
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 94 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€3 705–€3 705) alapuolelle. Palkkavälin leveyttä ei voi verrata luotettavasti markkinaan. Vertailu perustuu 1 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Datahallintaspetsialisti | €3 705/kuukaudessa | €3 705/kuukaudessa | €3 705/kuukaudessa |
Oletko valmis auttamaan datan kanssa työstämisen muuttamisessa käytännön muutoksiksi? Data Management -asiantuntijana vahvistat, miten If:ssä tiimit työskentelevät tiedon ja datan kanssa päivittäisissä tehtävissään. Tehdäksesi yhteistyötä liiketoiminnan ja IT:n kanssa, tuet aloitteita, jotka parantavat yhteistyötä, lisäävät läpinäkyvyyttä ja auttavat tiimejä tekemään parempia päätöksiä. Tämä rooli soveltuu uransa alussa olevalle henkilölle, joka nauttii oppimisesta, ihmisten kanssa työskentelystä ja monimutkaisten aiheiden käytännön ratkaisemisesta. Data Management -kokemus ei vaadi ennakolta, mutta tulisi olla vilpitön kiinnostus dataan ja uteliaisuutta siitä, miten se voi tukea parempia päätöksiä ja arvoa. ROLLIN KUVAUS Tiiminä Data Management työskentelet liiketoiminnan ja IT:n kanssa tukeaksesi aloitteita, jotka auttavat tiimejä saamaan paremman käsityksen tiedoistaan, prosesseistaan ja toiminnan tavoista. Osallistut projekteihin, fasilitoit keskusteluja ja autat luomaan rakennetta monimutkaisten aiheiden ympärille. Onnistuminen tässä roolissa ei ole kiinni syvällisestä teknisestä osaamisesta vaan uteliaisuudesta, yhteistyökyvystä ja halusta oppia. PÄÄVASTUUALUEET: - Auttaa tiimejä parantamaan tiedon ja datan käyttöä. - Fasilitoi työpajoja ja keskusteluja organisaation eri sidosryhmien kanssa. - Dokumentoi ja luo läpinäkyvyyttä tärkeään yritystietoon ja prosesseihin. - Tekee yhteistyötä eri toimintojen kanssa parantaen prosesseja. - Muuntaa monimutkaiset aiheet käytännön ohjeiksi. - Tukee muutosaloitteita auttaen ihmisiä omaksumaan uudet tavat. - Jatkuva oppiminen liiketoiminnasta ja uusien tapojen etsiminen tiedon paremmalla hyödyntämisellä.
Työn tiedot
Vastuualueet
- Tukea aloitteita, jotka parantavat tiimien tiedon ja datan käyttöä
- Fasilitoida työpajoja ja keskusteluja sidosryhmien kanssa
- Dokumentoida ja luoda läpinäkyvyyttä tärkeään yritystietoon ja prosesseihin
- Tehkö yhteistyötä eri toimintojen kanssa parantaen prosesseja
- Muuntaa monimutkaiset aiheet käytännön ohjeiksi
- Tukee muutoksen aloitteita auttaen ihmisiä omaksumaan uudet tavat
- Jatkuva oppiminen liiketoiminnasta ja uusien tapojen etsiminen tiedon paremmalla hyödyntämisellä
Vaatimukset
- Sujuva englannin kieli
- Liiketoiminta-, talous- tai vastaavan alan koulutustausta
- Vahvat viestintä- ja suhteiden rakentamiskyvyt
- Uteliaskuus ja halu oppia
- Valmius tutkia tuntemattomia aiheita
Taidot ja teknologiat
Edut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Karsinta
- 2Haastattelut
- 3Tarjous

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia