
Sopimuspäällikkö - Destia Oy - Vaasa, Suomi
Napauta tätä korttia nähdäksesi palkkakaaviot ja täydet palkkatiedot.
Laajenna nähdäksesi täyden palkkakontekstin
Näe markkinasijoittuminen, palkkahaarukan vertailukaavio ja lokalisoitu palkkanarratiivi.
Tehtävänkuvaus
Haluaisitko rakentaa uraasi Suomen johtavassa infrastruktuuriyhtiössä? Destia kasvaa, ja meillä on ollut etuoikeus palkata muutamia uusia kollegoita tiimiimme tämän kevään aikana. Koska kasvu jatkuu, etsimme toista kokenutta ja liiketoimintalähtöistä sopimuspäällikköä Legal & Contract Management -tiimiimme. Osa työtäsi on tiivis yhteistyö datakeskus- tai muiden monimutkaisten suurprojektien ja niiden projektitiimien kanssa työmaatoimistoilla. Tässä roolissa olet avainasemassa varmistamassa, että suurprojektimme toteutetaan kaupallisella erinomaisuudella, sopimuksellisella selkeydellä ja proaktiivisella riskienhallinnalla. Työskentelet tiiviisti Vaasan rakennustyömaan kollegoiden, Legal & Contract Management -kollegoidesi (Oulussa, Helsingissä ja Tampereella) sekä asiakkaidemme kanssa. Työskentelet sopimusten kanssa, jotka perustuvat ensisijaisesti FIDIC-malleihin ja muihin kansainvälisiin rakennussopimusmalleihin, tukien Destian kasvavaa kansainvälistä jalanjälkeä osana Colas- ja Bouygues-konserneja. Tehtäväsi Sopimuspäällikkönä Destialla vastaat monimutkaisten rakennusprojektien kaupallisesta ja sopimuksellisesta johtamisesta työskennellen rinnakkain projektiorganisaatiomme kanssa. Vastuualueisiisi kuuluu erityisesti: 1. Sopimus- ja kaupallinen johtaminen Hallinnoida sopimuksellisia ja kaupallisia toimintoja kaikissa projektivaiheissa, sopimuksen myöntämisestä lopulliseen selvitykseen ja valmistumisen jälkeiseen aikaan. Tulkita pääsopimuksia ja alihankintasopimuksia sekä varmistaa kaikkien velvoitteiden ja toimitusten täyttyminen. Määrittää sopimuksen perustason ja varmistaa, että projektitiimit ymmärtävät sopimukselliset vaatimukset, toimitusrajat, ilmoitusmääräykset ja riskialueet. 2. Neuvottelut ja sidosryhmäyhteistyö Tukea ja johtaa neuvotteluja asiakkaiden, alihankkijoiden, toimittajien ja kumppaneiden kanssa. Toimia keskeisenä sopimuksellisena yhteyshenkilönä projektiorganisaation eri tiimien välillä, varmistaen yhtenäisen päätöksenteon ja sopimuksellisen selkeyden. Osallistua projektikokouksiin projektin sopimusspecialistina antaen neuvoja kaupallisiin ja sopimuksellisiin asioihin. 3. Vaatimusten ja muutosten hallinta sekä riskien minimointi Hallinnoida ja arvioida muutoksia, vaatimuksia, aikajärjestelyjä ja niiden kaupallisia vaikutuksia. Tunnistaa, arvioida ja hallita sopimuksellisia ja kaupallisia riskejä sekä mahdollisuuksia koko projektin elinkaaren ajan. Edistää riitojen varhaista välttämistä ja osallistua vaatimusneuvotteluihin ja sovitteluprosesseihin. 4. Projektin toteutuksen tuki Työskennellä tiiviisti projektipäälliköiden ja muiden projektitiimin jäsenten kanssa varmistaen tarkka raportointi, laskutus, ennustaminen ja dokumentointi. Seurata muutoksia, vaatimuksia ja sopimuksellista suoriutumista varmistaen sopimusehtojen noudattamisen. Valmistella, lähettää ja hallinnoida sopimuksellisia ilmoituksia, kirjeitä ja virallista viestintää. Mikä auttaa sinua menestymään tässä roolissa Arvostamme asiantuntemusta, yhteistyötä ja proaktiivista otetta. Menestyäksesi tässä tehtävässä sinulla tulisi olla: Vaadittu osaaminen ja kokemus Soveltuva tekninen