ABB Oy-logo
Julkaistu 18. elokuuta 2026 · 11 päivää sittenViimeksi nähty 28. elokuuta 2026Haku päättyy 8. syyskuuta 2026

Muutosprojektin johtaja

Muutosprojektin johtaja, palkanlaskenta ja työntekijäelämänkerta ABB Roboticsissa (Väliaikainen tehtävä, 1 vuosi)
Tietoa tehtävästä

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we’ll give you what you need to make it happen. It won’t always be easy, growing takes grit. But at ABB, you’ll never run alone. Run what runs the world. This role sits within ABB's Robotics business, a leading global robotics company. We're entering an exciting new chapter as we’ve announced the plan for SoftBank Group to acquire ABB Robotics. SoftBank is a globally recognized technology group and investor/operator focused on AI, robotics, and next-generation computing. By joining us now, you’ll be part of a pioneering team shaping the future of robotics—working alongside world-class experts in a fast-moving, innovation-driven environment. This Position reports to: Global Payroll Transformation and M&A Lead Your role and responsibilities As ABB Robotics prepares for an exciting new chapter as a standalone global leader in automation, we are undertaking a major transformation of our people processes and systems. To support this journey, we are looking for an experienced Transformation Project Manager to lead payroll and employee lifecycle transformation initiatives across multiple countries. This is a unique opportunity to play a key role in shaping the future payroll landscape of a global organization during a period of significant change and growth. You will work in an international environment, collaborating with HR, Payroll, IT, Finance, external partners, and senior stakeholders worldwide. As Transformation Project Manager, you will lead end-to-end payroll transformation and implementation projects, ensuring successful delivery from discovery and design through deployment and stabilization. You will serve as a key partner to the Global Payroll Transformation Lead and work closely with both local and global stakeholders to establish future-ready payroll and employee lifecycle processes. The position is a temporary assignment ending October 31, 2027 . Location: Flexible within Europe, with a preference for candidates located in Poland, Spain, or the Nordic countries. Your responsibilities will include : Leading payroll and employee lifecycle transformation projects across multiple countries. Driving local country discovery activities to understand current processes and define future-state solutions. Managing project plans, timelines, risks, dependencies, and stakeholder communications. Coordinating with HR, Payroll, Finance, IT, and external vendors to ensure successful implementation and integration. Facilitating workshops, gathering business requirements, and supporting solution design. Overseeing testing activities, payroll validations, and go-live readiness. Supporting change management, training, and transition into operational support. Ensuring compliance with local legislation, payroll regulations, and company policies. Providing regular project updates and recommendations to senior leadership and program stakeholders. Qualifications for the role We are looking for a proactive project leader who thrives in transformation environments and enjoys working across cultures, functions, and geographies. You are likely to have: Fluency in English and Swedish . Experience with Strada, divestments, or carve-out projects is considered an advantage. Experience supporting organizations operating across Nordic countries . Excellent stakeholder management, communication, and change management skills. Extensive project management experience within payroll, HR transformation, or shared services environments. Proven experience leading payroll implementation projects in complex, multinational organizations. Strong experience with Workday, including payroll-related processes and integrations. Solid understanding of payroll operations, compliance, and employee lifecycle processes. Experience working with global and cross-functional teams in a matrix organization. Willingness to travel occasionally for key workshops and project milestones. A Bachelor's degree or equivalent professional experience. More about us ABB Robotics is a global technology leader enabling customers to become more productive, flexible, and sustainable through automation. As we prepare to become an independent company, you will have the opportunity to contribute to one of the most exciting transformation journeys in our industry while working alongside highly skilled colleagues from across the world. If you are motivated by driving change, building new ways of working, and delivering business-critical transformation projects, we look forward to hearing from you. Recruiting Manager: Ana Rojas. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Pia Sandström, +4672 525 90 30; Ledarna: Lenny Larsson, +4670 632 85 47; Unionen: Roger L. Gustavsson, +4673 030 30 36. We look forward to receiving your application. Last day to apply is September 8. We value people from different backgrounds. Could this be your story? Apply today or visit www.abb.com to read more about us and learn about the impact of our solutions across the globe.

