Visuaalisen myynnin ja tilanhallinnan suunnittelija

K-ryhmä etsii uudistuvaan joukkoonsa visuaalista myynti- ja tilanhallintasuunnittelijaa vakituiseen työsuhteeseen päivittäistavarakaupan käyttötavaratoimintoihin. Näkyvimpänä osana työtäsi ovat vastuullesi kuuluvien käyttötavaran tuoteryhmien valikoima-, kampanja- ja sesonkiesillepano-ohjeet: suunnittelet, työstät ja julkaiset ne kaupoille sovitussa aikataulussa. Työssäsi pääset osallistumaan suunniteltavien kokonaisuuksien visuaalisen ilmeen suunnitteluun ja varmistat, että brändi-ilme, teemat ja kampanjat toteutuvat halutulla tavalla. Sparraat esillepanoratkaisuja yhdessä tuotelinjan kanssa ja kehität konseptia yhteistyössä osastokonsepti-tiimin kanssa. Työssä pääset suunnittelun lisäksi kouluttamaan ja sparraamaan kauppoja sekä kehittämään toimintatapoja yhdessä eri sidosryhmien kanssa. Tehtävään kuuluu myös tavararyhmän tilarajoitteen ylläpito yhteistyössä tuotelinjan edustajan ja hankinnan tuen kanssa, esillepanomanuaalin ja pysyväisohjeiden työstö ja päivitys sekä tulevien valikoimaesillepanojen muutos- ja kehitystarpeiden esiin tuominen. Ajan salliessa pääset mukaan myymälöissä toteutettaviin esillepanoihin ja sisäisten tapahtumien visuaalisen ilmeen suunnitteluun. Tarjoamme sinulle monipuolisen ja vaihtelevan työnkuvan, jossa pääset vaikuttamaan siihen, miltä kauppamme asiakkaalle näyttää; K-ryhmän kattavat henkilöstöedut; nykyaikaisen työympäristön hybridityömallin kanssa (toimipisteet Vantaan Hakkila ja Kalasataman K-Kampus); mukavat työkaverit. Odotamme sinulta kokemusta visuaalisesta suunnittelusta ja esillepanoista sekä silmää kaupalliselle kokonaisuudelle; kykyä työstää selkeitä ohjeistuksia ja pitää kiinni sovitusta aikataulusta; yhteistyötaitoa lukuisten sidosryhmien kanssa; kokemusta Spaceman-tilanhallintaohjelman käytöstä sekä tilanhallinnan ja esillepanoratkaisujen suunnittelusta; hyvää vähittäiskaupan toimintaympäristön ja myymälätoiminnan ymmärrystä; ymmärrystä valikoimien, tilankäytön ja esillepanon välisestä yhteydestä. Lähetä hakemuksesi 13.9.2026 mennessä oheisen linkin kautta. Lisätietoja antaa kehityspäällikkö Mikael Fagerholm, sähköpostitse mikael.fagerholm@kesko.fi tai puhelimitse keskiviikkona 2.9 klo.13-14 sekä perjantaina 4.9. klo.13-14 numerosta 050 374 7751. Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja oikeudenmukaisuutta ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.