Network Growth Manager (German or French speaking)

Tietoa tehtävästä Tässä roolissa keskityt johtajatason verkoston rakentamiseen ja uniikin B2B-yhteisön esittelyyn päätöksentekijöille. Tehtävä on kaupallinen ja toimii ponnahduslautana B2B-myynnin uralla. Kunnianhimoiselle osaajalle tarjotaan jäsennelty urapolku kohti Account Executive -roolia, jota tukevat sisäisen akatemian perehdytys ja jatkuva mentorointi. Työskentelet tiiviisti tiiminvetäjien kanssa. Etsimme tällä hetkellä osaajia, jotka puhuvat sujuvasti joko ranskaa (keskittyen tiettyihin teollisuuden aloihin) tai saksaa. Asiakkaamme tarjoaa kilpailukykyisen palkkauspaketin, mahdollisuuksia kansainvälisiin matkoihin sekä yhteisöllisen työkulttuurin, joka keskittyy teolliseen innovaatioon. Työtehtävät Tehtävä keskittyy strategiseen liiketoiminnan kehittämiseen ja avainhenkilöhallintaan asiakkaan valmistusverkoston laajentamiseksi proaktiivisen suhdetoiminnan avulla. - C-tason johtajien tunnistaminen ja kontaktointi puhelimitse ja LinkedInin kautta - Videopalavereiden järjestäminen verkoston arvolupauksen viestimiseksi - Potentiaalisten prospektien liiketoimintaprioriteettien ja haasteiden ymmärtäminen - Yhteistyö tiiminvetäjien ja johdon kanssa liiketoimintayksikön kasvun edistämiseksi - Taitojen ja toimialatiedon kehittäminen siirtymistä varten suoriin B2B-myyntirooleihin Etsimme henkilöä, jolla on - Edistynyt osaaminen saksan TAI ranskan kielessä sekä sujuva englannin kielen taito - Kaupallinen ajattelutapa, motivaatio kasvuun ja kiinnostus rakentaa uraa B2B-myynnissä - Erinomaiset viestintä- ja vuorovaikutustaidot sekä varmuus puhelinmyynnissä - Aloitteellisuus, proaktiivinen asenne sekä kyky käsitellä tavoitteita ja tuloksia - Aiempi kokemus myynnistä, asiakashallinnasta, ravintola- ja hotellialalta tai vastaavalta alalta katsotaan eduksi Tarjolla on - Selkeä, tulosohjattu urapolku Account Executive -rooliin - Vahva provisio- ja bonusrakenne sidottuna suorituksiin - Kattava perehdytys ja jatkuva ammatillinen kehittyminen - Pääsy eurooppalaisten liike-elämän johtajien korkean tason verkostoon - Kilpailukykyiset lomahyvitykset ja hyvinvointiedut - Energinen, kansainvälinen työympäristö Rekrytointiprosessimme Academic Work hoitaa tämän rekrytointiprosessin, ja asiakkaamme toivoo, että kaikki tehtävään liittyvät kysymykset osoitetaan Academic Workille. Valintaprosessimme on jatkuva, ja ilmoitus voidaan sulkea ennen rekrytointiprosessin päättymistä, jos olemme siirtyneet seuraavaan vaiheeseen. Prosessi sisältää kaksi testiä: persoonallisuustestin ja kognitiivisen testin. Testit ovat työkaluja oikean osaajan löytämiseksi oikeaan tehtävään sekä tasa-arvon, monimuotoisuuden ja oikeudenmukaisen prosessin varmistamiseksi.