Linear
Rekrytointi vakaaJobCrawls-työnantajapisteet
Laskettu työpaikkadatasta, ei arvosteluista
Vahvin osa-alue: joustavuus
Arvosana perustuu julkaistujen palkkahaitarien kilpailukykyyn (siellä, missä meillä on riittävästi ilmoituksia), etä- ja hybridityön joustavuuteen, rekrytoinnin vakauteen ajan myötä, roolien jakautumisesta ja rekrytointivolyymin trendeistä johdettuihin kasvusignaaleihin, ilmoituksissa mainittuihin etuihin ja henkilöstöetuihin sekä avoimuuteen (kuinka usein ilmoituksissa kerrotaan todellinen, ei-arvioitu palkka ja rekrytointiprosessin aikataulu). Näin laskemme tämän
Rekrytointi ja henkilöstö
Työmalli
Yleisimmät roolit
Kokemustasot
Rekrytointisijainnit
Suosituimmat roolit
Työnantajan kuvaus
Linear näkyy JobCrawlsin työmarkkinadatassa perustuen työpaikkailmoituksiin, joita seuraamme Suomessa (ei välttämättä kotipaikka tai rekisteröity sijainti). JobCrawls-työnantajapisteet: 41/100. Rekrytointivolyymi on ollut suhteellisen vakaa.
Yleisimmät roolit ilmoituksissa: Compliance Lead, Account Executive, Customer Success Manager. Etätyöilmoitusten osuus: noin 100 %.
Auta meitä parantamaan JobCrawlsia — kirjaudu sisään synkronoidaksesi tallennetut työpaikat laitteiden välillä, tai lähetä palautetta milloin tahansa.
Rakenteinen tieto työnantajasta
| Tunnusluku | Arvo |
|---|---|
| objectID | Linear |
| companyName | Linear |
| hiringTrend | stable |
| employerScore | 41 |
| remotenessRemotePct | 100 |
| remotenessHybridPct | 0 |
| Tunnusluku | Arvo |
|---|---|
| payScore | 0 |
| flexibilityScore | 1 |
| stabilityScore | 0.25 |
| growthScore | 0.5 |
| Luokka | Ilmoitukset (otos) |
|---|---|
| Remote | 4 |
| Hybrid | 0 |
| Onsite | 0 |
| total | 4 |
| Luokka | Ilmoitukset (otos) |
|---|---|
| Compliance Lead | 1 |
| Account Executive | 1 |
| Customer Success Manager | 1 |
| Product Engineer | 1 |
| Luokka | Ilmoitukset (otos) |
|---|---|
| Remote - North America | 4 |
| Remote - Europe | 2 |
| Kuukausi | Ilmoitukset |
|---|---|
| 2026-07 | 4 |