ServiceNow Developer - Employee Portal Transformation

Etsimme ServiceNow-kehittäjää työntekijäportaalin uudistusprojektiin. Kokemustaso: - Senior (vähintään 5 vuoden ServiceNow-kokemus) Vastuualueet: - ServiceNow Employee Center / Portal -kehitys - Service Catalogin ja työnkulkujen toteutus - Virtual Agentin ja AI Searchin konfigurointi - Lippujen luomisen ja käyttäjäkokemuksen (UX) suorituskyvyn optimointi Pakolliset vaatimukset: - Yli 5 vuoden kokemus ServiceNow-kehityksestä - Vahva kokemus Employee Center / Service Portalista - Asiantuntemus Service Catalog & Flow Designer / työnkulkuissa - Vahva JavaScript- ja skriptausosaaminen - Kokemus suurista yritystason implementaatioista Kunnallista arvostettavaa: - Kokemus Virtual Agentista - Kokemus AI Searchista ja relevanssin optimoinnista - UI Builder / Next Experience -osaaminen - ServiceNow-sertifikaatit (CSA, CAD) Vastaa seuraaviin kysymyksiin erikseen muutamalla virkkeellä ja liitä vastaukset hakemukseesi! (Pakollinen!) - Onko sinulla yli 5 vuoden käytännön kokemusta ServiceNow-kehityksestä?* - Oletko kehittänyt tai räätälöinyt ServiceNow Employee Centeriä tai Service Portalia tuotantoympäristössä?* - Onko sinulla vahvaa kokemusta Service Catalog -kohteiden rakentamisesta ja työnkulkujen toteuttamisesta Flow Designerilla?* - Oletko taitava JavaScriptissä ja ServiceNow'n palvelin- ja asiakaspuolen skriptauksessa (Business Rules, Script Includes, Client Scripts, UI Policies jne.)?* - Oletko toimittanut ServiceNow-ratkaisuja suurissa yritystason implementaatioissa?* Hae tehtävään toimittamalla englanninkielinen CV, josta käy selvästi ilmi, miten vastaat vaatimuksiin, sekä vastaukset yllä oleviin kysymyksiin. Asiakas käy läpi hakemuksia jatkuvasti, joten pyydämme hakemaan mahdollisimman pian. Käyttöaste: 100% Tehtävän alkamispäivä: heti kun sopiva ehdokas löytyy Tehtävän kesto: vahvistetaan myöhemmin, ensimmäinen sopimus noin 6–12 kuukautta Sijainti: Helsinki, Suomi Kieli: Sujuva englannin kieli, sekä kirjallisesti että suullisesti Tarjoamme sinulle: Monipuolisen tehtävän, jossa jokainen päivä on erilainen ja kiinnostava. Tarjoamme myös erittäin kilpailukykyisen palkan ja hyvät henkilöstöedut. Oletko kiinnostunut liittymään dynaamiseen tiimiimme? Paikka täytetään heti, kun sopiva henkilö löytyy, joten ole nopea ja lähetä hakemuksesi! Ilmoita palkkatoiveesi hakemuksessa. Lisätietoja varten ota yhteyttä Kimmo Kärsämään, puh. 050 412 7500, kimmo.karsama@lokki.fi <mailto:kimmo.karsama@lokki.fi>. Tutustu Lokkiin blogimme ja verkkosivujemme kautta: https://www.lokki.fi/ <https://www.lokki.fi/ >. Lokki Henkilöstöpalvelut Oy on toiminut rekrytointipalveluiden tarjoajana vuodesta 2005 lähtien ja kuulumme Yksityisten Työvoimavälityslaitosten liittoon HPL. Visionamme on tarjota paras asiakaskokemus luotettavalla, inhimillisellä ja vaivattomalla palvelullamme ympäri Suomen. Tärkein omaisuutemme on ihminen, joka kukoistaa luotettavassa ja tukevassa ilmapiirissä. Lokilla sinua tukee oma henkilöstöasiantuntija koko työsuhteesi ajan. Uskomme kumppanuuteen, joka syntyy joustavan palvelun tuloksena. Tutustu meihin ja avoimiin tehtävimize: https://www.lokki.fi/. Löydät meidät myös Facebookista ja Instagramista.