HR-harjoittelija

Tausta ja tehtävät: UNDP korostaa monimuotoisuutta, osallisuutta ja oikeudenmukaisuutta ja kutsuu hakijoita kaikista taustoista. Harjoitteluun kuuluu rekrytointi- ja HR-prosessien tukeminen (esitysten ja tiedotustilaisuuksien valmistelu, perehdytysmateriaalin ja tervetulopakettien päivittäminen, onboarding-aktiviteettien avustaminen), sisäisen HR-viestinnän ja tiedon jakamisen tukeminen (sisäisen viestinnän kehittäminen, HR-parhaiden käytäntöjen tutkiminen), sekä hallinnollinen ja operatiivinen tuki ja analytiikka (seuranta, UNallin HR-pyynnöistä, HR-analytiikan ja kojetaulujen tuki). Muita tehtäviä voidaan antaa tarpeen mukaan. Kvalifikaatiot: olla tutkinto-ohjelmassa pääaineenaan jatko-opinnot (kuten maisteri tai korkeampi); viimeisen vuosikurssin kandidaatti tai vastaava; äskettäin valmistunut ja aloittaa harjoittelun vuoden kuluessa valmistumisesta; tai olla jatko-opinnoissa, joissa harjoittelu on vaatimuksena. Harjoittelun ehdoissa mainitaan kuukausittainen stipendi Tunisiaan (477,79 TND) ja kattamat perusmenot; muut matka- ja elämiskustannukset vastaavat harjoittelijan tai sponsorin vastuulla. Harjoittelijoiden on oltava voimassa oleva terveystodistus koko kestoaikana. Harjoittelijat eivät ole UNDP:n työntekijöitä. Tasaarvon ja inkluusion verkkosivut. Hakeminen: katso ilmoitusta.