Terveydenhuollon massarekrytoija - Trilogy International - Etätyö - Yhdysvallat

Rooli Korn Ferry etsii terveydenhuollon massarekrytoijaa. Massarekrytoija vastaa vahvan potentiaalisen ehdokasputkistostrategian varmistamisesta kaikille Korn Ferryn RPO/projektiasiakkaille välillisen ja suoran ehdokashakun, hakukanavien optimoinnin ja osaajapoolien proaktiivisen kehittämisen kautta. Tavoitteena on saavuttaa henkilökohtaiset tavoitteet ja edistää Futurestepin kokonaisvaltaista menestystä ja positiivista imagoa ehdokas- ja asiakasvuorovaikutuksen kautta, osoittaen korkeinta eettistä käyttäytymistä ja henkilökohtaista rehellisyyttä positiivisella ja proaktiivisella viestintätyylillä kollegoiden kanssa rakentaen tehokkaita suhteita liiketoiminnan sisällä ja yli sen. Keskeiset vastuualueet: - Työskentelee tiiviisti liiketoimintakumppaneiden kanssa kohdistaakseen hakutoimenpiteet henkilöstösuunnitelmiin ja ymmärtääkseen rekrytointitarpeet - Tunnistaa kanavat ja strategiat ehdokkaiden hakuun asiakkaan vaatimusten mukaisesti - Määrittää, suunnittelee ja auttaa toteuttamaan hakustrategian tiettyjen ehdokasprofiilien osaajapoolien rakentamiseksi - Varmistaa laajojen hakukanavien kehittämisen ja optimoinnin, mikä parantaa asiakkaan osaajapoolien määrää ja laatua - Mittaa ja seuraa strategisen hakukehyksen tehokkuutta ennalta määritettyjä tuloksia vastaan - Auttaa asiakkaita määrittämään ja kehittämään houkuttelevan työnantajakuvan (employee value proposition) ja integroimaan tämän hakustrategian kehykseen - Hakee, varmistaa ja hyödyntää relevantteja media- ja viestintäkanavia - Varmistaa, että hakutiimi kehittää ja hyödyntää tehokkaita ehdokassuhdehallintastrategioita vahvojen suhteiden rakentamiseksi passiiviseen ehdokasyhteisöön - Määrittää ja johtaa asiakkaiden hakustrategioiden kehystä: kerää kilpailutietoa, kehittää kohdennettuja hakuympäristöjä, tekee tutkimusta kilpailevista yrityksistä ja luo osaajakarttoja - Tehdään yhteistyötä rekrytoijien ja tiimin jäsenten kanssa ideoiden generoimiseksi ja tiedon jakamiseksi tehokkaiden hakujen helpottamiseksi - Tarjoaa nopeaa ja proaktiivista asiakaspalvelua puhelimitse ja sähköpostitse - Tarjoaa tukea, neuvoja ja coachausta tiimin jäsenille. Vaaditut taidot: - 2+ vuotta kokemusta terveydenhuollon koko prosessin rekrytoinnista tai hausta; mieluiten massarekrytointi- tai luokkaperusteisessa ympäristössä - 2+ vuotta kokemusta hakumetodologioiden kehittämisestä ja toteuttamisesta, mukaan lukien markkinakartoitus, rekrytointistrategiat ja Boolean-haut - 2+ vuotta kokemusta hakijaseurantajärjestelmien (ATS) käytöstä - 2+ vuotta kokemusta asiakastyöskentelystä ja vuorovaikutuksesta rekrytoivien esihenkilöiden kanssa rekrytointiprosessin aikana - 2+ vuotta kokemusta kompetenssi- ja käyttäytymispohjaisten haastattelujen tekemisestä - Lukion päättötodistus