Produktionsledare
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Marknadsgenomsnitt: Chef-nivå": mittpunkten ligger cirka 93 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€3 500–€3 600). Erbjudandets löneintervall (€218–€268) är bredare än marknaden, vilket tyder på större variation. Referensen bygger på 1 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Marknadssnitt: Produktionsledare | €3 500/per månad | €3 550/per månad | €3 600/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Chef) | €218/per månad | €243/per månad | €268/per månad |
Katsa designar och tillverkar växellingskomponenter. Tampere-enheten i Ilmailunkadun producerar och stödjer sliprumets dagliga verksamhet med fokus på kvalitet, arbetsmiljö och personalledning. Rollen inkluderar introduktion av nya medarbetare samt olika ledarskapsuppgifter som arbetsskiftplanering, timregistrering och semesterarrangemang. Målet är dagtidsarbete med flexibel arbetstid i Härmälä, Tammerfors. Vi söker teknisk bakgrund genom utbildning eller arbete inom metallindustrin, förståelse för produktionsmiljö och vilja att leda människor och verksamhet. Engelsk kommunikation kan förekomma. Finska är det dagliga arbetsspråket. Företaget erbjuder tillsvidareanställning, ordentlig introduktion, mentorskap och möjligheter i ett växande internationellt bolag.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Övervaka sliprumets dagliga verksamhet och genomförande av produktionens planer
- Säkerställa kvalitet och säkerhet
- Introducera nya anställda och utföra chefens uppgifter (skiftplanering, tidsregistrering, semesterplanering)
Krav
- Teknisk bakgrund genom utbildning eller erfarenhet från metallindustrin
- Förståelse för produktionsmiljö
- Villighet att leda människor och verksamhet
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Skicka in ansökan
- 2Intervjuer
- 3Erbjudande
- 4Onboarding
Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter