Etsivä nuorisotyöntekijä (3) / Kohdennettu työ

Nuorisopalvelut on mukana nuorten arjessa nuorisotiloilla, tapahtumissa, kouluilla ja verkossa. Nuorisopalvelut tarjoaa lapsille ja nuorille monipuolisia harrastus- ja vapaa-ajan palveluita, omaehtoista toimintaa sekä kohdennettu nuorisotyötä. Toimintamuotoina käytetään mm. avointa tilatoimintaa, kouluyhteistyötä, työpajatoimintaa, yksilö- ja ryhmätyöskentelyä, jalkautuvaa työtä sekä retkiä ja leirejä. Nuorisopalveluilla on käytössään 11 toimipistettä eri puolilla kaupunkia. Haemme kolmea etsivää nuorisotyöntekijää. Tehtävistä kaksi on toistaiseksi voimassa olevia, ja yksi tehtävistä on sijaisuus 14.5.2027 saakka. Tehtävät alkavat sopimuksen mukaan, kuitenkin mahdollisimman pian. Kaikkiin haussa oleviin tehtäviin kuuluu lakisääteisiin ja nuorten omiin yhteydenottopyyntöihin perustuva yksilö- ja ryhmänohjaustyö sekä työskentely nuorten erilaisissa toimintaympäristöissä. Toistaiseksi voimassa olevien työsuhteiden tehtävät painottuvat alueelliseen jalkautuvaan etsivään nuorisotyöhön. Kaikki tehtävät sisältävät iltatyötä ja voivat sisältää viikonlopputyötä. Etsivä nuorisotyö on matalan kynnyksen kohtaamista ja arjessa tapahtuvaa toimintaa, jonka tavoitteena on tavoittaa mahdollisimman varhaisessa vaiheessa työn, koulutuksen ja palveluiden ulkopuolella olevat alle 29-vuotiaat nuoret ja nuorisoryhmät, jotka eivät jostakin syystä voi, halua tai pysty itse hakemaan apua. Nuorisolakiin perustuva työ tähtää varhaisen tuen tarjoamiseen ja ongelmien ennaltaehkäisyyn, ja sitä toteutetaan pääasiassa nuorten omissa toimintaympäristöissä, kuten nuorten palveluissa ja verkostoissa, digitaalisilla alustoilla, nuorisotiloilla sekä erilaisissa ryhmätoiminnoissa. Etsivän nuorisotyön työntekijänä roolisi on keskeinen nuorten syrjäytymisen ehkäisemisessä. Kohtaat ja tuet niitä avuntarpeessa olevia nuoria, jotka eivät käytä olemassa olevia palveluja tai eivät ole niissä saaneet tarvitsemaansa apua. Asiakkuus on aina vapaaehtoista ja perustuu luottamukselliseen yhteistyöhön. Ohjaat nuoria heidän tarvitsemiensa palveluiden piiriin ja tuet heitä niiden käyttämisessä. Alueellisessa jalkautuvassa etsivässä nuorisotyössä työskentelet ja kohtaat kohderyhmän nuoria jalkautuen alueilla julkisissa ja puolijulkisissa tiloissa siellä missä nuoret viettävät aikaansa. Kaikki etsivät ovat mukana Aikalisä-toiminnassa, jossa tarjotaan tukea ja ohjausta kaikille kutsunta-, varusmies- ja siviilipalvelusikäisille nuorille. Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto tai aiempi vastaava opistotason tutkinto. Eduksi katsotaan kokemus erilaisissa toimintaympäristöissä toteutettavasta nuorisotyöstä, jalkautuvan/kadulla tehtävän työn kokemus sekä Tampereen palvelujärjestelmän tuntemus. Lisäksi eduksi katsotaan kokemus haastavissa elämäntilanteissa olevien ihmisten parissa työskentelystä, hyvät vuorovaikutus- ja työyhteisötaidot ja ihmissuhdetyön tuntemus. Ennen tehtävän vastaanottamista valitun tulee esittää rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentin mukainen rikosrekisteriote. Palkka koostuu tasopalkasta 2753,11 €/kk, työkokemuslisästä sekä mahdollisista muista palkanlisistä. Käytämme vakituisissa toimissa kuuden kuukauden koeaikaa. Määräaikaisessa palvelussuhteessa koeaika on enintään puolet palvelussuhteen kestosta. Lisätietoja tehtävästä antaa koordinaattori Miia-Mari Kivistö puh. 040 610 5710, miia-mari.kivisto@tampere.fi. Hakuaika päättyy 4.9.2026. Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo. Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon. Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi. Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!