Prysmian Group-logo
Arvioitu kuukausipalkka
Arvioitu €2 000 - €2 400
Julkaistu 6. elokuuta 2026 · 2 päivää sittenViimeksi nähty 7. elokuuta 2026Arvioitu päättymispäivä 10. syyskuuta 2026

Toimitusketjun spesialisti

Toimitusketjun seniorispetsialisti
Highland Heights, Yhdysvallat
Paikkasidonnainen työ · Toimitusketju ja operoinnit
Kokoaikainen · Senior-taso
Englanti
Ei henkilöstöjohtamista
Alempi korkeakoulututkinto
5 vuoden kokemus
Kuinka tämä palkka vertautuu muihin
Palkkayhteys: Toimitusketjun spesialisti

Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).

Palkka-analyysi

Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Toimitusketjun spesialisti" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 92 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€2 000–€2 400) alapuolelle. Tarjotun palkkavälin leveys on lähellä markkinan tasoa. Vertailu perustuu 1 vastaavaan ilmoitukseen.

Kuukausipalkkavertailu nimikkeelle Toimitusketjun spesialisti
MarkkinatAlaraja (25. persentiili)MediaaniYläraja (75. persentiili)
Markkinoiden keskiarvo: Toimitusketjun spesialisti€2 000/kuukaudessa€2 200/kuukaudessa€2 400/kuukaudessa
Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Senior-taso)€167/kuukaudessa€183/kuukaudessa€200/kuukaudessa
Tietoa tehtävästä

Raportoi North American Supply Chain Systems and Training Senior Managerille. Pohjois-Amerikan toimitusketjun järjestelmien ja prosessien seniorispetsialisti näyttelee kriittisen roolin Prysmianin toimitusketjun teknologisten tarpeiden tukemisessa Pohjois-Amerikassa. Tämä tehtävä toimii keskeisenä yhteyshenkilönä toimitusketjun, IT:n ja muiden toiminnallisten alueiden välillä Pohjois-Amerikassa varmistaen, että järjestelmäratkaisut vastaavat tehokkaasti liiketoiminnan tarpeita. Ihanteellisella ehdokkaalla on vahva yhdistelmä toimitusketjun tuntemusta, järjestelmäasiantuntemusta ja viestintätaitoja. Keskeiset toiminnalliset vastuut Järjestelmien johtaminen ja integraatio - On olennainen osa ERP-toteutuksiamme, keskittyen erityisesti toimitusketjun suunnitteluun ja logistiikkaan. - Hyödyntää toimitusketjun suunnittelukokemusta ja järjestelmäosaamista tehokkuuden parantamiseksi ja toimitusketjun prosessien optimoimiseksi. - Edistää Kinaxis (Maestro) Central Planning -alustan käyttöönottoa, omaksumista ja jatkuvaa kehittämistä Pohjois-Amerikassa. Tvärifunktionaalinen yhteistyö - Työskentelee tvärifunktionaalisesti ja tekee yhteistyötä IT:n, hankinnan, logistiikan ja valmistustiimien kanssa varmistaen, että teknologiset ratkaisut vastaavat liiketoiminnan tarpeita. - Toimii yhteyshenkilönä IT:n, toimitusketjun ja muiden toiminnallisten alueiden välillä varmistaen selkeän viestinnän, ymmärryksen ja yhteisymmärryksen kaikkien tiimien välillä. - Edistää yhteistyökykyistä, tiimihenkistä ympäristöä sitouttaen tehokkaasti sekä tekniset että ei-tekniset sidosryhmät. Prosessien standardointi ja optimointi - Edistää järjestelmällisten toimitusketjun työkalujen käyttöä standardoinnin luomiseksi Pohjois-Amerikan tiimeissä ja yksiköissä. - Tunnistaa mahdollisuuksia suoraviivaistaa työnkulkuja, parantaa järjestelmien käyttöä ja tehostaa yleistä operatiivista tehokkuutta. Projektin ja muutoksen hallinta - Osallistuu järjestelmien toteutusten ja integraatioiden kaikkiin projektivaiheisiin, alkuperäisestä suunnittelusta ja toteutuksesta järjestelmäintegraatioon ja optimointiin. - Osallistuu muutoksenhallinnan toimintoihin koko Pohjois-Amerikan toimitusketjussa. Turvallisuus ja vaatimustenmukaisuus - Edistää ja varmistaa turvallisen ja ympäristöystävällisen työilmapiirin. Vaadittavat pätevyydet - Kandidaatin tutkinto toimitusketjun hallinnosta, tietojärjestelmistä ja/tai yleisestä liiketoiminnasta - Viisi (5) tai useampi vuotta kokemusta toimitusketjusta, varastoinnista, materiaalien hallinnasta ja/tai jakelusta - Vahva tuttuus ERP-järjestelmiin (mieluiten SAP) ja muihin toimitusketjun hallintaohjelmistoihin - Vankka ymmärrys toimitusketjun prosesseista ja työkaluista - Vahvat viestintätaidot ja kyky kääntää liiketoiminnan tarpeet järjestelmäratkaisuiksi - Halukkuus matkustaa projektivaatimusten ja tarpeiden mukaan Toivottavat pätevyydet - Tuttuus Kinaxis (Maestro) -järjestelmään - Kokemus järjestelmäintegraatioista - Vahvat projektinhallinta- ja organisointitaidot

Työn tiedot

Vastuualueet

  • Johtaa ERP-toteutuksia painottaen toimitusketjun suunnittelua ja logistiikkaa
  • Edistää Kinaxis (Maestro) Central Planning -alustan käyttöönottoa ja jatkuvaa kehittämistä Pohjois-Amerikassa
  • Tekee tvärifunktionaalista yhteistyötä IT:n, hankinnan, logistiikan ja valmistustiimien kanssa
  • Toimii yhteyshenkilönä IT:n, toimitusketjun ja muiden toiminnallisten alueiden välillä
  • Standardoi toimitusketjun työkalut Pohjois-Amerikan tiimeissä ja yksiköissä
  • Suoraviivaistaa työnkulkuja ja parantaa järjestelmien käyttöä
  • Osallistuu järjestelmien toteutusten ja integraatioiden kaikkiin projektivaiheisiin
  • Osallistuu muutoksenhallinnan toimintoihin Pohjois-Amerikan toimitusketjussa
  • Varmistaa turvallisen ja ympäristöystävällisen työilmapiirin

Vaatimukset

  • Kandidaatin tutkinto toimitusketjun hallinnosta, tietojärjestelmistä ja/tai yleisestä liiketoiminnasta
  • Viisi (5) tai useampi vuotta kokemusta toimitusketjusta, varastoinnista, materiaalien hallinnasta ja/tai jakelusta
  • Vahva tuttuus ERP-järjestelmiin (mieluiten SAP) ja muihin toimitusketjun hallintaohjelmistoihin
  • Vankka ymmärrys toimitusketjun prosesseista ja työkaluista
  • Vahvat viestintätaidot ja kyky kääntää liiketoiminnan tarpeet järjestelmäratkaisuiksi
  • Halukkuus matkustaa projektivaatimusten ja tarpeiden mukaan

Taidot ja teknologiat

ERP-järjestelmätSAPKinaxis (Maestro)Toimitusketjun suunnitteluLogistiikkaProjektinhallinta
Seen 20 hours agoContent Complete
Prysmian Group-logo
Prysmian Group · 382 avointa tehtävää
Suosituimmat sijainnit: Kirkkonummi, Suomi · 211 · Etätyö - Globaali · 149 · Koko maailma - Etätyö · 4+9 muuta sijaintia
Näytä yritysprofiili
Yleisimmät rekrytoidut roolit
Päällikkö
75
Vastaava
44
Vuoropäällikkö
30
Vuorovastaava
19
Johtaja
13
Roolitasojen jakautuma
Keskitaso (218)Johtaja (36)Harjoittelija (5)Päällikkö (3)Junior ja entry-taso (1)Kokenut (1)Asiantuntija (1)Ei henkilöstöjohtamista (1)Manageri (1)

Help us improve JobCrawls — sign in to sync saved jobs across devices, or send feedback anytime.