tai kaupallinen korkeakoulututkinto (esim. diplomi-insinööri tai kauppatieteilijä). Usean vuoden kokemus sopimushallinnasta, projektinhallinnasta ja/tai tarjouslaskennasta rakennus-, EPC-, infra- tai teollisuusprojekteissa. Tuntenemus FIDIC- tai vastaavista kansainvälisistä sopimusmalleista. Osoitettu taito hallita vaatimuksia, muutoksia, neuvotteluita ja sopimuksellisia riskiarvioita. Sujuva suomen ja englannin kielen taito (puhe ja kirjoitus). Henkilökohtaiset ominaisuudet Liiketoimintalähtöinen ajattelutapa ja kyky nähdä sekä kaupalliset että sopimukselliset näkökulmat. Proaktiivinen ja tukeva johtamistyyli. Halukkuus tukea ja mentoroida nuorempia kollegoita. Vahvat viestintä- ja sidosryhmähallintataidot. Strukturoitu, yksityiskohtiin keskittyvä työskentelytapa ja korkea dokumentoinnin tarkkuus. Yhteistyökykyinen tiimipelaaja, jolla on kyky työskennellä itsenäisesti ja ottaa aloitteita. Katsotaan eduksi FIDIC-sertifikaatit tai vastaava osaaminen. Kokemus suurissa, teknisesti monimutkaisissa ja monisidosryhmäisissä projektiympäristöissä työskentelystä. Mitä Destia tarjoaa Destialla suunnittelemme, rakennamme ja ylläpidämme yhteiskunnan toiminnalle välttämätöntä infrastruktuuria, kuten sähköverkkoja, siltoja, teitä ja rautateitä. Kehitämme kaupunkeja, telemaattisia ja valaistusratkaisuja sekä tarjoamme kattavia liikenne- ja infrastruktuurinhallinnan palveluita. Täällä liityt korkeasti koulutettujen asiantuntijoiden tiimiin, joka arvostaa tiedon jakamista, yhteistyötä ja jatkuvaa ammatillista kehittymistä. Tarjoamme: Merkityksellistä työtä Suomen suurimmassa infrastruktuuriyhtiössä. Mahdollisuuksia kehittyä ammatillisesti ja edetä urallasi – myös kansainvälisesti. Hybridityömallin sekä tukevan ja osaavan tiimin. Työpaikan, joka tunnetaan vastuullisuudesta, reiluudesta ja inspiroivasta johtamisesta. Palkkasi määräytyy kokemuksesi ja osaamisesi mukaan. Palkan lisäksi tarjoamme työntekijöillemme kattavan terveys- ja hyvinvointipaketin sekä reilun bonusmallin.
Yrityksen tiedot
| Sijainti | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Helsinki, Suomi | 62 |
| Etätyö - Globaali | 38 |
| Tampere, Suomi | 27 |
| Oulu, Suomi | 16 |
| Turku, Suomi | 15 |
| Kuopio, Suomi | 14 |
| Vantaa, Suomi | 11 |
| Kouvola, Suomi | 10 |
| Jyväskylä, Suomi | 9 |
| Rovaniemi, Suomi | 8 |
| Pohjois-Pohjanmaa, Suomi | 7 |
| Raisio, Suomi | 7 |
| Suomi | 5 |
| Vantaa, Finland | 4 |
| Vaasa, Suomi | 4 |
| Oulu, Finland | 4 |
| Etätyö - Suomi | 3 |
| Vihdi, Suomi | 3 |
| Espoo, Suomi | 3 |
| Vihdi, Finland | 3 |
| Pirkkala, Suomi | 2 |
| Firdonkatu 2, Helsinki, Suomi | 2 |
| Kirkkonummi, Suomi | 2 |
| Kotka, Suomi | 2 |
| Tampere, Finland | 2 |
| Hämeenlinna, Suomi | 2 |
| Pieksämäki, Suomi | 2 |
| Vihdin kunta, Suomi | 2 |
| Imatra, Suomi | 2 |
| Lahti, Suomi | 2 |
| Nurmes, Suomi | 2 |
| Puolanka, Suomi | 1 |
| Kuusamo, Suomi | 1 |
| Lappeenranta, Suomi | 1 |
| Uudenmaan alue, Suomi | 1 |
| Vihti, Finland | 1 |
| Kuopio, Finland | 1 |
| Siikalatva, Suomi | 1 |
| Pori, Suomi | 1 |
| Mikkeli, Finland | 1 |
| Kaakkois-Suomi | 1 |
| Seinäjoki, Suomi | 1 |
| Vihti, Suomi | 1 |
| Viitasaari, Finland | 1 |
| Raahe, Suomi | 1 |
| Rovaniemi, Finland | 1 |
| Äänekoski, Suomi | 1 |
| Kiuruvesi, Suomi | 1 |
| Varsinais-Suomi, Suomi | 1 |
| Hyrynsalmi, Suomi | 1 |
| Kittilä, Suomi | 1 |
| Kajaanin alue, Suomi | 1 |
| Akaa, Suomi | 1 |
| Turku, Finland | 1 |
| Juva, Finland | 1 |
| Vaalan, Suomi | 1 |
| Matkustaminen Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa | 1 |
| Norja | 1 |
| Muut sijainnit Suomessa ja Pohjoismaissa | 1 |
| Kajaanin, Suomi | 1 |
| Joensuu, Suomi | 1 |
| Joensuu, Finland | 1 |
| Pirkkala, Finland | 1 |
| Ii, Finland | 1 |
| Vihdissä, Suomi | 1 |
| Ruotsi | 1 |
| Etelä-Savo, Suomi | 1 |
| Tehtävätyyppi | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Henkilöstöasiantuntija | 55 |
| Työmaapäällikkö | 14 |
| Projektipäällikkö | 12 |
| Työnjohtaja | 10 |
| Työmaainsinööri | 8 |
| Suunnittelija | 5 |
| Sähköasentaja | 4 |
| Rakennustyönjohtaja | 4 |
| Järjestelmäpäällikkö | 3 |
| Rakennuspraktikant | 3 |
| Tutkija | 3 |
| Johtaja | 3 |
| Porari | 3 |
| HR-asiantuntija | 3 |
| Asiantuntija | 2 |
| Hitsaaja | 2 |
| Mittauspäällikkö | 2 |
| Rakennesuunnittelija | 2 |
| Insinööri | 2 |
| Tarjouslaskija | 2 |
| Terveys- ja turvallisuusjohtaja | 2 |
| Suunnittelu | 1 |
| Logistiikkapäällikkö | 1 |
| Ylipanostaja | 1 |
| Projektiaikatauluttaja | 1 |
| Rakennustyönjohtaja ja Työmaapäällikkö | 1 |
| Kuljettaja | 1 |
| Harjoittelija | 1 |
| Contract Manager | 1 |
| Suunnittelija/Projektipäällikkö | 1 |
| Laatupäällikkö | 1 |
| Sähköasentajia | 1 |
| Insinööriharjoittelija | 1 |
| Rakennusvastaava | 1 |
| Sähköasemaosaaja | 1 |
| Rakennusammattimies | 1 |
| Terveys- ja turvallisuusammattilainen | 1 |
| Design Coordinator | 1 |
| Tekninen harjoittelija | 1 |
| Haalariharjoittelija | 1 |
| Siltojen suunnittelija | 1 |
| Lohkopäällikkö | 1 |
| HR-koordinaattori | 1 |
| Testausinsinööri | 1 |
| Työnjohtaja pohja- ja kalliorakentaminen | 1 |
| Terveys ja hyvinvointi | 1 |
| Kuorma-autonkuljettaja | 1 |
| Ryhmäpäällikkö | 1 |
| Puutarhuri/Hortonomi | 1 |
| Hankinta-asiantuntija | 1 |
| Ratatyönjohtaja | 1 |
| Geosuunnittelija | 1 |
| Projektiassistentti | 1 |
| Myyntiedustaja | 1 |
| Geotekninen insinööri | 1 |
| Rakennusinsinööri | 1 |
| Rakennusalan ammattilainen | 1 |
| Asentaja | 1 |
| Siltojen korjaussuunnittelija | 1 |
| Työturvallisuuspäällikkö | 1 |
| EHS-asiantuntija | 1 |
| Automaatio-operaattori | 1 |
| Siltojen ja taitorakenteiden mallintaja | 1 |
| Ratatyöntekijä ja turvalaiteasentaja | 1 |
| Turvalaitetyönjohtaja | 1 |
| HS Lead | 1 |
| Talousasiantuntija | 1 |
| Rakennuttajapäällikkö | 1 |
| Raitiotieinsinööri | 1 |
| HR-järjestelmäasiantuntija | 1 |
| Mittausvastaava | 1 |
| Päällikkö | 1 |
| Inspektori | 1 |
| Projektisuunnittelija | 1 |
| Sähkönjakeluasemien ammattilainen | 1 |
| Siltojen ja taitorakenteiden suunnittelija | 1 |
| Siltavastaava | 1 |
| Tie-, katu-, alue- tai vesihuoltosuunnittelija | 1 |
| Rakennustyömaan johtaja | 1 |
| Kirjanpitäjä | 1 |
| Sillankorjaussuunnittelija | 1 |
| Suunnitteluharjoittelija | 1 |
| Palkka- ja työsuhdeasiantuntija | 1 |
| Ympäristöasiantuntija | 1 |
| Työmaanjohtaja | 1 |
| Turvallisuusvastaava | 1 |
| Tehtävätaso | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Keskitaso | 70 |
| Harjoittelija | 31 |
| Johtaja | 17 |
| Päällikkö | 9 |
| Senior-taso | 4 |
| Senior | 2 |
| Manageri | 2 |
| Manager | 2 |
| Johto | 1 |
| Junior ja entry-taso | 1 |
Destia Oy 311 indeksoitua työpaikkailmoitusta JobCrawlsin Suomen aineistossa ajankohdasta tammikuu 2024 lähtien. Historiallisessa indeksissä vahvimmat sijaintisignaalit tälle työnantajalle ovat Helsinki, Suomi, Etätyö - Globaali, ja Tampere, Suomi.
