Lehtori

Leppäkorven koulu on vuosiluokkien 1-9 yhtenäiskoulu, jossa opiskelee luokuvuonna 2025-26 noin 850 oppilasta. Aikuisia kouluyhteisössämme työskentelee n. 80. Koulumme sijaitsee Korsossa pääradan varressa, hyvien kulkuyhteyksien päässä. Toimimme nykyaikaisessa koulurakennuksessa, joissa on ajanmukainen opetusvälineistö. Koulumme tavoitteena on olla pedagogisesti yhtenäinen peruskoulu, jossa eri-ikäiset oppijat kohtaavat ja ovat keskenään vuorovaikutuksessa päivittäin. Haemme yhteisöömme vieraiden kielten opettajaa. Työhösi kuuluu kielten opettaminen ja opetuksen kehittäminen yhteistyössä muiden kieltenopettajien kanssa. Toivomme sinulta ratkaisukeskeistä, kehittämismyönteistä ja oppilaslähtöistä otetta työntekoon. Kielten opettajana vastuullasi on kielten opettaminen 7.-9. luokkien ruotsin kielen ryhmille sekä yhdelle saksan kielen ryhmälle. Työ sisältää opetuksen suunnittelua ja arvointia sekä kehittämistä oppilaiden tuki huomioiden. Näiden lisäksi työhön kuuluu oppilaiden kasvattamista ja ohjaamista sekä koulun toimintavuoteen liittyviä tehtäviä, kuten teemapäivien järjestelyt. Tehtävään kuuluu 9. luokan luokanohjaajana toimiminen. Kehitämme kouluamme ProKoulu-toimintamallin mukaisesti, mikä tarkoittaa koko aikuisyhteisön yhteisiä toimintatapoja oppilaiden käyttäytymisen ohjaamiseen positiivisen palautteen avulla. Edellytämme hakijalta toimintamallin mukaiseen kasvatustyöhön sitoutumista. Tarjoamme sinulle yhteistyötä tukevat nykyaikaiset oppimisen tilat ja ajanmukaiset välineet sekä osaavan työyhteisön, jossa pääset kehittymään yhdessä muiden kanssa. Meidän koulussamme panostetaan henkilöstön yhteisöllisyyteen ja työhyvinvointiin. Uuden opettajan tukena meillä on opettajamentorit. Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluita. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin. Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus. Oppilaslähtöistä otetta työhön, kykyä huomioida erilaisten oppilaiden tarpeet opetuksessa. Luemme eduksi: Kokemus luokanohjaajana toimimisesta, kiinnostus opetuksellisen yhteistyön kehittämistä kohtaan, kiinnostus Prokoulu-toimintaa kohtaan ja motivaation sitoutua sen mukaiseen kasvatustyöhön. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Palkkaus: OVTES. Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote. Työpaikkojen lukumäärä: 1. Koeaika: 6 kuukautta. Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen. Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde. Hakuaika alkaa: 05.08.2026 12:00. Hakuaika päättyy: 19.08.2026 16:00.