Vantaan ja Keravan hyvinvointialue-logo
Kuukausipalkka
€4 786
Julkaistu 28. heinäkuuta 2026 · 20 päivää sittenViimeksi nähty 17. elokuuta 2026Haku päättyy 25. elokuuta 2026
Vantaa, Suomi
Hybridityö · Toiminnan ja toimitusketjun hallinta
Määräaikainen · Manageri
Suomi
Ei henkilöstöjohtamista
Ylempi korkeakoulututkinto
Kuinka tämä palkka vertautuu muihin
Palkkayhteys: Projektipäällikkö

Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).

Palkka-analyysi

Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Manageri-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 2 % vertailutason yläpuolella. Kokonaisuutena tarjous on kuitenkin edelleen markkinahaarukan (€3 400–€6 000) sisällä. Palkkavälin leveyttä ei voi verrata luotettavasti markkinaan. Vertailu perustuu 33 vastaavaan ilmoitukseen.

Kuukausipalkkavertailu nimikkeelle Projektipäällikkö
MarkkinatAlaraja (25. persentiili)MediaaniYläraja (75. persentiili)
Markkinoiden keskiarvo: Projektipäällikkö€3 140/kuukaudessa€4 481/kuukaudessa€6 500/kuukaudessa
Työpaikkailmoituksesta (Manageri)€4 786/kuukaudessa€4 786/kuukaudessa€4 786/kuukaudessa
Tietoa tehtävästä

Me VAKElla rakennamme yhdessä rohkeasti hyvinvointialuetta, johon asukkaamme voivat luottaa. Haemme kokenutta projektipäällikköä kaksivuotiseen projektiimme, jonka tavoitteena on integroida tukipalvelumme sulavaksi osaksi palvelutuotantoamme. Tärkeimmät tukipalvelut: ateria-, siivous- ja pesulapalvelut. Projekti jakautuu suunnitteluun, määrittelyyn ja implementointiin: suunnitteluvaiheessa laaditaan projekt- ja investointisuunnitelmat kylmän ateriapalvelun siirtymisen sekä pesulapalvelujen selkeyttämisen tueksi. Määrittelyvaiheessa teet tiiviissä yhteistyössä palvelutuotannon ja hankintojen kanssa uusien tukipalvelukilpailutusten valmistelussa. Tavoitteena on kustannustehokas järjestäminen sekä mahdollisten synergiaetujen kääntäminen käytäntöön. Implementointivaiheessa huolehdit ateriapalvelusopimuksen käyttöönotosta ja sovitun työjaon jalkauttamisesta yksiköihin. Kuvaat prosessit ja koulutat esihenkilöt. Työ on hybridityötä; kohdevierailut ja live-kokoukset ovat viikoittaisia. Työssä menestyminen edellyttää vahvaa projektinjohtamisen ja muutosjohtamisen osaamista sekä prosessien ja ohjeistusten laatimista. Työaikojen priorisointi ja oma-aloitteisuus ovat tärkeitä. Haastattelut 16.–17.9. Rekrytointiprosessi sisältää esitehtävän. Tehtävä sijoittuu Järjestämisen tuen tehtäväalueelle, pienessä tiimissä, tiiviissä yhteistyössä hankintojen kanssa. Työtehtävä kuuluu hyvinvointialueen sisäiseen verkostoon. Palkkaus 4786,22 €/kk + mahdolliset lisät aiemman kokemuksen mukaan. Työehdot HYVTESin mukaan. Ota yhteyttä: Anni Toppila, 040 358 6148, anni.toppila@vakehyva.fi

Työn tiedot

Edut ja etuudet

Rekrytointiprosessi

  1. 1
    Hae verkossa
  2. 2
    Haastattelut 16-17 syyskuuta
  3. 3
    Esitö tehtävä haastattelussa
Seen 9 hours agoPartial Schema
Vantaan ja Keravan hyvinvointialue-logo
Vantaan ja Keravan hyvinvointialue · 714 avointa tehtävää
Suosituimmat sijainnit: Vantaa, Suomi · 369 · Kerava, Suomi · 138 · Etätyö - Globaali · 133+29 muuta sijaintia
Näytä yritysprofiili
Yleisimmät rekrytoidut roolit
Terveydenhuollon ammattilainen
76
Sairaanhoitaja
65
Henkilöstöasiantuntija
56
Sosiaalityöntekijä
46
Lähihoitaja
35
Roolitasojen jakautuma
Keskitaso (387)Ei henkilöstöjohtamista (19)Manageri (16)Johtaja (11)Harjoittelija (8)Junior ja entry-taso (6)Senior-taso (3)

Auta meitä parantamaan JobCrawlsia — kirjaudu sisään synkronoidaksesi tallennetut työpaikat laitteiden välillä, tai lähetä palautetta milloin tahansa.