Työn tiedot

Vastuualueet

  • Johda palkan ja työntekijäkierteen muutoshankkeita useissa maissa
  • Aja paikalliset maatason kartoitustoimet nykyisten prosessien ymmärtämiseksi ja tulevan tilan ratkaisujen määrittämiseksi
  • Hallitse projektisuunnitelmia, aikatauluja, riskejä, riippuvuuksia ja sidosryhmien viestintää
  • Koordinoi HR:n, Palkan, Talouden, IT:n sekä ulkopuolisten toimittajien kanssa onnistuneen toteutuksen ja integraation varmistamiseksi
  • Johtaa työpajoja, kerää liiketoiminnan vaatimuksia ja tue ratkaisun suunnittelua
  • Ohjaa testaus-, palkanvarmennus- ja käyttöönottovarmennustoimia
  • Tukee muutosjohtamista, koulutusta ja siirtymää operatiiviseen tukeen
  • Varmistaa paikallisen lainsäädännön, palkan säännösten ja yrityskohtaisen politiikan noudattamisen
  • Antaa säännöllisiä projektipäivityksiä ja suosituksia ylimmälle johdolle ja ohjelman sidosryhmille

Vaatimukset

  • Kandidaatin tutkinto tai vastaava ammatillinen kokemus
  • Laaja projektinhallinnan kokemus palkanlaskennan, HR-muutoksen tai yhteisten palvelujen ympäristöissä
  • Todennettu kokemus palkan toteutushankkeiden johtaamisesta monikansallisissa organisaatioissa
  • Vahva Workday-kokemus, mukaan lukien palkan liittyvät prosessit ja integraatiot
  • Sujuva englanti ja ruotsi
  • Kokemus Stradasta, mylly-/divest- tai carve-out -projekteista katsotaan eduksi
  • Kokemus organisaatioiden tukemisesta Pohjoismaissa
  • Erinomainen sidosryhmien hallinta, viestintä- ja muutosjohtamistaidot
  • Valmius matkustaa satunnaisesti avainworkshoppeihin ja projektien merkkipaaluihin

Taidot ja teknologiat

WorkdayPalkanlaskentaHenkilöstömuutosProjektinhallintaSidosryhmien hallintaMuutosjohtaminenWorkday-palkkajärjestelmän integraatiot
Seen 23 hours agoPartial Schema
Talouskatsaus
€2523.7M
Liikevaihto
€457.1M
Voitto
18.0%
Voittomarginaali
ABB Oy-logo
ABBOy · 543 avointa tehtävää
Suosituimmat sijainnit: Helsinki, Suomi · 145 · Etätyö - Globaali · 71 · Vaasa, Suomi · 66+97 muuta sijaintia
Näytä yritysprofiili
Tämänhetkiset avoimet roolit yrityksessä ABB Oy JobCrawls-palvelussa
SijaintiAktiiviset ilmoitukset
Helsinki, Suomi145
Etätyö - Globaali71
Vaasa, Suomi66
Vasa, Suomi24
Krakova, Puola12
Shanghai, Kiina11
Västerås, Ruotsi10
Fornebu, Norja10
Sesto San Giovanni, Italia8
Bergamo, Italia8
Bangalore, Intia8
Pirkkala, Suomi7
Mannheim, Saksa7
Aleksandrow Lodzki, Puola5
Ruotsi5
Porvoo, Suomi5
Etätyö - Suomi5
Lappeenranta, Suomi5
Madrid, Espanja4
Heidelberg, Saksa4
Suomi4
Barcelona, Espanja4
Vaesteras, Ruotsi3
Oulu, Suomi3
Rotterdam, Alankomaat3
Tampere, Suomi3
Saksa3
Espoo, Suomi3
Uusimaa, Suomi3
Kuopio, Suomi3
Varsova, Puola3
Turku, Suomi3
Frankfurt, Saksa3
Puola2
Warrington, Yhdistynyt kuningaskunta2
Italia2
Etätyö, Suomi2
Bucuresti, Romania2
Praha, Tšekin tasavalta2
Miramar, Yhdysvallat2
Etätyö - Sveitsi2
Singapore2
Ranska2
Quartino, Sveitsi2
Etätyö - Norja2
Vaasassa, Suomi2
Faridabad, Intia2
Genova, Italia2
Maailmanlaajuisesti missä tahansa1
Vasa, Finland1
Lontoo, Yhdistynyt kuningaskunta1
Intia1
Helsinki, Uusimaa, Suomi1
Espanja1
Baden, Sveitsi1
Etätyö - Ruotsi1
Dalmine, Italia1
Etätyö - Espanja1
Bryssel, Belgia1
Friedberg, Hessen, Saksa1
Vuosaari, Helsinki1
Etätyö - Puola1
Espoo, Finland1
Alankomaat1
Jablonec nad Nisou, Tšekin tasavalta1
Etätyö - Tšekin tasavalta1
Pirkkala, Finland1
Bulgaria1
Mikä tahansa kaupunki Suomessa1
Etätyö - Eurooppa1
Friedberg, Saksa1
Przasnysz, Puola1
Sant Quirze del Valles, Barcelona, Espanja1
Frykenfeld, Sveitsi1
Etätyö - Saksa1
Turkki1
Krakow, Malopolskie, Puola1
Etätyö - Bulgaria1
Wiener Neudorf, Itävalta1
Warrington, Iso-Britannia1
Zurich, Sveitsi1
Eggelsberg, Itävalta1
Diegem, Belgia1
Cary, Yhdysvallat1
Skien, Norja1
Serris, Ranska1
Raisio, Suomi1
Genua, Italia1
Etätyö - Intia1
Peking, Kiina1
Lappeenranta, Finland1
New Berlin, Yhdysvallat1
Lodz, Puola1
Sveitsi1
Etätyö - Italia1
Krakow, Puola1
Norja1
Sant Quirze del Valles, Espanja1
Istanbul, Turkki1
Untersiggenthal, Sveitsi1
Nykyinen roolien jakauma yrityksessä ABB Oy JobCrawls-palvelussa
RoolityyppiAktiiviset ilmoitukset
Henkilöstöasiantuntija27
Projektipäällikkö16
Myyntipäällikkö15
Tuotepäällikkö13
Myyntiasiantuntija7
Scrum Master5
Tutkija4
Insinööri4
Suunnittelija3
Ohjelmistosuunnittelija3
Johtaja3
Sähköasentaja3
Business Development Manager3
Data-analyytikko3
Hinnoittelun asiantuntija2
Tuotantosuunnittelija2
Palvelupäällikkö2
Kategoria-johtaja2
Ohjelmapäällikkö2
Myyntiedustaja2
Assistent2
Tiiminvetäjä2
Tuotantoinsinööri2
Liiketoiminnan kehitysjohtaja2
Senior Design Engineer2
Terveydenhuollon ammattilainen2
Testaaja2
Käyttöönottoinsinööri2
Logistiikkaspecialisti2
Ohjelmistoinsinööri2
Insinööripäällikkö2
Varastotyöntekijä2
Tuoteomistaja2
Rahoitusammattilainen2
Myyntituen insinööri2
Sovellusinsinööri2
Tarkastaja1
FP&A Transformation Lead1
Vastaava työterveyshoitaja1
Service Product Manager1
Huoltoasentaja1
Myyntispesialisti1
Sähköturvallisuus1
Data Scientist1
Simulaatioasiantuntija1
Logistiikan vuorovastaava1
Sorvaaja1
Tutkimus- ja kehitysprojektipäällikkö1
Tuotetietojen ja sisällön asiantuntija1
Tuotannon valvontatehtävä1
Ohjelmistokehittäjä1
Kehityssuunnittelija1
Lainsäädäntö- ja eheysohjelman arkkitehti1
T&K-insinööri1
Toimittajien laatuasiantuntija1
Data- ja IS-johtaja1
Asiantuntija1
Toimintojen johtaja1
Hankintainsinööri1
Power Plant Engineer1
Sairaanhoitaja1
Esimies1
Haalaaja1
Ratkaisujen kehittäjä1
Tutkimus- ja kehitysinsinööri1
Aluemyyntipäällikkö1
Tuotantopäällikkö1
Johtajuuden kehittämisen asiantuntija1
Sähkönsaari liiketoiminta-alueen tutkimusjohtaja1
Projektiasiantuntija1
Toimittajan laatuasiantuntija1
Tuotantoesihenkilö1
Tutkimusinsinöri1
HR-asiantuntija1
Automaatioinsinööri1
Power Distribution & Protection1
Kumppaniohjelman johtaja1
Talouspäällikkö1
Oikeudellinen neuvonantaja1
Senior Projektipäällikkö1
Toimitusketjun hallinnan asiantuntija1
Pääinsinööri1
Service Contract Manager1
Kanalikumppanuusohjelman johtaja1
Alueellinen myyntiasiantuntija1
Laadunvalvontainsinööri1
Myyntijohtaja1
Projektipäällikkö1
Kaupan noudattamisen asiantuntija1
Mekaniikka-asentaja1
Tutkimus- ja kehityslaboratorion johtaja1
Kokoonpanija1
Kenttäpalvelutiimin johtaja1
Junior Service Engineer1
Tekninen tuki ja SaaS-asiantuntija1
Key Account Manager1
Lean-muutosjohtaja1
Toimittaja-laadunhallinnan johtaja1
Markkinointiasiantuntija1
Valaja1
Nykyinen roolitasojen jakauma yrityksessä ABB Oy JobCrawls-palvelussa
RoolitasoAktiiviset ilmoitukset
Keskitaso171
Manageri64
Senior-taso36
Harjoittelija3
Johtaja1
Asiantuntija1

Auta meitä parantamaan JobCrawlsia — kirjaudu sisään synkronoidaksesi tallennetut työpaikat laitteiden välillä, tai lähetä palautetta milloin tahansa.