Järjestyksenvalvoja
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 92 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€1 902–€2 395) alapuolelle. Tarjottu palkkaväli (€166–€175) on markkinaa kapeampi, mikä viittaa pienempään vaihteluun. Vertailu perustuu 9 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Järjestyksenvalvoja | €1 902/kuukaudessa | €2 114/kuukaudessa | €2 500/kuukaudessa |
| Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Keskitaso) | €166/kuukaudessa | €170/kuukaudessa | €175/kuukaudessa |
Järjestyksenvalvoja tapahtumaan Etsimme järjestyksenvalvojia tärkeään rooliin huolehtimaan tapahtuman turvallisuudesta, valvonnasta ja sujuvuudesta Turkuun. Työtehtävät: Järjestyksenvalvojana vastuullasi on yleisen turvallisuuden ja järjestyksen ylläpito tapahtumassa yhdessä tiimisi kanssa. Tärkeä tehtäväsi on asiakaspalvelu, joten hyvät vuorovaikutustaidot ovat avainasemassa. Tehtävän vaatimukset: * Voimassa oleva järjestyksenvalvojan kortti * Hyvät asiakaspalvelu- ja vuorovaikutustaidot * Aikaisempi kokemus vartijan/järjestyksenvalvojan tehtävistä on eduksi * suomen kielen taito Työvuorot: Työvuorot ajoittuvat 13.8.–15.8. välille painottuen iltapäivä- ja ilta-aikaan. Työvuorojen kestot ovat noin 9–12 h. Hae heti! Jätä hakemus mahdollisimman pian osoitteessa http://www.amiko.fi . Vuorot täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä, ja haastattelemme jo hakuaikana.
Työn tiedot
Vastuualueet
- Yleisen turvallisuuden ja järjestyksen ylläpito tapahtumassa
- Asiakaspalvelu tapahtuman osallistujille
- Yhteistyö tiimin kanssa tapahtuman sujuvuuden varmistamiseksi
Vaatimukset
- Voimassa oleva järjestyksenvalvojan kortti
- Hyvät asiakaspalvelu- ja vuorovaikutustaidot
- Suomen kielen taito
Taidot ja teknologiat
Rekrytointiprosessi
- 1Hakemuksen jättäminen verkkosivujen kautta
- 2Haastattelut hakuajan aikana
Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia