Leasing Manager
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Leasing Manager" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 2 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous on kuitenkin edelleen markkinahaarukan (€3 700–€5 000) sisällä. Tarjotun palkkavälin leveys on lähellä markkinan tasoa. Vertailu perustuu 1 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Leasing Manager | €3 700/kuukaudessa | €4 350/kuukaudessa | €5 000/kuukaudessa |
| Työpaikkailmoituksesta (Manageri) | €3 500/kuukaudessa | €4 250/kuukaudessa | €5 000/kuukaudessa |
Haluatko vastata kokonaisvaltaisesti laadukkaasta vuokraustoiminnasta ja vaikuttaa suoraan kiinteistöjen käyttöasteeseen ja tuottoon? Taitokaari Oy etsii Tampereelle kokenutta, kaupallista ja erittäin järjestelmällistä **Leasing Manageria** vastaamaan yhtiön omistamien asuntojen, toimistojen ja muiden toimitilojen vuokrauksesta Pirkanmaan alueella. Tehtävässä yhdistyvät aktiivinen vuokraus, riskienhallinta, asiakaspalvelu sekä laadukas dokumentointi. **Työtehtäviisi kuuluu** - asuntojen, toimistojen ja muiden tilojen vuokraus alusta loppuun - vuokrausilmoitusten laatiminen ja markkinointi - yhteydenottojen käsittely sekä asunto- ja toimitilanäyttöjen järjestäminen - vuokralaisehdokkaiden arviointi ja vuokrasopimusten valmistelu - avainten luovutukset, muutto- ja kuntotarkastukset - vuokralaisten asiakaspalvelu ja reklamaatioiden käsittely - viikoittainen raportointi sekä vuokrauskannan seuranta - osallistuminen tarvittaessa myös yhtiön omien kohteiden myyntiprosesseihin **Odotamme sinulta** - vähintään 2–3 vuoden kokemusta vuokrauksesta, kiinteistönvälityksestä tai kiinteistöalalta - näyttöjä itsenäisesti hoidetuista vuokrausprosesseista - kaupallista työotetta ja kykyä viedä asiat määrätietoisesti maaliin - erinomaista suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa - hyviä tietoteknisiä valmiuksia (Word, Excel ja sähköiset järjestelmät) - ajokorttia sekä mahdollisuutta liikkua kohteiden välillä (oma auto on etu) - joustavuutta työskennellä myös iltaisin ja lauantaisin asunto- ja toimitilanäyttöjen vuoksi - suomen ja englannin kielen taitoa ja ajantasaisia it-taitoja LKV- tai LVV-pätevyys katsotaan erittäin vahvaksi eduksi, mutta tehtävään voidaan valita myös kokenut vuokrausalan ammattilainen ilman tutkintoa. **Arvostamme erityisesti** Etsimme henkilöä, joka ajattelee kiinteistönomistajan näkökulmasta. Olet myynnillinen, mutta teet vuokralaisvalinnat aina huolellisesti ja objektiivisesti. Työskentelet järjestelmällisesti, dokumentoit huolellisesti ja pidät useat samanaikaiset prosessit hallinnassa. Olet asiakaspalveluhenkinen, mutta tarvittaessa myös jämäkkä ja johdonmukainen. **Palkkaus** - kiinteä kuukausipalkka 2 500 € - lisäksi tulospohjainen vuokraus-, myynti- ja laatuprovisio - kokonaisansiot tyypillisesti **3 500–5 000 €/kk**. Työ sisältää toimisto- ja kenttätyötä sekä säännöllisesti ilta- ja lauantaityötä. Asuntonäyttöjä järjestetään pääosin arki-iltaisin klo 16–20 sekä lauantaisin klo 10–18 asiakkaiden aikataulujen mukaisesti. Hakuprosessiin kuuluu strukturoitu haastattelu, käytännön työnäyte, pätevyyksien tarkastaminen sekä vähintään kahden ammatillisen suosittelijan tarkistaminen. **Mitä me teemme?** **Taitokaari Oy** on vuonna 1993 perustettu vakavarainen, yksityinen suomalainen kiinteistösijoitus- ja kehityskonserni. Päätoimipaikkamme sijaitsee Tampereella, ja toimintamme kattaa laajasti Pirkanmaan, pääkaupunkiseudun sekä muut Suomen keskeiset kasvukeskukset. Meillä pääset osaksi asiantuntevaa tiimiä, joka luo kestävää arvoa rakennettuun ympäristöön. Toimintamme jakautuu kolmeen vahvaan tukijalkaan: - **Kiinteistösijoittaminen:** Omistamme ja vuokraamme laadukkaita asuin- ja liikekiinteistöjä. - **Hankekehitys ja rakentaminen:** Jalostamme ja kehitämme kiinteistöjä niiden koko elinkaaren ajan aina ideasta valmiiksi kohteeksi. - **Sijoituspalvelut:** Tarjoamme sijoittajakumppaneillemme luotettavia ja ammattimaisesti johdettuja kiinteistösijoitusmahdollisuuksia. **Miksi meille kannattaa tulla töihin?** - **Vakaus ja pitkäjänteisyys:** Olemme toimineet alalla menestyksekkäästi jo yli kolme vuosikymmentä. Meillä työskentelet turvallisessa ja taloudellisesti vakaassa ympäristössä. - **Monipuoliset ja vastuulliset tehtävät:** Kiinteistöjen koko elinkaaren hallinta tarkoittaa, että pääset vaikuttamaan mielenkiintoisiin ja vaihteleviin hankkeisiin. - **Yhteisöllinen kulttuuri:** Arvostamme ammattitaitoa, avoimuutta ja yhdessä tekemistä. Meillä jokaisen panoksella on merkitystä. **Kiinnostuitko?** Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi palkkatoiveineen mahdollisimman pian viimeistään 16.8.2026. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja täytämme tehtävän sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa rekrytointikumppanimme Reija Laurell (0405244096, reija.laurell@hrwithyou.fi).
Työn tiedot
Vastuualueet
- Asuntojen, toimistojen ja muiden tilojen vuokraus alusta loppuun
- Vuokrausilmoitusten laatiminen ja markkinointi
- Yhteydenottojen käsittely sekä asunto- ja toimitilanäyttöjen järjestäminen
- Vuokralaisehdokkaiden arviointi ja vuokrasopimusten valmistelu
- Avainten luovutukset, muutto- ja kuntotarkastukset
- Vuokralaisten asiakaspalvelu ja reklamaatioiden käsittely
- Viikoittainen raportointi sekä vuokrauskannan seuranta
- Osallistuminen tarvittaessa yhtiön omien kohteiden myyntiprosesseihin
Vaatimukset
- Vähintään 2–3 vuoden kokemus vuokrauksesta, kiinteistönvälityksestä tai kiinteistöalalta
- Näyttöjä itsenäisesti hoidetuista vuokrausprosesseista
- Kaupallinen työote ja kyky viedä asiat määrätietoisesti maaliin
- Erinomainen suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito
- Englannin kielen taito
- Hyvät tietotekniset valmiudet (Word, Excel ja sähköiset järjestelmät)
- Ajokortti sekä mahdollisuus liikkua kohteiden välillä
- Joustavuus työskennellä iltaisin ja lauantaisin
- LKV- tai LVV-pätevyys katsotaan erittäin vahvaksi eduksi
Taidot ja teknologiat
Koulutustaso
Ei vaaditaEdut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Strukturoitu haastattelu
- 2Käytännön työnäyte
- 3Pätevyyksien tarkastaminen
- 4Ammatillisten suosittelijoiden tarkistaminen

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia