Tuotannon vetäjä

Tuotannon vetäjä Helsinki, Suomi Tukholma, Ruotsi Haemme kokenutta tuotannon vetäjää vakituiseen kokoaikaiseen työsuhteeseen Nordea Group Creativeen, sisäiseen mainostoimistoomme. Johdat skaalautuvaa ja laadukasta monikanavaista tuotantoa Pohjoismaissa. Raportoit Head of Group Creativelle, ja työskentelypaikka voi olla Helsinki tai Tukholma. Tiimimme Tutustu Nordea Group Creative -tiimiin. Tehtävämme on muuttaa liiketoiminnan tavoitteet ja asiakkaiden tarpeet erottuviksi, yhtenäisiksi brändikokemuksiksi eri kanavissa ja Pohjoismaiden markkinoilla. Olemme Group Brand, Communication & Marketing -kokonaisuuteen kuuluva sisäinen toimisto. Teemme yhteistyötä markkinoinnin, median, teknologian, ulkoisten toimistojen ja asiantuntijakumppaneiden kanssa. Tarjoamme hybridityömallin, jossa etätyö yhdistyy säännölliseen toimistolla tehtävään yhteistyöhön. Yhteistyö. Omistajuus. Intohimo. Rohkeus. Nämä arvot ohjaavat työtämme ja päätöksentekoamme, ja uskomme, että jaat ne kanssamme. Mitä teet työssäsi Tehtävän keskeiset vastuut: Johdat suurten kampanjoiden ja markkinointihankkeiden tuotannon suunnittelua ja toteutusta alusta loppuun Pohjoismaiden markkinoilla ja eri kanavissa. Muutat liiketoiminnan tavoitteet ja markkinointistrategiat selkeiksi tuotantosuunnitelmiksi, toimitusaikatauluiksi ja resurssitarpeiksi. Koordinoit sisäisiä luovia tiimejä, toimistoja, mediakumppaneita, freelancereita ja asiantuntijatoimittajia ja varmistat, että laatu, määritykset, budjetit ja aikataulut pitävät. Luot ja kehität jatkuvasti tuotannon ohjausta, työnkulkuja ja skaalautuvia toimintamalleja luovaan kehitykseen ja median aktivointiin. Kehität tekoälyä hyödyntävää sisältöketjua tunnistamalla automaation, standardoinnin, personoinnin ja alustojen sekä työkalujen tehokkaamman käytön mahdollisuuksia. Kuka olet Tehtävä sopii sinulle, jos olet strateginen ja kaupallisesti ajatteleva tuotannon vetäjä ja tunnet sekä luovan että mediaan liittyvän markkinointityön. Yhdistät sujuvan toiminnan ja hyvän harkintakyvyn, viestit selkeästi ja viet monimutkaisia kokonaisuuksia eteenpäin eri tiimien ja kumppaneiden kanssa. Olet järjestelmällinen, oma-aloitteinen ja ratkaisukeskeinen. Vaalit luovan työn laatua ja rakennat rakentavia suhteita sidosryhmiin. Haemme strategista ja kaupallisesti ajattelevaa projektinvetäjää, joka viestii vahvasti. Olet kokenut tuotannon vetäjä ja ymmärrät markkinoinnin luovan ja mediaan liittyvän puolen. Yhdistät strategisen ajattelun toimivaan arkeen ja johdat luontevasti monimutkaisia tuotantoja, joissa on useita sidosryhmiä. Olet erittäin järjestelmällinen ja prosessikeskeinen. Viihdyt nopeasti muuttuvassa markkinointiympäristössä, jossa kampanjat, kanavat ja teknologiat kehittyvät jatkuvasti. Osaat pitää luovan työn laadusta kiinni ja sovittaa yhteen sidosryhmien näkemyksiä. Sinulla on: Vähintään 8 vuoden kokemus tuotannon johtamisesta, integroitujen kampanjoiden tuotannosta, toimiston operatiivisesta toiminnasta, mediatuotannosta tai vastaavalta alueelta. Kokemusta luovista toimistoista, mediatoimistoista, sisäisistä toimistoista, tuotantostudioista tai markkinointiorganisaatioista. Näyttöä monimutkaisten, monikanavaisten markkinointituotantojen johtamisesta. Vahva ymmärrys tuotannon suunnittelusta, resurssien hallinnasta ja toimistoyhteistyöstä. Syvällinen ymmärrys mediaspesifikaatioista ja monikanavaisesta sisällöntoimituksesta. Vahva digitaalisen markkinointituotannon ja aineistonhallinnan osaaminen. Ymmärrys tekoälyn vaikutuksesta luoviin toimintoihin ja nykyaikaisiin sisältöketjuihin. Kokemusta markkinointiteknologiasta, työnkulkujen alustoista, DAM-järjestelmistä ja tuotantotyökaluista. Automaation, personoinnin ja skaalautuvan sisällöntuotannon mallien tuntemus. Teknologiavalmiutta sekä näyttöä uusien teknologioiden käyttöönotosta ja muutoksen tukemisesta. Menestyäksesi olet järjestelmällinen, analyyttinen ja hyvin organisoitunut. Pystyt haastamaan nykyisiä toimintatapoja ja viemään jatkuvaa kehittämistä eteenpäin. Johdat luontevasti vaikuttamalla ja yhteistyöllä. Olet oma-aloitteinen, ratkaisukeskeinen ja yhteistyökykyinen. Ensimmäisen vuoden aikana oletamme sinun luovan selkeän tuotannon ohjauksen sisäisille ja ulkoisille kumppaneille. Olet parantanut kampanjoiden tuotannon ja aktivoinnin tehokkuutta ja skaalautuvuutta sekä vahvistanut luovien tiimien, markkinoinnin, median ja teknologian yhteistyötä. Tavoitteena on sujuvoittaa ja automatisoida monikanavaisten markkinointiaineistojen toimitusta. Ennen kaikkea olet rakentanut rakentavat suhteet eri tasoilla ja toiminta-alueilla työskenteleviin sidosryhmiin liiketoiminnan tavoitteiden saavuttamiseksi. Pätevyydet: Tutkinto tai diplomi mainonnan, luovan kehittämisen ja digitaalisen kehittämisen alalta. 7–10+ vuoden kokemus markkinointiviestinnästä. Näyttöä täysin integroitujen, monikanavaisten brändikonseptien kehittämisestä briiffistä valmiiseen tuotantoon. Kyky tutkia ja löytää oivalluksia, jotka yhdistävät brändin, tuotteen ja kuluttajakäyttäytymisen. Hallitset sujuvasti englantia ja vähintään yhtä skandinaavista kieltä; ruotsi ja/tai suomi katsotaan eduksi. Edellinen: Finanssipalveluiden tai säänneltyjen alojen vaatimustenmukaisuuden ja brändinäkökulmien tuntemus on eduksi. Mitä tarjoamme Meille tullaan, kun halutaan päästä eteenpäin. Joku haluaa ottaa seuraavan askeleen urallaan, toinen uudistaa omaa osaamisaluettaan. Meillä pääset aina kehittymään. Tuloksellisuutta ja kasvua tukeva kulttuuri yhdessä Pohjoismaiden suurimmista pankeista tarjoaa monia mahdollisuuksia kehittyä ja oppia osaavilta, erilaisista taustoista tulevilta kollegoilta vireässä työympäristössä. Hybridityömalli: uskomme yhdessä tekemisen voimaan ja arvostamme samalla joustavuutta. Monimuotoisuus ja osallisuus ovat luonteva osa jokapäiväistä työtämme. Osallistava työyhteisö on kestävä. Erilaiset taustamme, kokemuksemme ja ominaisuutemme vahvistavat meitä yhdessä. Etsimme jatkuvasti uusia tapoja edistää monimuotoisuutta ja osallisuutta. Olemme esimerkiksi allekirjoittaneet European Diversity Charter -sitoumukset toimintamaissamme ja haluamme oppia ja kehittyä yhdessä muiden kanssa. Kuulostaako tämä sinulta? Ota yhteyttä! Seuraavaksi Lähetä hakemuksesi englanniksi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 11.8.2026. Käsittelemme hakemuksia ja järjestämme haastatteluja hakuaikana. Nordealla tiedämme, että osallistava työyhteisö on kestävä työyhteisö. Erilaiset taustamme, kokemuksemme ja ominaisuutemme auttavat meitä palvelemaan asiakkaita ja yhteisöjä paremmin. Tule omana itsenäsi. Mahdollistamme unelmia ja tavoitteita paremman tulevaisuuden puolesta. Rakennamme suhteita. Tuomme henkilökohtaisen otteen kaikkeen tekemiseemme – asiakkaiden neuvontaan, kollegoiden kanssa työskentelyyn ja tulevien työntekijöiden tapaamiseen. Opimme ja kehitymme. Olemme ylpeitä asiantuntemuksestamme ja katsomme eteenpäin. Hyödynnämme osaamistamme asiakkaiden tarpeisiin, yksinkertaisimmista monimutkaisimpiin. Kasvun ajattelutapa auttaa tarkastelemaan arjen haasteita laajemmasta näkökulmasta. Johdamme muutosta. Kannamme vastuun päätöstemme vaikutuksista asiakkaisiin sekä paikallisiin ja maailmanlaajuisiin yhteisöihin. Huomioimme nykyiset ja tulevat sukupolvet ja olemme sisällyttäneet kestävän kehityksen liiketoimintastrategiaamme. Olemme Nordea. Olemme 200 vuoden ajan tukeneet ja kasvattaneet Pohjoismaiden talouksia. Arvomme perustuvat avoimiin, edistyksellisiin ja yhteistyötä arvostaviin yhteiskuntiin. Yhtenä Pohjoismaiden, Puolan ja Viron suurimmista työnantajista tarjoamme erinomaiset mahdollisuudet kehittyä ja edetä. Suomessa työskenteleville hakijoille: tehtävään valitulle henkilölle tehdään turvallisuusselvitys. Vain Ruotsissa työskenteleville hakijoille: ammattiliittoja koskevissa kysymyksissä ota yhteyttä Finansförbundetiin osoitteessa finansforbundet@nordea.se tai SACOon osoitteessa SacoNordea@nordea.com.