Kanta-Hämeen hyvinvointialue-logo
Kuukausipalkka
€2 750,8 - €2 970,86
Julkaistu 27. heinäkuuta 2026 · 3 päivää sittenViimeksi nähty 30. heinäkuuta 2026Haku päättyy 10. elokuuta 2026
Kanta-Hämeen hyvinvointialue

Lähihoitaja kotihoidon arviointi- ja kuntoutustiimiin Hämeenlinnan seudulle

Hämeenlinna, Suomi
Paikkasidonnainen työ · Lähihoitaja
Kokoaikainen · Keskitaso
Suomi
Ei henkilöstöjohtamista
Toisen asteen koulutus
Kuinka tämä palkka vertautuu muihin
Palkkayhteys: Lähihoitaja kotihoidon arviointi- ja kuntoutustiimiin Hämeenlinnan seudulle

Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).

Palkka-analyysi

Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 11 % vertailutason yläpuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€2 416–€2 740) yläpuolelle. Tarjotun palkkavälin leveys on lähellä markkinan tasoa. Vertailu perustuu 26 vastaavaan ilmoitukseen.

Kuukausipalkkavertailu nimikkeelle Lähihoitaja kotihoidon arviointi- ja kuntoutustiimiin Hämeenlinnan seudulle
MarkkinatAlaraja (25. persentiili)MediaaniYläraja (75. persentiili)
Markkinoiden keskiarvo: Lähihoitaja kotihoidon arviointi- ja kuntoutustiimiin Hämeenlinnan seudulle€2 416/kuukaudessa€2 534/kuukaudessa€2 740/kuukaudessa
Työpaikkailmoituksesta (Keskitaso)€2 751/kuukaudessa€2 861/kuukaudessa€2 971/kuukaudessa
Tietoa tehtävästä

