Varhaiskasvatuksen lastenhoitaja, Lakelan päiväkoti
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 20 % vertailutason yläpuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€2 195–€2 397) yläpuolelle. Palkkavälin leveyttä ei voi verrata luotettavasti markkinaan. Vertailu perustuu 3 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Varhaiskasvatuksen lastenhoitaja, Lakelan päiväkoti | €2 195/kuukaudessa | €2 195/kuukaudessa | €2 371/kuukaudessa |
| Työpaikkailmoituksesta (Keskitaso) | €2 753/kuukaudessa | €2 753/kuukaudessa | €2 753/kuukaudessa |
Haemme lastenhoitaja varahenkilöä määräaikaiseen tehtävään Espoon keskuksen eteläiselle palvelualueelle Lakelan päiväkotiin. Varhaiskasvatuksen kiertävänä varahenkilönä näet ja koet alueemme eri päiväkodit ja saat keskittyä läsnäoloon lapsia varten. Kotipäiväkoti on Lakelan päiväkoti, mutta olet valmis sijaistamaan alueemme muissa päiväkodeissa. Toimit äkillisten poissaolojen sijaisena eri-ikäisten lasten ryhmissä. Olet aina tervetullut ja odotettu alan osaaja päiväkodeissamme. Arvostamme monipuolista osaamista ja monenlaisesta työkokemuksesta on tässä tehtävässä hyötyä. Tehtävässä vaaditaan hyviä tiimityötaitoja ja joustavuutta muuttuvissa tilanteissa Työpaikan nimi ja osoite: Lakelan päiväkoti, Vanha Lagstadintie 8, 02770 Espoo Työaika: 38 h 15 min/viikko Tehtävä on määräaikainen ajalle 17.8.2026 - 31.5.2027 Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset. Voimme käsitellä hakemuksia ja aloittaa haastattelut jo hakuaikana. Valinta tehdään hakuajan päätyttyä sen jälkeen kun haastattelut on saatu päätökseen. Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018, 28 § asetus 753/2018 3 § ja 4 §) mukainen kelpoisuus. Tehtävään soveltuva kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto, joihin sisältyy tai joita olet täydentänyt riittävän laajoilla lasten hoidon, kasvatuksen ja opetuksen tutkinnonosilla. Esim. lastenhoitaja, päivähoitaja ja lähihoitaja (lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelma). Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen. Arvostamme kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti, arvostavasti ja sensitiivisesti. Arvostamme myös hyviä tiimityötaitoja. Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea! Edelläkävijöiden Espoo - rohkeus uudistaa, taito kehittää Espoo on edelläkävijöiden kaupunki. Työnantajalupauksemme - rohkeus uudistaa, taito kehittää - näkyy arjessamme sujuvana työnä, osaamisen pitkäjänteisenä kehittämisenä ja fiksuna johtamisena. Rakennamme yhdessä kaupunkia, jossa työn merkitys on selkeä ja asiantuntijuutta arvostetaan. Tuemme ammatillista oppimistasi ja kehittymistäsi sekä työn ja muun elämän yhteensovittamista joustavilla käytännöillä. Toimintamme perustuu avoimuuteen ja luottamukseen, ja kohtaamme toisemme arvostavasti. Olemme sitoutuneet yhdenvertaisuuden edistämiseen ja toivomme työyhteisöömme eri-ikäisiä, eri taustoista ja eri kieliä puhuvia osaajia.
Työn tiedot
Vastuualueet
- Toimia kiertävänä varahenkilönä Espoon keskuksen eteläisen palvelualueen päiväkodeissa
- Sijaistaa äkillisiä poissaoloja eri-ikäisten lasten ryhmissä
- Huolehtia lasten hoidosta, kasvatuksesta ja opetuksesta
- Toimia joustavasti ja yhteistyössä tiimin kanssa
Vaatimukset
- Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus
- Kasvatus- ja ohjausalan, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai vastaava tutkinto lastenhoidon osaamisella
- Rikosrekisteriote
- Tuberkuloositartuntariskin selvitys
- Hyvät tiimityötaidot
- Joustavuus muuttuvissa tilanteissa
- Kyky kohdata lapset ja vanhemmat yksilöllisesti ja arvostavasti
Taidot ja teknologiat
Koulutustaso
Toisen asteen koulutusEdut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Hakemuksen jättäminen
- 2Haastattelut hakuaikana
- 3Valinta hakuajan päätyttyä

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia