Account Specialist

Yritys Agoda Me Agodalla yhdistämme maailman matkailun kautta. Tarinamme alkoi vuonna 2005, kun kaksi elinikäistä ystävää ja yrittäjää, matkailuun intohimoisesti suhtautuen, perusti Agoda’n helpottamaan maailman tutkimista. Tänään olemme Booking Holdingsin osa, meillä on yli 7 000 ihmistä 90 maasta ja toimistot ympäri maailman. Jokaisena päivänä yhdistämme ihmiset kohteisiin ja kokemuksiin, tarjoten suuria diilejä miljoonien hotellien, lomakohteiden, lentoja ja kokemusten muodossa. Agodassä päivät eivät ole samanlaisia. Data ja teknologia ovat kulttuurimme ytimessä, innovaation ja uteliaisuuden lähteenä. Jos olet valmis aloittamaan paras urasi ja auttamaan matkakokemuksia maailmalle, liity joukkoomme. Tutustu tiimiimme: Growth Team. Growth-tiimi on luova yrittäjien joukko, joka tukee Agoda’n nousevien ja nopeakasvuisten majoitusyhteisöjen on-boardingia ja menestyksekästä perustamista. Tiimin jäsenet saavat kasvattaa markkinoitaan tai tilejään. Kehitämme win-win-suhteita ja hyödynnämme Agodan ainutlaatuista majoitusportfoliota sekä teknisiä ratkaisuja, tarjotakseen kumppaneille kilpailuetua. Vahvan brändimme ja resurssiemme avulla julkaisemme uusia tuotteita lisätäksemme Agodan näkyvyyttä ja houkutellaksemme enemmän matkailijoita sekä tuottaaksemme merkittäviä tuloja liiketoiminnalle. Mahdollisuus: Account Specialistin pää-tavoitteena on kasvattaa Agoda’n tarjonnan kattavuutta ja laatua. Huolehdit isolle portfoliolle nousevia kumppaneita ja avustat kumppanuuteen liittyvissä toiminnoissa. Tehtävässä seuraat:  Ottaa yhteyttä uusiin tai potentiaalisiin kumppaneihin kannustaen heidän rekisteröitymistään online-järjestelmään, tarjoat tarvittavat tiedot järjestelmän käyttöönotosta sekä kumppaneille Agoda’n työkalut ja prosessit, koulutuksen sekä kampanjamahdollisuudet. Varmistaa sujuvan käyttöönoton, tukea tarjontaa vastaavien tarpeiden tunnistamiseen markkinoiden kysynnän mukaan, viestintä kumppaneiden kanssa eri tavoilla, ylläpitää luotettavaa kumppanitietoa ja tukea perusraportointia järjestelmissä, priorisoida päivittäiset tehtävät ja seurata tuloksia. Edellytykset: 0–2 vuoden kokemus liiketoiminnan kehittämisestä, kasvumarkkinointityö tai suoritukseksi tehtävässä, sekä kyky työskennellä Korean markkinan ja työaikojen mukaan. Tule mukaan, jos hallitset korean kieltä äidinkielen tasolla ja englannin kielen liiketoimintatasona. Lisäksi arvostamme kykyä työskennellä paineen alla ja kykyä käydä vähintään 10 merkityksellistä keskustelua päivässä kumppaneiden kanssa.