Tietoa yrityksestä
Sisältää tietoja Suomen kaupparekisteristä.
Osakeyhtiö
Rakennetekninen palvelu
Taloudellinen yleiskatsaus (2024)
Destia Oy teki voittoa vuonna 2024 liikevaihdolla €547.2M ja voittomarginaali on 0.0%.
Näytetyt tiedot perustuvat tietokantamme aiempiin työpaikkailmoituksiin.
Työn tiedot
Vastuut
- Hallinnoida sopimuksellisia ja kaupallisia toimintoja kaikissa projektivaiheissa sopimuksen myöntämisestä lopulliseen selvitykseen
- Tulkita pääsopimuksia ja alihankintasopimuksia velvoitteiden täyttymisen varmistamiseksi
- Määrittää sopimuksen perustason ja viestiä vaatimuksista, rajoista ja riskeistä projektitiimeille
- Johtaa neuvotteluja asiakkaiden, alihankkijoiden, toimittajien ja kumppaneiden kanssa
- Toimia keskeisenä sopimuksellisena yhteyshenkilönä projektiorganisaatiossa
- Antaa neuvoja kaupallisiin ja sopimuksellisiin asioihin projektikokouksissa
- Hallinnoida ja arvioida muutoksia, vaatimuksia ja aikajärjestelyjä
- Tunnistaa ja hallita sopimuksellisia ja kaupallisia riskejä sekä mahdollisuuksia
- Edistää riitojen varhaista välttämistä ja osallistua sovitteluprosesseihin
- Tukea projektipäälliköitä raportoinnissa, laskutuksessa, ennustamisessa ja dokumentoinnissa
- Seurata sopimuksellista suoriutumista ja noudattamista
- Valmistella ja hallinnoida sopimuksellisia ilmoituksia ja virallista viestintää
Vaatimukset
- Soveltuva tekninen tai kaupallinen korkeakoulututkinto (esim. diplomi-insinööri tai kauppatieteilijä)
- Usean vuoden kokemus sopimushallinnasta, projektinhallinnasta ja/tai tarjouslaskennasta rakennus-, EPC-, infra- tai teollisuusprojekteissa
- Tuntenemus FIDIC- tai vastaavista kansainvälisistä sopimusmalleista
- Osoitettu taito hallita vaatimuksia, muutoksia, neuvotteluita ja sopimuksellisia riskiarvioita
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito (puhe ja kirjoitus)
- Liiketoimintalähtöinen ajattelutapa
- Proaktiivinen ja tukeva johtamistyyli
- Halukkuus tukea ja mentoroida nuorempia kollegoita
- Vahvat viestintä- ja sidosryhmähallintataidot
- Strukturoitu, yksityiskohtiin keskittyvä työskentelytapa ja korkea dokumentoinnin tarkkuus
- Yhteistyökykyinen tiimipelaaja, jolla on kyky työskennellä itsenäisesti ja ottaa aloitteita
Taidot ja teknologiat
Edut ja lisäedut
Rekrytointiprosessi
- 1Hakemukset käydään läpi elokuun lopussa
- 2Päätöksistä tiedotetaan syyskuussa
