Varhaiskasvatuksen opettaja, Hintsankujan päiväkoti
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 6 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€3 225–€3 225) alapuolelle. Palkkavälin leveyttä ei voi verrata luotettavasti markkinaan. Vertailu perustuu 38 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Varhaiskasvatuksen opettaja, Hintsankujan päiväkoti | €3 019/kuukaudessa | €3 225/kuukaudessa | €3 225/kuukaudessa |
| Työpaikkailmoituksesta (Keskitaso) | €3 035/kuukaudessa | €3 035/kuukaudessa | €3 035/kuukaudessa |
Etsimme varhaiskasvatuksen opettajaa täydentämään työyhteisöä, jossa arvostetaan yhteistyötä sekä avointa vuorovaikutusta. Meillä pääset hyödyntämään omia vahvuuksiasi ja kehittämään osaamistasi koulutusten sekä yhteisen oppimisen kautta. Suhtaudumme muutoksiin myönteisesti ja haluamme kehit-tyä yhdessä lasten ja tiimin parhaaksi. Työn kesto: 17.8.-31.12.2026 Ryhmä: Pääset työskentelemään 3-4-vuotiaiden ryhmässä Työpaikka: Hintsankujan päiväkoti Työtehtäväsi: - Toimit lapsiryhmässä yhdessä toisen varhaiskasvatuksen opettajan ja kolmen lastenhoitajan kanssa. Ryhmää tukee lisäksi varhaiskasvatuksen erityisopettaja. - Työhösi kuuluu säännöllinen aika suunnittelulle, arvioinnille ja toiminnan kehittämiselle. Tämä tehtävä sopii Sinulle, jos - vuorovaikutustasi lasten kanssa voi kuvailla sanoilla kannustava, välittävä ja hellä - mahdollistat lapsen osallisuuden ja arvostat lasten aloitteita - näet haastavissakin tilanteissa lapsen tarpeet käyttäytymisen takana ja löydät myönteisiä, kannattele-via keinoja tukea lasta arjessa - haluat oppia ja oivaltaa yhdessä työyhteisön kanssa - sinä arvostat tiimityötä ja ajattelusi on ratkaisukeskeistä Kelpoisuusvaatimukset määräytyvät varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / § 27 mukaan. Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle. Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.: - monipuolisia koulutuksia - Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin - Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Työpaikan osoite: Hintsankuja 4, 20610 Turku
Työn tiedot
Vastuualueet
- Toimia lapsiryhmässä yhdessä toisen opettajan ja kolmen lastenhoitajan kanssa
- Yhteistyö varhaiskasvatuksen erityisopettajan kanssa
- Suunnitella, arvioida ja kehittää toimintaa
Vaatimukset
- Kelpoisuus varhaiskasvatuslain (540/2018) § 26 / § 27 mukaisesti
- Rikosrekisteriote
- Kannustava, välittävä ja hellä vuorovaikutus lasten kanssa
- Kyky mahdollistaa lapsen osallisuus ja arvostaa aloitteita
- Ratkaisukeskeinen ajattelu ja tiimityötaidot
Edut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Anonyymi rekrytointi ensimmäisessä vaiheessa

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia