Nordea Bank Abp-logo
Arvioitu kuukausipalkka
Arvioitu €2 630 - €3 184
Julkaistu 7. elokuuta 2026 · 0 päivää sittenViimeksi nähty 7. elokuuta 2026Haku päättyy 17. elokuuta 2026

Strateginen kumppani

Strateginen kumppani Personal Banking Officessa
Oslo, Norja
Paikkasidonnainen työ · Projektijohtaminen / konsultointi
Kokoaikainen · Keskitaso
Englanti
Ei henkilöstöjohtamista
Ylempi korkeakoulututkinto
Kuinka tämä palkka vertautuu muihin
Palkkayhteys: Strateginen kumppani

Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).

Kuukausipalkkavertailu nimikkeelle Strateginen kumppani
MarkkinatAlaraja (25. persentiili)MediaaniYläraja (75. persentiili)
Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Keskitaso)€219/kuukaudessa€242/kuukaudessa€265/kuukaudessa
Tietoa tehtävästä

Etsimme strategista kumppania Personal Banking Officeen. Tämä on ainutlaatuinen mahdollisuus vaikuttaa Personal Bankingin transformaatioon ja työskennellä tiiviisti seniorijohdon kanssa tavoitteena vakiinnuttaa organisaatio Pohjoismaiden johtavaksi suhdepankiksi henkilöasiakaspalveluissa. Tietoa tiimistämme Tervetuloa Personal Banking (PeB) Office -tiimiin! Tuotamme arvoa kehittämällä PeB-strategiaa ja ajamalla sen toteutusta. Vahvistamme jatkuvasti PeB-johtoryhmän ohjausta ja pyrimme luomaan vahvan yhteyden strategisen agendan sekä kaupallisten ja teknologisten prioriteettien välille. Tiimimme koostuu erittäin motivoituneista ammattilaisista, joita yhdistää intohimo tehdä eroa sekä asiakkaillemme että kollegoillemme nopeasti muuttuvassa ympäristössä. Tavoitteenamme on olla rohkeita ja tutkivia pankkipalveluiden kehittämisessä – missä vain ja milloin vain. Tämä tarkoittaa, että sinulla on lukemattomia mahdollisuuksia oppia ja kasvaa rakentaessasi uraasi kanssamme. Liityt joukkoomme jännittävään aikaan, kun etenemme kohti kunnianhimoisiamme uudella strategisella kaudella. Jos olet intohimoinen vaikuttamaan ja haluat olla arvokas toimija, joka varmistaa strategisten sitoumustemme toteutumisen, tämä voi olla oikea seuraava askel urallasi. Strategisena kumppanina näytät keskeisen roolin joidenkin tärkeimpien strategisten aloitteidemme ajamisessa. Agenda kehittyy jatkuvasti strategisten prioriteettien mukaisesti. Toimit yhteistyössä keskeisten sidosryhmien kanssa maajärjestöissä ja Pohjoismaiden yksiköissä, toimit seniorijohdon ympäristöissä ja ratkaiset monimutkaisia ja mielenkiintoisia ongelmia. Vahvistat tiimiämme ajamalla avainaloitteita sekä kehittämällä ja toimittamalla ensiluokkaisia päätösmateriaaleja, jotka perustuvat erinomaiseen analyysiin ja sidosryhmähallintaan. Tehtävän päävastuut: - Ajaa Personal Banking -strategian kehitystä ja toteutusta keskittyen erityisesti strategisten prioriteettien muuttamiseen konkreettisiksi kaupallisiksi tuloksiksi asiakastyytyväisyyden, kasvun, kannattavuuden ja kustannuskurin osalta - Toimii Head of Personal Bankingin luotettavana strategisena kumppanina muokaten prioriteetteja faktoihin perustuvien näkemysten, tulevaisuuteen suuntautuvan analyysin ja haastamisen avulla korkealaatuisen päätöksenteon tueksi - Tukee kaupallista johtamista ja ohjausta Pohjoismaissa varmistaen parhaiden käytäntöjen skaalautumisen maiden välillä ja strategisten tavoitteiden saavuttamisen - Perustaa ja ajaa data- ja suorituskykyyn perustuvaa toimintarytmiä, seuraa jatkuvasti edistymistä, tunnistaa aukot ja kalibroi toimenpiteitä strategisten tavoitteiden saavuttamiseksi - Suunnittelee, toteuttaa ja kalibroi toimintojen ja maiden välisiä aloitteita varmistaen päästä päähän -toteutuksen, selkeän omistajuuden ja mitattavan vaikutuksen - Kehittää yhteistyötä arvoketjun eri tiimien kanssa asiakkaiden ja konsernin optimaalisten tulosten saavuttamiseksi - Toimii PeB:n lähettiläänä ja rakentaa sisäisiä ja ulkoisia verkostoja innovaatioiden, luovan ongelmanratkaisun ja toteutuksen herättämiseksi sekä edustaa Nordeaa liiketoimintafoorumeilla ja verkostoissa - Inspiroi ja energisoi tiimin jäseniä positiivisella ja energisellä otteella, edistää avointa vuoropuhelua jakamalla aktiivisesti tietoa ja pyytämällä palautetta tiimin sisällä ja sidosryhmiltä henkilökohtaisen sekä tiimin kehityksen edistämiseksi Raportoit Head of Personal Banking Officelle. Tehtävä sijaitsee Helsingissä, Tukholmassa tai Oslossa. Personal Banking Officessa olet osa tiimiä, jota ohjaavat korkeat tavoitteet ja jatkuva muutos, mutta myös periksiantamaton halu luoda vaikutusta sekä yksilöinä että yhdessä. Mikään päivä ei ole samanlainen, paitsi positiivinen asenteemme, huumorimme ja nauramme tiimissä. Kuka olet Yhteistyö. Omistajuus. Intohimo. Rohkeus. Nämä ovat arvoja, jotka ohjaavat meitä olemaan parhaimmillamme – ja joita kuvittelemme sinun jakavan kanssamme. Tämä rooli on oikea sinulle, jos: - Sinulla on intohimo tehdä eroa strategian kehittämisen, toteutuksen ja onnistumisen mittaamisen kautta - Sinua ohjaavat uteliaisuus sekä sitoutuminen tulosten saavuttamiseen energialla, drive-asenteella ja periksiantamattomuudella - Saat asioita aikaan pragmaattisesti ja ammattimaisesti - Nautit ihmisten yhdistämisestä ja koet monimutkaisten haasteiden ratkaisemisen jännittävänä - Menestyt oppimisen ja uusien mahdollisuuksien tutkimisen parissa ja haluat tuoda innovatiivisia ideoitasi pöytään Taustasi ja taitosi sisältävät: - Laajan osaamisen strategiakehityksestä ja liiketoimintasuunnittelusta, jota täydentää vaikuttava projektinhallintakokemus johtavista strategiakonsulttiyrityksistä tai monikansallisista organisaatioista - Kokemusta ja hyvät suositukset seniorijohdon tukemisesta - Vahvan talousosaamisen ja kyvyn kääntää monimutkainen talousdata selkeiksi strategisiksi vaikutuksiksi, mieluiten finanssialalla - Osoitetun kyvyn ajaa monimutkaisia, toimintojen välisiä ohjelmia päästä päähän, sovittaa yhteen seniorisidosryhmät ja rakentaa kestävää luottamusta johtotasolla - Vahvat analyyttiset kyvyt, joiden avulla pystyt navigoimaan ja ratkaisemaan monimutkaisia liiketoimintahaasteita luottavaisesti - Luontaisen kyvyn luoda inklusiivinen ilmapiiri, jossa erilaisia näkökulmia arvostetaan ja tervetullut Olisi ihanteellista, jos: - Menestyt dynaamisissa ympäristöissä, hyväksyt muutoksen ja epävarmuuden ottaen täyden omistajuuden - Sinulla on poikkeukselliset viestintätaidot, jotka resonoivat kaikilla organisaation tasoilla, tuoden rakennetta ja selkeyttä jopa monimutkaisimpiin haasteisiin - Olet erinomainen sidosryhmähallinnassa, rakentaen vaivattomasti luottamusta ja vaikutusvaltaa organisaatiossa luontaisen yhteistyökykysi avulla - Sinulla on maisterin tutkinto tai vastaava/korkeampi tutkinto

Työn tiedot

Vastuualueet

  • Ajaa Personal Banking -strategian kehitystä ja toteutusta
  • Muuttaa strategiset prioriteetit kaupallisiksi tuloksiksi (asiakastyytyväisyys, kasvu, kannattavuus, kustannuskuri)
  • Toimia strategisena kumppanina Head of Personal Bankingille
  • Tukea kaupallista johtamista ja ohjausta Pohjoismaissa
  • Perustaa ja ajaa data- ja suorituskykyyn perustuvaa toimintarytmiä
  • Suunnitella ja toteuttaa toimintojen ja maiden välisiä aloitteita
  • Tehdä yhteistyötä arvoketjun eri tiimien kanssa
  • Toimia PeB:n lähettiläänä innovaatioiden edistämiseksi ja edustaa Nordeaa liiketoimintaverkostoissa
  • Inspiroida ja energisoida tiimin jäseniä sekä edistää avointa vuoropuhelua

Vaatimukset

  • Laaja osaaminen strategiakehityksestä ja liiketoimintasuunnittelusta
  • Vaikuttava projektinhallintakokemus johtavista strategiakonsulttiyrityksistä tai monikansallisista organisaatioista
  • Kokemusta ja hyvät suositukset seniorijohdon tukemisesta
  • Vahva talousosaaminen, mieluiten finanssialalta
  • Osoitettu kyky ajaa monimutkaisia, toimintojen välisiä ohjelmia päästä päähän
  • Vahvat analyyttiset kyvyt
  • Kyky luoda inklusiivinen ilmapiiri
  • Maisterin tutkinto tai vastaava/korkeampi tutkinto (toivottava)

Taidot ja teknologiat

StrategiakehitysLiiketoimintasuunnitteluProjektinhallintaTalousanalyysiSidosryhmähallintaAnalyyttinen ajattelu
Seen 14 hours agoContent Complete
Nordea Bank Abp-logo
Nordea BankAbp · 244 avointa tehtävää
Suosituimmat sijainnit: Helsinki, Suomi · 127 · Etätyö - Globaali · 41 · Etätyö - Suomi · 19+15 muuta sijaintia
Näytä yritysprofiili
Yleisimmät rekrytoidut roolit
Urat
57
Ura
48
Työ
33
Henkilöstöasiantuntija
12
Generalisti
12
Roolitasojen jakautuma
Keskitaso (114)

Help us improve JobCrawls — sign in to sync saved jobs across devices, or send feedback anytime.