Business Controller
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 8 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous on kuitenkin edelleen markkinahaarukan (€3 800–€5 880) sisällä. Tarjottu palkkaväli (€4 200–€4 700) on markkinaa kapeampi, mikä viittaa pienempään vaihteluun. Vertailu perustuu 3 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Business Controller | €3 500/kuukaudessa | €4 900/kuukaudessa | €6 400/kuukaudessa |
| Työpaikkailmoituksesta (Keskitaso) | €4 200/kuukaudessa | €4 450/kuukaudessa | €4 700/kuukaudessa |
Johtavaa roolia talouscontrollerina kotimaisessa hoiva- ja asumispalvelualan yrityksessä. Tehtävä on tiiviissä yhteistyössä talousjohdon ja neljän muun controllerin kanssa, tukenasi hoivakotien johtoa talousosaamisellasi (henkilöstömitoitus, palkkaprosessit, alihankinnat ja ostot, kiinteistöt, kehitys). Työtehtävät koostuvat sekä toistuvista perustöistä (laskutus DomaCaressa, reskontra, jaksotukset, tuloksen valmistelu ja raportointi) että kehitystehtävistä hoivakotien toiminnan parantamiseen ja uusien avauksien valmisteluun. Käytämme Netvisoria, DomaCarea, Mepcoa, BI-bookia ja MS-ympäristöä; tekoälytyökaluna Claude. Kirjanpitoon on kumppani, mutta perusosaaminen on tärkeä. Odotamme usean vuoden kokemusta vastaavasta business controller -tehtävästä hoiva- tai kiinteistöalalta, jossa on ollut palvelutuotannon rajapinta. Tiimissämme on selkeät vastuut ja osaamisalueet; lopulta menestys syntyy yhdessä. Henkilöstömitoitukseen, vuorosuunnitteluun, täyttöasteeseen, hankintoihin ja kiinteistöihin liittyvää osaamista arvostetaan. Rooli on tärkeä tuki hoivakotin johtajille. Työ on sisäisten sidosryhmien kanssa tehtävää yhteistyötä; kommunikoidaan eri rooleissa toimiville kollegoille heidän tasollaan. Työsuhde on täysipäiväinen ja vakituinen. Sujuva suomen kieli vaaditaan; englanti katsotaan eduksi. Palkkataso 4200–4700 €. Työskentelemme hybridimallissa ja tapaamme viikottain Helsingin toimistolla. Aloitus voi olla joustavasti elo-lokakuussa. Päivä Lehtonen Choice HR:ltä hoitaa rekrytoinnin. Hakemukset järjestelmämme kautta viimeistään 21.8.2026. Haastattelut aloitamme hakuaikana ja paikka täytetään sopivan henkilön löydyttyä.
Työn tiedot
Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia