Ohjelmistosuunnittelija II - Cadence - San Jose, Yhdysvallat

Cadencessa palkkaamme ja kehitämme johtajia ja innovaattoreita, jotka haluavat vaikuttaa teknologian maailmaan. Cadence Design Systems etsii motivoitun ohjelmistosuunnittelijan työskentelemään T&K-henkilöstön jäsenenä Cadencen Genus Synthesis Solution -tuotteessa. Genus on kokonaisvaltainen tuote, joka kattaa logiikkasynteesin ja fyysisen suunnittelun. Tuotteen laajuuden vuoksi etsimme taitavia ja motivoituneita ehdokkaita, joilla on kokemusta logiikkasynteesistä, sanatason synteesistä, staattisesta ajoitusanalyysistä, tietokonearkkitehtuurista, verifioinnista, RTL-kääntämisestä, sijoittelusta, tehoanalyysistä, reitityksestä, ekstraktiosta ja optimoinnista. Olet osa tiimiä, joka vastaa tämän alan teknologisen johtajuuden vaatimien innovatiivisten teknologioiden luomisesta. Kehitystyöhön kuuluu Genus-ohjelmistotuotteen suunnittelu, kehitys, vianetsintä ja tukeminen. Tehtävän vaatimukset: Sopivalla ehdokkaalla on seuraava koulutuksen ja kokemuksen yhdistelmä: • Maisterintutkinto tietotekniikassa tai sähkötekniikassa, tohtorin tutkinto on ensisijainen • Sujuva C/C++ • Erinomaiset ohjelmointi- ja ohjelmistosuunnittelutaidot • Kokemus UNIX- ja/tai LINUX-alustoista on eduksi • Vahva Tcl-osaaminen on eduksi • Kokemus monisäikeisestä ja/tai hajautetusta ohjelmoinnista on eduksi • Aiempi kokemus suurista ohjelmistokehitysprojekteista on erittäin suositeltavaa • Aiempi kokemus ajoitusanalyysiohjelmistojen kehitysprojekteista on erittäin suositeltavaa • Vahva oppimiskyky • Vahva analyyttinen ja ongelmanratkaisukyky • Hyvät viestintätaidot ovat eduksi, koska kehitystiimi on hajautettu Tärkeintä on, että etsimme ahkeria ja innovatiivisia insinöörejä, jotka nauttivat työskentelystä loistavassa tiimissä korkean suorituskyvyn kulttuurissa. Vuosipalkkahaitari Kaliforniassa on 101 500 – 188 500 dollaria. Voit olla oikeutettu myös kannustinpalkkioihin: bonuksiin, osakkeisiin ja etuihin. Myyntitehtävissä tarjotaan yleensä kilpailukykyinen On Target Earnings (OTE) -palkkiomalli. Huomaathan, että palkkahaitari on ohjeellinen ja korvaus voi vaihdella pätevyyden, taitotason, osaamisen ja työpaikan mukaan. Etuohjelmiimme kuuluvat: palkallinen vuosiloma ja pyhäpäivät, 401(k)-eläkesäästämisohjelma työnantajan vastineella, työntekijöiden osakeostosuunnitelma, erilaiset sairaus-, hammas- ja näkövakuutusvaihtoehdot sekä paljon muuta.