei lukeminen koskaan ole oppimisen este. Yli 50 miljoonaa ihmistä käyttää Speechifyn tekstistä puheeksi -tuotteita muuntaakseen lukemansa – PDF-tiedostot, kirjat, Google-dokumentit, uutisartikkelit ja verkkosivut – ääneksi, jotta he voivat lukea nopeammin ja enemmän sekä muistaa paremmin. Speechifyn tekstistä puheeksi -tuotteisiin kuuluvat iOS-sovellus, Android-sovellus, Mac-sovellus, Chrome-laajennus ja verkkosovellus. Google nimesi äskettäin Speechifyn vuoden Chrome-laajennukseksi, ja Apple myönsi sille vuoden 2025 inklusiivisuutta edistävän designpalkintonsa. Speechifyllä työskentelee nykyään lähes 200 ihmistä eri puolilla maailmaa täysin hajautetussa organisaatiossa – Speechifyllä ei ole toimistoa. Työntekijöihin kuuluu käyttöliittymä- ja palvelinpuolen kehittäjiä, tekoälytutkijoita sekä osaajia Amazonilta, Microsoftilta ja Googlelta, Stanfordin kaltaisista johtavista tohtoriohjelmista, nopeasti kasvavista yrityksistä kuten Stripe, Vercel ja Bolt sekä monia omien yritystensä perustajia. Yleiskuvaus Android-sovelluksemme on Play Kaupan käytetyin tekstistä puheeksi -sovellus, ja sen käyttäjäkunta on kasvanut nopeammin kuin tapamme kehittää sitä. Etsimme tiiminvetäjää vastaamaan keskeisestä tuotekehityksestä ja kehittämään tiimin työskentelytapoja. Tehtävä on käytännönläheinen, ja haluamme kertoa työnjaosta selvästi. Kirjoitat ja tarkastat koodia sekä vastaat omista ominaisuuksistasi – tämä ei vähene tehtävän myötä. Työhön kuuluu lisäksi sellaisen huomaaminen, mikä ei tapahdu itsestään: tunnistat, kun kolme ihmistä on ratkaissut saman ongelman erikseen, päätät, mitä versiota kaikkien tulisi käyttää, ja huolehdit siitä, että tiimin aika käytetään työhön, joka todella vaatii päätöksen. Jos haluat lopettaa rakentamisen, tämä ei ole oikea tehtävä. Jos haluat, että kirjoittamasi koodi on vaikutuksesi pienempi puolikas, tehtävä sopii sinulle. Olemme matala organisaatio, jossa kuka tahansa voi kehittyä johtajaksi osoittamalla erinomaista teknistä osaamista ja tuottamalla tuloksia johdonmukaisesti ja nopeasti. Työmoraali, hyvät viestintätaidot ja voitontahto ovat ensiarvoisen tärkeitä. Mitä teet • Vastaat merkittävistä ominaisuuksista päätöksenteosta julkaisuun tiiviissä yhteistyössä suunnittelutiimimme kanssa. Kyse on todellisesta toimitusvastuusta, ei valvonnasta. • Omistat, ylläpidät ja kehität keskeisten ominaisuuksien luotettavuusmittareita. • Tarkastat pull requesteja ja annat palautetta, josta muut oppivat, et vain hyväksy muutoksia. • Autat tiimiä eteenpäin: huomaat, jos joku on jumissa saman asian kanssa kaksi päivää, ja ryhdyt itse selvittämään sitä. • Huomaat, milloin yhden henkilön rakentamasta ratkaisusta pitäisi tulla tiimin käyttämä versio, ja viet muutoksen loppuun. • Pidät yhteiset osat toimintakunnossa ja testattuina, varmistat että muut pystyvät ymmärtämään niitä ja yhdistät päällekkäiset versiot. • Päätät, milloin tiimi on valmis muuttamaan työtapaansa sen sijaan, että odottaisit muutoksen tapahtuvan itsestään. • Vähennät oikean julkaisun tuottamiseen tarvittavia manuaalisia toimia. • Kun sama ongelma toistuu, muutat sen taustalla olevan ratkaisun, jotta se ei toistu kolmatta kertaa. • Siirrät verifiointia aiemmaksi kasvattamalla automaattisesti tarkistettavien asioiden määrää, jotta QA-tiimille toimitettava yökoontiversio vahvistaa toimivuuden eikä ole ensimmäinen tilaisuus havaita ongelma. • Suunnittelet työtä niin, että tiimi keskittyy vielä päätöksiä vaativiin asioihin eikä jo selkeään työhön. • Määrität, kuinka paljon eri osa-alueet tarvitsevat tarkastusta ja missä ihmisen on aina hyväksyttävä muutos. • Osallistut Product-, Design- ja Engineering-tiimien välisiin keskusteluihin ja tuot tiimin rajoitteet