Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Tässä roolissa teet yhteistyötä yritysjohton ja perustajien kanssa GTM-tiimien skaalaamiseksi; keksit luovia tapoja houkutella ja sitouttaa huippuosaajia; rakennat ja optimoit haastatteluprosesseja nopeuden ja tehokkuuden varmistamiseksi; ja toimit yhtenä tiimin ajattelutavalla kunnianhimoisten rekrytointitavoitteiden saavuttamiseksi; 4+ vuoden kokemus täysipäiväisestä rekrytoinnista; kokemusta huippulahjakkuuksien rakentamisesta kilpailluilla markkinoilla; erinomainen viestijä; sopeutuu epävarmuuteen ja nopeaan työtahtiin; Palkka: 180k–210k USD + osake-etuihin; edut kuten terveys-, eläke-, vanhempainloma, fertiliteetti, hyvinvointi, päivittäiset lounaat, lomat (UK 25 päivää).
Työn tiedot
Vastuualueet
- Yhteistyö yritysjohton ja perustajien kanssa GTM-tiimien skaalaamiseksi
- Keksi luovia keinoja houkutella ja sitouttaa huippuosaajia
- Rakenna ja optimoi haastatteluprosesseja nopeuden ja tehokkuuden takaamiseksi
- Toimi yhtenä tiimin ajattelutavalla kunnianhimoisten rekrytointitavoitteiden saavuttamiseksi
Vaatimukset
- 4+ vuoden kokemus täysipäiväisestä rekrytoinnista
- koonnut ja skaalaannut huippulahjakkuusalioita kilpailluilla markkinoilla
Taidot ja teknologiat
Edut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Hakemuksen jättäminen
- 2Henkilöstötiimin haastattelu
- 3Tarjous ja sisäänajo
| Sijainti | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Etätyö - Norja | 1 |
| Etätyö - Island | 1 |
| Etätyö - Globaali | 1 |
| Etätyö - Ruotsi | 1 |
| Etätyö - Tanska | 1 |
| Etätyö - Suomi | 1 |
| Roolityyppi | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Ratkaisujen insinööri | 1 |
| Strateginen ratkaisujen insinööri | 1 |
| Roolitaso | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Senior-taso | 2 |
Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia