
Myymäläpäällikkö
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Manageri-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 92 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€2 342–€4 000) alapuolelle. Tarjottu palkkaväli (€221–€273) on markkinaa kapeampi, mikä viittaa pienempään vaihteluun. Vertailu perustuu 10 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Myymäläpäällikkö | €2 137/kuukaudessa | €3 100/kuukaudessa | €4 000/kuukaudessa |
| Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Manageri) | €221/kuukaudessa | €247/kuukaudessa | €273/kuukaudessa |
Haemme Ilves-kaupalle MYYMÄLÄPÄÄLLIKKÖÄ\nHaluatko yhdistää kaupan osaamisen, urheilumaailman ja kaupallisen kehittämisen? Etsimme Ilves-kaupalle myymäläpäällikköä, joka ottaa kokonaisvastuun kahdesta myymälästä (jääkiekko ja jalkapallo) sekä verkkokaupasta. Ilves-kaupalla työskentelee 3–4 vakituista työntekijää sekä keikka- ja tapahtumatyöntekijöitä.\nTehtävässäsi yhdistyvät myymälän vetäminen, kannattajatuotevalikoiman rakentaminen, hankinta, urheilutoiminnan tukeminen sekä myynnin ja asiakaskokemuksen kehittäminen. Työsuhde on vakituinen sekä kokoaikainen.\nTehtävän keskeinen sisältö\nRetail – myymälät, verkkokauppa ja asiakaskokemus\nmyymälöiden ja verkkokaupan päivittäinen johtaminen\nasiakaskokemuksen kehittäminen myymälässä, verkossa ja ottelutapahtumissa\nmyynnin varmistaminen erityisesti pelipäivinä ja sesongeissa\nHankinta ja valikoima\ntuotevalikoiman suunnittelu ja kehittäminen (kannattajatuotteet, peliasut, vaatetus)\nostot, toimittajayhteistyö ja toimitusvarmuuden varmistaminen\nvarastonhallinta ja sesonkien ennakointi\nJoukkueiden vaatetus ja pelipaidat\njoukkueiden vaatetuksen koordinointi yhdessä huoltajien ja taustatoimijoiden kanssa\ngame worn -pelipaitojen hallinnointi ja niiden myynnin organisointi\nJohtaminen ja operatiivinen arki\ntiimin esihenkilönä toimiminen (vakituinen henkilöstö, vuoropäälliköt, keikka- ja tapahtumatyöntekijät)\ntyövuorosuunnittelu\narjen käytännön toiminnan organisointi ja kehittäminen\nKaupallinen kehittäminen\nmyynnin kasvattaminen ja kampanjoiden suunnittelu\nyhteistyö markkinoinnin kanssa (lanseeraukset, kampanjat, ottelupäivämyynnin kehittäminen)\nyhteistyö jälleenmyyjäverkoston kanssa\nMitä odotamme sinulta?\nEmme edellytä, että hallitset kaiken valmiiksi, mutta onnistumistasi tukee, jos sinulla on:\nkokemusta vähittäiskaupasta, myymälätoiminnasta tai verkkokaupasta\nymmärrystä ostotoiminnasta, valikoiman rakentamisesta ja varastonhallinnasta\nkokemusta esihenkilötyöstä tai vahva halu kehittyä esihenkilönä\nkiinnostusta urheiluun\nhyvät organisointi- ja vuorovaikutustaidot sekä oma-aloitteinen, vastuullinen työote\nTyöajat ovat vaihtelevia, pelipäivät, tapahtumat ja sesongit tarkoittavat ilta- ja viikonlopputyötä, joten arvostamme joustavuutta ja valmiutta työskennellä silloin, kun kauppa on avoinna ja pelit ovat käynnissä.\nSujuva suomen kielen taito on välttämätön, englannin osaaminen eduksi.\nMitä Ilves-kauppa tarjoaa?\nnäkyvän ja vastuullisen roolin Ilveksen kannattajakaupan kokonaisuudessa\nmahdollisuuden vaikuttaa tuotevalikoimaan, myymäläilmeeseen ja asiakaskokemukseen\nyhteistyön seuran organisaation kanssa ja osaavan tiimin tuen\nkehittymismahdollisuudet kaupan, hankinnan ja esihenkilötyön osaajana\nKiinnostuitko?\nLähetä hakemuksesi pikimmiten, kuitenkin viimeistään 23.8 mennessä. Kyseessä on rekrytointitoimeksianto ja tulet työllistymään Ilves Hockey Oy:n kirjoille.\nLisätietoja:\nBondata Pirkanmaa\nLauri Pelkonen\npuh. 040 570 0089\nlauri.pelkonen@bondata.fi
Työn tiedot

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia