S-Päällikkö-valmennus

Primary location: TURKU. Kasva päälliköksi ihan tavallisissa töissä – epätavallisen hyvässä porukassa! Haluaisitko rakentaa uran kaupan tai ravintola-alan esihenkilönä – sellaisessa työssä, jossa arki on sopivasti vauhdikasta, ihmiset ovat keskiössä ja pääset oppimaan tekemällä? Haemme nyt viittä S-Päällikkö-valmennettavaa kasvamaan tulosvastuullisiksi päälliköiksi Turun Osuuskauppaan. Valmennettavat työllistyvät kokoaikaiseen ja vakituiseen työsuhteeseen, ja noin puolitoista vuoden mittainen valmennus alkaa 24.11.2026. Valmennuksen aikana saat vahvat valmiudet esihenkilötehtäviin sekä liiketoiminnan ja ihan tavallisen arjen johtamiseen. Tässä haussa kaupan alan tehtävät sijoittuvat market-toimialalle eli Saleihin, S-marketeihin ja Prismoihin. Ravintola-alalla haemme valmennettavia ensisijaisesti nopean syömisen yksiköihin, kuten lounaskahviloihin ja Hesburgereihin. Mitä S-Päällikkö-valmennus sisältää? S-Päällikkö-valmennus yhdistää käytännön työssäoppimisen ja liiketoimintaosaamisen kehittämisen. Valmennuksen aikana työskentelet Turun Osuuskaupan eri yksiköissä Varsinais-Suomen alueella ja pääset tutustumaan toimialasi arkeen ihan käytännössä. Valmennus edellyttää mahdollisuutta työskennellä vaihtelevissa työvuoroissa sekä arkisin että viikonloppuisin toimipaikkojen työvuorojen mukaisesti. Meillä päälliköt eivät johda vain toimistosta käsin, vaan ovat mukana siellä missä tapahtuu: asiakkaiden, tuotteiden, annosten, tiimin ja päivän pienten säätöjen keskellä. Työssäoppimisen aikana pääset palvelemaan asiakkaita, kehittämään yksikön toimintaa, huolehtimaan myyntikuntoisuudesta sekä osallistumaan liiketoiminnan päivittäiseen johtamiseen. Välillä on rauhallisempaa, välillä päivät ovat vauhdikkaita, mutta juuri siinä tavallisessa arjessa opitaan, miten hyvä työpäivä, toimiva tiimi ja tuloksellinen liiketoiminta rakennetaan. Valmennus suunnitellaan yksilöllisesti aiemman kokemuksesi ja osaamisesi perusteella. Jokaiselle valmennettavalle nimetään henkilökohtainen tuutori, joka toimii esihenkilönäsi, tukee oppimistasi ja auttaa rakentamaan juuri sinulle sopivan kehittymispolun. Valmennus toteutetaan yhteistyössä Jollas Instituutin kanssa. Käytännön työn lisäksi osallistut lähijaksoille yhdessä muiden alueosuuskauppojen valmennettavien kanssa, suoritat verkko-opintoja ja oppimistehtäviä sekä toteutat projektityön. Näin saat monipuolisen näkemyksen niin omasta toimialastasi kuin koko S-ryhmän liiketoiminnasta. Valmennuksen hyödyt valmennettaville Saat kokonaisvaltaisen käsityksen toimialasi liiketoiminnasta ja opit katsomaan arkea myös lukujen, tavoitteiden ja toimintaympäristön kautta. Pääset työssäoppimisjaksojen kautta kehittämään yksiköiden ja henkilöstön toimintaa ihan oikeassa arjessa. Ymmärrät esihenkilötyön kokonaiskuvan ja saat valmiudet toimia esihenkilöroolissa Turun Osuuskaupassa. Verkostoidut S-ryhmän ammattilaisten kanssa ja saat hyvän käsityksen S-ryhmän liiketoimintakokonaisuudesta. Tarjoamme sinulle vakituisen työsuhteen, Suomen monipuolisimmat henkilöstöedut, ePassi-edun sekä mahdollisuuden henkilöstörahastoon. Tehtävän palkkaus on 2552 € kuukaudessa. Lisäksi kuulut tulospalkitsemisen piiriin, joka antaa mahdollisuuden ansaita lisäpalkkiota tavoitteiden saavuttamisesta. Ihan tavallisia töitä siis – mutta epätavallisen hyvillä eduilla ja mahdollisuuksilla kasvaa.