Haemme Oma Hämeen ikäihmisten kotihoidon arviointi- ja kuntoutustiimiin uutta lähihoitajaa määräaikaiseen työsuhteeseen ajalle 3.8.2026-30.3.2027. Aloittaa voit myös sopimuksen mukaan. Tehtävät sijoittuvat Hämeenlinnan seudun tiimiin, jonka toiminta-alue kattaa Hämeenlinnan kantakaupungin, Rengon, Kalvolan, Janakkalan sekä Hattulan. Toimistomme sijaitsee Hämeenlinnassa. Kotihoidon Arviointi- ja kuntoutustiimi toteuttaa asiakkaiden arviointi- ja kuntoutusjaksoja asiakkaille, joilla arvioidaan olevan säännöllisen kotihoidon palveluiden tarvetta. Perustehtävänä on selvittää tarkemmin yhdessä asiakkaan, tämän omaisten, sekä muiden yhteistyötahojen kanssa asiakkaan voimavaroja, toimintakykyä, kuntoutumismahdollisuuksia, sekä arvioida aktiivisesti palveluiden tarvetta. Arviointijaksot toteutetaan asiakkaan kotona ja jokainen käynti perustuu kuntouttavaan työotteeseen. Arviointi- ja kuntoutusjakson kesto, sisältö ja keinot määritellään asiakkaan kanssa hänen yksilöllisten tarpeidensa mukaan. Jaksolla kartoitetaan myös teknologioiden (lääkeautomaatit, etähoiva) hyödyntämisen mahdollisuuksia asiakkaan hoidossa. Tavoitteena on, että asiakkaan toimintakyky pysyy ennallaan, tai kohenee jakson aikana. Toimintakyvyn parantuessa kotihoidon palveluiden tarve voi vähentyä, tai toimintakyky kohentua niin, ettei arviointi- ja kuntoutusjakson päätyttyä kotihoidon palveluille ole enää tarvetta. Arviointi-, kuntoutus- ja kotiutustiimin jäsenenä pääset kehittämään tiimin toimintaa jatkuvasti muuttuvassa toimintaympäristössä, sekä syventämään omaa ammattitaitoasi niin arvioinnin, kuin kuntoutuksenkin alueella. Lähihoitajana vastaat asiakkaiden kotona pärjäämisen kokonaisvaltaisesta arvioinnista sekä tukemisesta. Osallistut tiimissä asiakkaan palvelun suunnitteluun ja toteutukseen yhteistyössä muiden tiimin jäsenten kanssa. Työ sisältää asiakaskäyntien lisäksi kirjallisia töitä kuten Rai-arviointien tekemistä, asiakkaan hoitosuunnitelman, sekä viikko-ohjelman päivittämistä. Työ on itsenäistä, mutta toimit osana moniammatillista tiimiä, jossa tehdään tiivistä yhteistyötä asiakkaan, tämän omaisten ja muun tiimin kanssa. Kelpoisuusehtona on lähihoitajan sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava tutkinto. Edellytämme rekisteröitymistä sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden keskusrekisteriin. Lääkehoitoon osallistuminen edellyttää voimassa olevaa lääkehoitolupaa, jonka voit tarvittaessa suorittaa tai päivittää meillä työsuhteen alussa. Työ on kaksivuorotyötä maanantaista sunnuntaihin. Tehtävän luonne edellyttää oman auton käyttömahdollisuutta. Koska tiimimme työ on hektistä ja tilanteet muuttuvia, ovat erinomaiset tiimityöskentelytaidot välttämättömyys. Tehtävässä menestyminen edellyttää mm.: - kykyä sopeutua muuttuviin tilanteisiin - hyvää paineensietokykyä - erinomaisia vuorovaikutustaitoja - halua kehittyä ja kehittää tiimin toimintaa - lääkehoidon osaamista Lisäksi eduksi katsotaan kokemus kotihoidosta ja ikääntyneiden hoidosta sekä myönteinen suhtautuminen kuntoutusta ja kuntouttavaa hoitotyötä kohtaan. Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja: - Työmatkaetu - Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex - Työterveys Terveystalossa - Työkokemuksen perusteella jopa 38 päivää lomaa vuodessa (lauantait ei kuluta lomapäiviä) - Monipuoliset kouluttautumismahdollisuudet koko henkilöstölle Etujen määrään saattaa vaikuttaa määräaikaisuuden kesto. Järjestämme haastatteluita jo hakuaikana ja voimme edetä rekrytoinnissa sopivan henkilön löytyessä. Tehtäväkohtainen palkka on 2750,80€/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme kokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 0%-8%. Palvelusajan perusteella määräytyy myös lomapäivien kertymä. Työaika on 114:45 tuntia kolmen viikon jaksoissa. Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä, hakemus tulee jättää Kuntarekry -järjestelmän kautta. Iäkkäiden ja vammaisten kanssa työskentelevän tulee esittää sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) 28.1 §:n mukainen rikosrekisterilain 6.4 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Koeaika on käytössä. Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Oma Häme on savuton organisaatio.

Työn tiedot

Vastuualueet

  • Asiakkaiden kotona pärjäämisen kokonaisvaltainen arviointi ja tukeminen
  • Asiakkaan palvelun suunnittelu ja toteutus moniammatillisessa tiimissä
  • Rai-arviointien tekeminen
  • Asiakkaan hoitosuunnitelman ja viikko-ohjelman päivittäminen
  • Kuntouttavien asiakaskäyntien toteuttaminen
  • Teknologioiden (esim. lääkeautomaatit, etähoiva) hyödyntämisen kartoitus

Vaatimukset

  • Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto lähihoitajana tai vastaava tutkinto
  • Rekisteröityminen sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden keskusrekisteriin
  • Voimassa oleva lääkehoitolupa (tai mahdollisuus suorittaa se)
  • Oman auton käyttömahdollisuus
  • Kyky sopeutua muuttuviin tilanteisiin
  • Hyvä paineensietokyky
  • Erinomaiset vuorovaikutustaidot
  • Lääkehoidon osaaminen
  • Rikosrekisteriote

Taidot ja teknologiat

Rai-arviointiLääkehoitoKuntouttava hoitotyöEtähoivateknologiat

Rekrytointiprosessi

  1. 1
    Haastattelut jo hakuaikana
Seen 8 hours ago
Ajokortti vaaditaan
Content Complete
Kanta-Hämeen hyvinvointialue-logo
Kanta-Hämeen hyvinvointialue
Näytä yritysprofiili

Help us improve JobCrawls — sign in to sync saved jobs across devices, or send feedback anytime.