HR-koordinaattori
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: HR-koordinaattori" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 93 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€2 840–€3 200) alapuolelle. Tarjotun palkkavälin leveys on lähellä markkinan tasoa. Vertailu perustuu 3 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: HR-koordinaattori | €2 840/kuukaudessa | €3 100/kuukaudessa | €3 200/kuukaudessa |
| Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Junior ja entry-taso) | €203/kuukaudessa | €222/kuukaudessa | €241/kuukaudessa |
Etsimme HR-koordinaattoria tukemaan HR- ja rekrytointiprosesseja. Tehtävä sisältää asiakas- ja sopimustietojen ylläpidon, rekrytointien käynnistämisen myynnin kanssa, työpaikkailmoitusten laadinnan ja ylläpidon, hakemusten käsittelyn ja työnhakijoiden haastattelut, työntekijäpoolin ylläpidon, työsopimuksien ja muiden työsuhteisiin liittyvien asiakirjojen laatimisen, vuokratyöntekijöiden perehdyttämisen, henkilötietojen ylläpitämisen eri järjestelmissä, työaikakirjausten tarkistamisen sekä sidosryhmien kanssa kommunikoinnin. Kansainväliset rekrytointiprosessit tuetaan yhteistyössä siitä vastaavan kollegan kanssa, mukaan lukien asiakirjojen koordinointi, asunto ja muut käytännön järjestelyt. Edellytämme sujuvaa suomen kieltä sekä vahvaa englannin kielen taitoa; venäjän, ukrainan tai muun vieraan kielen osaaminen katsotaan eduksi. Työ voi sisältää myös kenttätyötä työnantajamielikuvan vahvistamiseksi tapahtumissa ja asiakastapaamisissa. Tarjoamme vakituisen kokoaikaisen työsuhteen, kattavan perehdytyksen ja laajan työterveyshuollon Mehiläisessä. Aloitus sovittavissa, palkkaus osaamisen ja vastuiden mukaan, työaika 37,5 h/viikossa, pääsääntöisesti ma–pe 8:00–16:00. Toimisto sijaitsee Turun keskustassa, hyvien kulkuyhteyksien varrella.
Työn tiedot
Vastuualueet
- Asiakaspäätiedot ja sopimustiedot ylläpitäminen ja asiakirjojen laatiminen
- Rekrytointien käynnistäminen myynnin kanssa
- Työpaikkailmoitusten laatiminen ja ylläpitäminen
- Hakemusten käsittely ja haastattelut
- Työntekijäpoolin ylläpito ja työsuhteisiin liittyvien asiakirjojen laatiminen
- Vuokratyöntekijöiden perehdyttäminen ja arjen tukeminen
- Henkilötietojen ylläpito järjestelmissä ja työaikakirjausten tarkastus
- Sidosryhmien kanssa koordinointi sekä kansainvälisen rekrytoinnin tukeminen
- Tuki tapahtumille ja kenttätoiminnalle työnantajamielikuvan vahvistamiseksi
Vaatimukset
- Sujuva suomi ja vahva englanti
- HR-/hallintotyö tai asiakaspalvelu-/myyntitehtävien kokemus katsotaan eduksi
- Valmius osallistua tapahtumiin ja kenttätoimintaan työnantajamielikuvan vahvistamiseksi
- Kyky hallita useita tehtäviä ja työskennellä järjestelmällisesti paineen alla
Taidot ja teknologiat
Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia