Palkkasuunnittelija

Lightning AI palkkaa kompensaatiokonsultin, joka vastaa palkkausfilosofiamme, osakejärjestelyiden suunnittelun ja mallien sekä työkalujen ylläpidosta. Johdat vuotuisia ja poikkeuksellisia palkkasuunnitelmia, vertaat kumppaneita Radford, Pave, OpenComp ja Levels.fyi –lähteillä, ja rakennat työkalut ja hallintapaneelit, jotka mahdollistavat monitoiminnallisten tiimien päätöksenteon. Kehität tarjousten päättelyä ja tasoitusohjeita, varmistat palkkatasa-arvon ja paljastat säilyttämisriskit raportoinnilla. Tehtävä vaatii 3+ vuotta kompensaation tai vastaavan määrällisen funktion kokemusta, vahvat mallinnus- ja analytiikkataidot sekä kokemusta markkinadatan vertailusta. Peruspalkkialue on 160 000–180 000 USD vuodessa, kattava etupaketti ja hybridi/toimistopainotteinen työmalli. Tehtävät: omistaa palkka- ja osakemallit sekä palkkasuunnittelun kaavat; muuntaa markkinadata toimivaksi ohjaukseksi; rakentaa tarjousten päätöksenteko- ja suorituskykymalleja; tukea kalibrointia ja säilyttämistä; rakentaa kojetauluja palkkatasa-arvon ja kilpailukyvyn seuraamiseksi. Vaatimukset: 3 vuotta kompensaation tai vastaavan alueen kokemusta; todistettu kyky johtaa palkkasuunnittelua; vahvat mallinnustaidot; markkinadatan hyödyntämiskokemus; yhteistyö eri toimintojen kanssa. Edut: tekoäly, pilvi-infrastruktuuri tai datakeskuksettausta; oman pääoman suunnittelukokemus; nopean kasvun ympäristössä ennen listautumista. Yritys korostaa kilpailukykyistä palkkaa, osakeomistusta ja kattavaa etupakettia. Tasa-arvo ja monimuotoisuus ovat keskeisiä.