Trilogy International-logo

Asiakasjohtaja - Trilogy International

Julkaistu: 24. heinäkuuta 2026
Julkaistu tänään
Viimeksi nähty crawlissa: 23. heinäkuuta 2026 (tänään)
Arvioitu päättymispäivä: 28. elokuuta 2026
Rooli ja johtaminen
Roolitaso:Senior-taso
Esihenkilötaso:Ei henkilöstöjohtamista
Työsuhteen tyyppi
Kokemus
8 vuotta

Tehtävänkuvaus

Senior Client Director, Total Rewards & Work Measurement (Sijainti - Mumbai/Gurgaon/Bengaluru) on senioritason asiantuntija, joka vastaa kaupallisen kasvun ja asiakassitoutumisen edistämisestä Korn Ferryn Digital Total Rewards -portfoliossa. Roolissa keskitytään uusien liiketoimintamahdollisuuksien kehittämiseen ja asiakkuuksien vahvistamiseen Korn Ferryn markkinajohtavien palkitsemis- ja työvoimaluunratkaisujen avulla. Korn Ferryn Digital Total Rewards -tiimi auttaa organisaatioita tekemään älykkäitä, tietoon perustuvia päätöksiä työntekijöiden palkitsemisesta käyttämällä yhtä maailman kattavimmista globaaleista palkkaus- ja etutietolähteistä. Work Measurement -ratkaisumme hyödyntää tarkkaa tehtävänanalyysia, tehtävänarviointimenetelmiä, markkinoiden vertailua ja digitaalista analytiikkaa auttaakseen organisaatioita luomaan johdonmukaisen tehtäväarkkitehtuurin, luokituskehykset ja palkkarakenteet – mikä tukee oikeudenmukaisia, kilpailukykyisiä ja tehokkaita palkitsemisstrategioita. Tässä roolissa tunnistat ja kehität uusia asiakasmahdollisuuksia, muutat potentiaaliset asiakkaat pitkäaikaisiksi kumppanuuksiksi ja teet yhteistyötä myyntijohtajien kanssa strategisissa asiakkuuksissa Total Rewards -ratkaisujen parissa. Menestys edellyttää kykyä asemoida Korn Ferryn tarjontaa konsultatiivisesti, räätälöidä ratkaisuja asiakkaan tarpeisiin, neuvotella kaupallisia sopimuksia ja varmistaa vahva toteutus koko myynti- ja pipeline-kehitysprosessin ajan. Keskeiset vastuualueet Kaupallinen strategia ja toteutus - Soveltaa strategista ajattelua avainasiakkuussuunnitelmien rakentamisessa hyödyntäen toimialan näkemyksiä, teknisiä työkaluja jne. ennakoiden asiakkaiden kehittyviä tarpeita. - Tutkii, priorisoi ja kehittää strategioita sekä lyhyen, keskipitkän ja pitkän aikavälin toteutussuunnitelmia alue- ja avainasiakkuustasolla kasvun, markkinaosuuden ja asiakkuusvaikutuksen edistämiseksi. - Omistaa yritystason myynnin toteutuksen: johtaa merkittäviä mahdollisuuksia tiiviissä yhteistyössä konsultti-, toimitus- ja Customer Success -tiimien kanssa. - Asiakaskeskeinen ja vahva kaupallinen osaaminen vakuuttavien ehdotusten ja pitch-esitysten laatimisessa – yhdistäen Total Rewards -tuotevastineen asiakasarvoon selkeällä ROI:lla. Asiakas- ja markkinoiden sitouttaminen - Markkina- ja tuoteasiantuntija. Kyky edustaa yritystä toimialan foorumeilla, johtajien pyöreän pöydän keskusteluissa ja asiakastapaamisissa. - Rakentaa ja vaalii senioritason asiakas- ja toimialaverkostoa pipeline- ja kasvumahdollisuuksien muotoilemiseksi. - Ymmärtää laajemman kumppaniekosysteemin – sekä vakiintuneet että nousevat. Rakentaa ja vaalii keskeisiä kumppanuussuhteita yhteisten go-to-market-suunnitelmien mukaisesti. - Tekee yhteistyötä toiminnallisesti (esim. konsultti-, toimitus-, markkinointi- ja Customer Success -tiimien kanssa) toimien yhdistämiseksi ja ylivertaisen asiakasarvon tuottamiseksi. Operatiivinen erinomaisuus ja ennustaminen - Syvä liiketoiminta- ja tekninen asiantuntemus, nopea sopeutuminen uusiin menetelmiin ja operatiivisen erinomaisuuden edistäminen jatkuvan oppimisen kautta. - Vahvistaa operatiivista kurinalaisuutta myyntiputken rakentamisessa ja hallinnassa, myynnin ennustamisessa ja Salesforcen käytössä. - Saavuttaa johdonmukaisesti avainsuoritusodotukset, mukaan lukien neljännesvuosittaiset kiintiöt. - Ymmärtää Total Rewards -liiketoiminnan kannattavuusvaatimukset. Tietoja sinusta Kokemus: Yli 8 vuotta myyntikokemusta monimutkaisessa liiketoimintaympäristössä, painottuen aineettomien ratkaisujen ja palveluiden myyntiin johtaville yrityksille Total Rewards- ja palkitsemisalan niche-alueella. Liiketoimintaoikeudenmukaisuus ja -näkemyksellisyys, vahvat käsitteelliset ja analyyttiset taidot sekä kyky työskennellä paineen alla. Kaupallinen osaaminen: Osoitettu kyky rakentaa arvoon perustuvia kaupallisia ehdotuksia ja pitchauksia. Todistettu menestys suurten, monimutkaisten yritysmyyntisyklien hallinnassa ja kunnianhimoisten tavoitteiden saavuttamisessa. Strateginen näkemys: Kyky yhdistää trendit, signaalit ja asiakastarpeet liiketoiminnan tulevaisuuden muotoilemiseksi. Myyntimetodologia: Syvä tuttuus Miller Heimanin tai vastaavan metodologian ja viitekehysten käytöstä, sekä näyttö kurinalaisuuden ja ennustettavuuden luomisesta. Data- ja teknologiaosaaminen: Varmuus analytiikan, näkemysten ja myyntiteknologian käytössä päätöksenteon, tiimien coachauksen ja strategian toteutuksen tukena.

Yrityksen tiedot

Yrityksen Trilogy International avoimet tehtävät JobCrawls-palvelussa
SijaintiAktiiviset ilmoitukset
Etätyö - Globaali956
Etätyö - Yhdysvallat31
Etätyö27
Etätyö - Puola6
Etätyö - Sveitsi4
Etä3
Etätyö - Yhdistynyt kuningaskunta3
Etätyö - Suomi2
Etätyö - Slovakia2
Etätyö - Argentina1
Etätyö - Intia1
Etätyö - Iso-Britannia1
Etätyö - Argentiina1
Boston, Yhdysvallat1
Yrityksen Trilogy International tehtäväjakauma JobCrawls-palvelussa
TehtävätyyppiAktiiviset ilmoitukset
Senior Rekrytoija109
Rekrytoija93
Senior Associate43
Rekrytointikoordinaattori33
Rekrytointikonsultti23
Talent Acquisition Partner21
Senior Principal19
Client Director14
Tutkimusanalytikko13
Henkilöstöasiantuntija13
Talent Acquisition Manager13
Associate13
Projektikoordinaattori13
Talent Acquisition Director13
Manager12
Analyytikko12
Resurssikoordinaattori12
Seniorikonsultti11
Rekrytointitiimin johtaja10
Johtoryhmän assistentti10
Terveydenhuollon rekrytoija9
Ratkaisusuunnittelija9
Associate Rekrytoija9
Associate Consultant9
Ohjelmapäällikkö9
Liiketoiminnan kehitysjohtaja8
Raportointianalyytikko8
Senior Konsultti8
Talentkonsultti8
Team Lead7
Senior Raportointianalyytikko7
Managing Consultant7
Väliaikainen Rekrytoija7
Sourcing Specialist7
Talent Acquisition Team Lead6
Asiakassuhdejohtaja6
Yliopistohankkija6
Client Solutions Manager6
Senior Palkitsemisneuvoja6
Contract Recruiter5
Total Rewards Specialist5
Senior Consultant5
Talent Acquisition Sourcing5
Healthcare Search5
Toteutusprojektipäällikkö5
Senior Talent Acquisition5
Taitoluottamushenkilö5
Rekrytointiliiketoiminnan kumppani5
IT-rekrytoija5
Sopimuspäällikkö5
IT Rekrytoija4
Konsultti4
Senior IT Rekrytoija4
Yliopiston rekrytoija4
Asiakaskoordinaattori4
Accounting Manager4
Senior Contract Recruiter4
Harjoittelija4
Asiakassuhdepäällikkö4
Rekrytointitiimin Johtaja4
Lääkäri Rekrytoija4
Resurssipäällikkö4
Sopimusrekrytoija4
Kirjanpitäjä4
Senior Campus Recruiter3
Asiakassuhteiden uusimisasiantuntija3
Asiakassuhdedirektori3
Senior Director AI Enablement3
Tuotepäällikkö3
Sektorsledare3
Rahanpesun asiantuntija3
Healthcare Recruiter3
Associate Principal3
HCM-integraatioarkkitehti3
Projektihallinta3
HR-projektin toteutus3
Inside Sales Representative3
Ohjelmistokehityksen harjoittelija3
Senior Physician Recruiter3
Life Science Senior Rekrytoija3
Yhteistyörekrytoija3
Executive Assistant3
Data Engineer3
Fixed Income Product Controller3
Projektipäällikkö3
Workday-integraatiospesialisti3
Senior Director3
Principal3
Associate/Senior Associate3
Talent Acquisition Specialist3
Resurssienhallinnan johtaja3
Business Development Representative3
Työnantajabrändin asiantuntija3
Campusrekryterare3
Tukimiespäällön johtaja2
Yliopistokampus2
Rekrytointi- ja perehdytysspesialisti2
Client Engagement Associate2
Viestintäasiantuntija2
Kotihoidon rekrytoija2
Yrityksen Trilogy International tehtävätasojen jakauma JobCrawls-palvelussa
TehtävätasoAktiiviset ilmoitukset
Keskitaso902
Manageri15
Senior-taso13
Senior3

Trilogy International 1 039 indeksoitua työpaikkailmoitusta JobCrawlsin Suomen aineistossa ajankohdasta lokakuu 2023 lähtien. Historiallisessa indeksissä vahvimmat sijaintisignaalit tälle työnantajalle ovat Etätyö - Globaali, Etätyö - Yhdysvallat, ja Etätyö.

Näytetyt tiedot perustuvat tietokantamme aiempiin työpaikkailmoituksiin.

Työn tiedot

Vastuut

  • Kehittää strategisia asiakkuussuunnitelmia hyödyntäen toimialan näkemyksiä ja teknisiä työkaluja
  • Tutkia ja toteuttaa lyhyen, keskipitkän ja pitkän aikavälin kasvustrategioita alue- ja avainasiakkuustasolla
  • Johtaa yritystason myynnin toteutusta merkittävissä mahdollisuuksissa yhteistyössä konsultti-, toimitus- ja Customer Success -tiimien kanssa
  • Laatia vakuuttavia ehdotuksia ja pitch-esityksiä, jotka yhdistävät tuotevastineen asiakasarvoon ja ROI:hin
  • Edustaa yritystä toimialan foorumeilla, johtajien pyöreän pöydän keskusteluissa ja asiakastapaamisissa
  • Rakentaa ja vaalia senioritason asiakas- ja toimialaverkostoa
  • Hallinnoida kumppanuussuhteita yhteisten go-to-market-suunnitelmien mukaisesti
  • Ylläpitää operatiivista kurinalaisuutta myyntiputken hallinnassa, myynnin ennustamisessa ja Salesforcen käytössä
  • Saavuttaa neljännesvuosittaiset myyntitavoitteet ja täyttää kannattavuusvaatimukset

Vaatimukset

  • Yli 8 vuotta myyntikokemusta monimutkaisessa liiketoimintaympäristössä
  • Kokemusta aineettomien ratkaisujen ja palveluiden myynnistä johtaville yrityksille Total Rewards- ja palkitsemisalan niche-alueella
  • Osoitettu kyky rakentaa arvoon perustuvia kaupallisia ehdotuksia ja pitchauksia
  • Todistettu menestys suurten ja monimutkaisten yritysmyyntisyklien hallinnassa
  • Syvä tuttuus Miller Heimanin tai vastaavan myyntimetodologian kanssa
  • Varmuus analytiikan, näkemysten ja myyntiteknologian käytössä päätöksenteon tukena
  • Vahvat käsitteelliset ja analyyttiset taidot
  • Kyky työskennellä paineen alla

Taidot ja teknologiat

SalesforceMiller HeimanData-analytiikkaYritysmyyntiStrateginen asiakkuussuunnittelu
18 tuntia sittenContent Complete

Help us improve JobCrawls — sign in to sync saved jobs across devices, or send feedback anytime.