Johtoryhmän viestinnän asiantuntija

Etsimme johtoryhmän viestinnän vetäjää (Director of Executive Communications) rakentamaan ja omistamaan AlphaSense-yrityksen perustajan ja toimitusjohtajan sekä valittujen seniorijohtajien, kuten CRO:n, julkisen äänen. Tämä ei ole PR-rooli. Tämä ei ole sisäisen viestinnän rooli. Kyseessä on strateginen sisältö- ja positionointirooli henkilölle, joka ajattelee narratiivien kautta ja tietää, miten johtajista tehdään aidosti vaikuttavia verkossa ja lavalla. Tämän roolin painopiste on LinkedInissä – johtajien näkyvyyden rakentamisessa johdonmukaisen, korkealaatuisen asiantuntijasisällön avulla, joka herättää huomiota, ohjaa keskustelua ja heijastaa AlphaSensen älyllistä auktoriteettia tekoälyn ja markkinatiedon alalla. LinkedInin ulkopuolella muotoilet sen, miten johtajamme esiintyvät suurissa alan tapahtumissa, pitkissä teksteissä ja kriittisissä hetkissä, kuten tuotelanseerauksissa. Raportoit Global Communications -varapresidentille ja työskentelet suoraan yrityksen johdon kanssa. Tämä on erittäin näkyvä ja korkean luottamuksen rooli, joka vaatii sekä luovaa lahjakkuutta että johtajatasoista harkintakykyä. Mitä teet Johtajien LinkedIn- ja sosiaalisen median asiantuntijasisältö - Omistat LinkedIn-strategian ja sisältökalenterin toimitusjohtajalle ja valituille johtajille, julkaisten säännöllisesti aiheista, jotka sijoittuvat tekoälyn, markkinatiedon, rahoituksen ja yritysteknologian leikkauspisteeseen. - Kehität jokaiselle johtajalle omaleimaisen ja autenttisen äänen – sisältöä, joka kuulostaa heiltä, ei lehdistötiedotteelta. - Kirjoitat ja editoit kaikki johtajien postaukset, ketjut ja pitkät LinkedIn-artikkelit, tasapainottaen ajankohtaiset kommentit alan uutisista ja pysyvämmän positionointisisällön. - Analysoit postausten suoriutumista ja yleisön sitoutumista hienosäätääksesi jatkuvasti aiheita, formaatteja ja rytmitystä, jotka tuottavat merkityksellisimmän tavoittavuuden. - Pysyt ajan tasalla tekoälyn, fintechin ja yritysohjelmistojen kehityksestä, jotta johtajien sisältö on ajankohtaista, uskottavaa ja erottuvaa. Johtajien positionointi ja narratiivi - Rakennat ja ylläpidät ydinnarratiivikehystä jokaiselle johtajalle – heidän näkemyksensä, tunnusomaiset aiheensa ja ideat, joista he haluavat tulla tunnetuiksi. - Käännät AlphaSensen liiketoimintastrategian, tuotekehityksen ja markkina-aseman selkeiksi johtajien tarinoiksi, jotka toimivat eri kohderyhmille: asiakkaille, potentiaalisille asiakkaille ja osaajille. - Kehität ja päivität johtajien esittelytekstejä, puheiden myyntipuheita ja positionointimateriaaleja, jotka heijastavat nykyistä vauhtia ja prioriteetteja. Puhuminen ja pitkät sisällöt - Kehität avauspuheita, konferenssipuheita ja paneelisisältöjä suuriin alan tapahtumiin. - Kirjoitat mielipidekirjoituksia ja nimettyjä artikkeleita huippuluokan liike- ja teknologiajulkaisuihin yhteistyössä viestintä- ja PR-kumppaneiden kanssa. - Valmistelet johtajia strukturoiduilla briefing-dokumenteilla, puhepisteillä ja viestintäohjeilla ennen puheita ja suuria asiakastapahtumia. Kriittiset hetket - Johtat johtoryhmän viestintää suurten yrityksen virstanpylväiden – kuten yrityskauppojen, tuotelanseerausten ja johtajuusilmoitusten – yhteydessä varmistaen, että narratiivi on johdonmukainen, vakuuttava ja oikea-aikainen kaikissa kanavissa. Etsimme henkilöä, jolla on - Yli 8 vuoden kokemus johtoryhmän viestinnästä, digitaalisesta sisältöstrategiasta tai vastaavalta alalta, ja josta merkittävä osa on kulunut sosiaaliseen mediaan ja johtajien äänen rakentamiseen. - Portfolio LinkedIn-sisällöistä tai johtajien ghostwriting-teksteistä, joka osoittaa kirjoituskyvyn: pystyt kirjoittamaan sekä teräviä, lyhyitä analyyseja että harkittuja pitkiä tekstejä yhtä sujuvasti. - Suoraa kokemusta työskentelystä toimitusjohtajien tai C-tason johtajien kanssa nopeasti kasvavassa teknologiassa tai finanssipalveluyrityksessä. Tiedät, miten rakennetaan luottamus, miten uutetaan autenttinen ääni ja miten neuvotaan paineen alla. - Syvällinen ymmärrys LinkedInistä alustana – miten algoritmi toimii, mikä ajaa sitoutumista, miten yleisöä rakennetaan ajan myötä ja miten mitata olennaista. - Vahva hallinta tekoälyn, B2B SaaS:n tai fintech-kentän tuntemuksesta. Seuraat näitä aloja muovaavia yrityksiä, ajattelijoita ja keskusteluja. - Kyky yksinkertaistaa monimutkaisia ideoita menettämättä substanssia. Johtajamme puhuvat vaativille yleisöille – sijoittajille, analyytikoille, yritysostajille – ja sisällön on kestettävä tarkastelu. - Kyky toimia nopeassa tahdissa kasvavassa ympäristössä, jossa prioriteetit muuttuvat ja toimitusajat ovat tiukkoja. - Kokemus johtajien nimissä julkaistuista artikkeleista tai asiantuntijasisällöistä suurissa julkaisuissa on vahva etu. - Kokemus sijoittajaviestinnästä tai taloudellisista narratiiveista on etu.