niihin esiin ajoissa. • Käsittelet kriittisiä ongelmia, vastaat ominaisuuksien julkaisuista ja toimitat yökoontiversiot QA-tiimille. • Huolehdit, että uransa alkuvaiheessa olevat saavat tehtäviä, joista he voivat oppia, ja aikaa oppimiseen. Osa insinööreistä suhtautuu epäillen joihinkin tiimin työskentelytapoihin. Kokemuksemme mukaan epäilyt ovat usein täsmällisiä ja niihin kannattaa reagoida, ja niiden esittäjät ovat usein oikeita henkilöitä selvittämään taustalla olevan ongelman. Ihanteellisella hakijalla on • Vähintään viisi vuotta ohjelmistokehityskokemusta, mukaan lukien kokemusta tiimin johtamisesta tai merkittävän tuotealueen omistamisesta käytännön kehitystyötä jatkaen. • Erittäin vahva Kotlin-, Kotlin Coroutines-, Kotlin Flow-, Dagger 2-, MVVM-, Clean Architecture-, taustapalvelu-, Music Player Service-, Android-animaatio-, Jetpack Navigation- ja JUnit-testien osaaminen. • Kokemusta taustaäänen tai muun pitkään jatkuvan taustatyön julkaisemisesta ja ylläpitämisestä. • Ymmärrys testauksen tärkeydestä ja testien kirjoittamisesta, mukaan lukien siitä, mitä niillä ei voi kattaa. • Esimerkki tiimissä käyttöön ottamastasi käytännöstä tai ratkaisusta, joka jäi käyttöön senkin jälkeen, kun et enää aktiivisesti edistänyt sitä, sekä rehellinen kuvaus siitä, mitä sen saavuttaminen vaati. • Valmiutta tehtävän epäsuosittuun puoleen: pyytää ihmisiä muuttamaan työtapojaan ja kestää siitä seuraavaa kitkaa. • Perusteltu näkemys siitä, mitkä muutokset vaativat perusteellista tarkastusta ja mitkä eivät, järjestelmän toimintaan nojaten. • Näyttöä sellaisten ratkaisujen rakentamisesta, joita koko tiimi todella käytti – ei vain sellaisten, jotka nopeuttivat omaa työtäsi. • Kyky kuvata, miten tiimisi käyttää tekoälyagentteja, ei ainoastaan miten sinä itse käytät niitä. • Tuotesuunnittelun tajua, käyttäjäempatiaa ja halua kehittää Androidin käyttöliittymää ja käyttökokemusta määrittelyä pidemmälle. • Oma-aloitteisuutta sovelluksen ja koodikannan kehittämiseen määrittelyn ulkopuolellakin. • Erinomaiset viestintätaidot. Lisäansiot • Androidin avoimen lähdekoodin projektien rakentaminen, ylläpito tai niihin osallistuminen. • Kokemus iOS:stä, verkkokehityksestä tai NodeJS:stä. Käyttämämme teknologiat Kotlin · Kotlin Coroutines · Kotlin Flow · Jetpack Navigation · Dagger 2 · Room · Custom Views, Canvas ja Paint · Jetpack Compose · JUnit Yhdysvalloissa sijaitsevan tehtävän palkkahaarukka on 140 000–200 000 USD vuodessa sekä bonus ja osakkeita kokemuksen mukaan. Haastatteluprosessi Useita teknisiä haastatteluja sekä arviointi todellisella koodikannalla. Tavoitteenamme on saada prosessi päätökseen viikon kuluessa. Käytä työkaluja, joita käytät joka päivä. Merkittävä osa prosessia on läpikäynti, jossa kerrot päättelystäsi – miksi valitsit tämän lähestymistavan, mitä harkitsit ja hylkäsit sekä missä olit epävarma. Uskotko sopivasi tehtävään? Kerro hakemuksessasi lisää itsestäsi ja siitä, miksi olet kiinnostunut tehtävästä. Muista liittää mukaan linkit portfolioosi ja LinkedIn-profiiliisi. Etkö itse etsi työtä, mutta tunnet tehtävään sopivan henkilön? Suosittele häntä! Speechify on sitoutunut monimuotoiseen ja osallistavaan työpaikkaan. Speechify ei syrji rodun, kansallisen alkuperän, sukupuolen, sukupuoli-identiteetin, seksuaalisen suuntautumisen, suojellun veteraanin aseman, vammaisuuden, iän tai muun lain suojaaman aseman perusteella.

Yllä oleva teksti on työnantajan alkuperäinen työpaikkakuvaus sellaisenaan poimittuna. Muut sivun tiedot, kuten palkka, vastuut ja vaatimukset, ovat järjestelmämme tulkintoja samasta tekstistä, eivät työnantajan erikseen vahvistamia. Pidä niitä siis parhaana tulkintanamme, ei varmistettuina tosiasioina.