
Laatupäällikkö
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Laatupäällikkö" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 95 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€3 500–€5 000) alapuolelle. Tarjottu palkkaväli (€211–€251) on markkinaa kapeampi, mikä viittaa pienempään vaihteluun. Vertailu perustuu 1 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Laatupäällikkö | €3 500/kuukaudessa | €4 250/kuukaudessa | €5 000/kuukaudessa |
| Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Manageri) | €211/kuukaudessa | €231/kuukaudessa | €251/kuukaudessa |
Johtaa Hämeenlinnan toimipisteen laatujärjestelmän kehittämistä ja auditointien läpiviennin aloittamista sekä myöhemmin vastuu myös Pirkkalan toimipisteen laatujärjestelmästä. Tehtävä keskittyy tuotannon laatuntuottokyvyn nostamiseen sekä toimintajärjestelmän rakentamiseen ISO 9001 -standardin vaatimusten mukaiseksi ja sen sertifioinnin suorittamiseen. Teet tiivistä yhteistyötä tuotannon, johdon ja asiakkaiden kanssa, muovaat arjesta selkeämpää, virheettömämpää ja tehokkaampaa. Työpaikka sijaitsee Hämeenlinnassa, aloitus sovittiin sopivan tekijän löytyessä. Keskeiset vastuualueet: laatujärjestelmän rakentaminen ja sertifiointi sekä ISO 9001 -sertifiointiprojektin vieminen maaliin; laaduntuottokyvyn kehittäminen analysoimalla tuotannon dataa, pullonkaulojen tunnistaminen ja toimenpiteiden toteuttaminen (poikkeamien hallinta, juurisyyanalyysit, 5S/Lean); mittausselvitykset ja laadunvalvonta: mittaus- ja laadunvalvontamenetelmien kehittäminen sekä kalibrointiprosessien varmistaminen; sisäiset ja ulkoiset auditoinnit: vastuu sisäisistä auditoinneista, toimittaja-arvioinneista sekä asiakas- ja sertifiointiauditoinneista; laatukulttuurin johtaminen: henkilöstön kouluttaminen ja sitouttaminen laatuajatteluun; edellytetään soveltuvaa teknistä koulutusta (esim. insinööri/DI, kone- tai tuotantotekniikka); kokemusta konepajateollisuuden valmistusmenetelmistä ja laatuvaatimuksista; näyttö ISO 9001 -järjestelmän rakentamisesta sekä sertifiointiprosessin läpiviennistä; tuntemusta laadunkehitystyökaluista (esim. 8D, Root Cause Analysis, SPC); järjestelmällinen ja yhteistyökykyinen työskentelytapa; hyvä suomen ja englannin kielitaito. Tarjoamme vastuullisen ja keskeisen roolin, vaihtelevan ja haastavan tehtäväkentän, kilpailukykyisen palkkauksen ja työsuhde-edut, kannustavan työyhteisön ja johdon tuen kehityshankkeille.
Työn tiedot
Vastuualueet
- Laadunhallintajärjestelmän kehittäminen ja sertifiointi; ISO 9001 -sertifiointiprojektin vieminen maaliin
- Tuotannon laatutason parantaminen analysoimalla tuotantodataa, pullonkaulojen tunnistaminen ja parannustoimenpiteiden toteuttaminen (poikkeamien hallinta, juurisyyanalyysit, 5S/Lean)
- Mittausselvitysten ja laadunvalvontamenetelmien kehittäminen sekä kalibrointiprosessien varmistaminen
- Sisäiset ja toimittaja-arvioinnit sekä asiakas- ja sertifiointiauditoinnit
- Laatukulttuurin johtaminen kouluttamalla ja sitouttamalla henkilöstöä laatutajatteluun
- Toimia yhteistyössä tuotannon, johdon ja asiakkaiden kanssa prosessien parantamiseksi
Vaatimukset
- Soveltuvaa teknistä koulutusta (esim. insinööri/DI, kone- tai tuotantotekniikka)
- Kokemusta konepajateollisuuden valmistusmenetelmistä ja laatuvaatimuksista
- Näyttöä ISO 9001 -standardin mukaisen järjestelmän rakentamisesta sekä sertifiointiprosessin läpiviennistä
- Tuntemusta laadunkehitystyökaluista (esim. 8D, Root Cause Analysis, SPC)
- Järjestelmällistä, ratkaisukeskeistä ja yhteistyökykyistä työskentelytapaa
- Hyvä suomen ja englannin kielen taito (kirjallinen ja suullinen)
Taidot ja teknologiat

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia