Vertaisohjaaja Neurokirjon aikuiset -kehittämishankkeeseen

Haemme vertaisohjaajaa määräaikaiseen ja osa-aikiseen (50 % työaika) tehtävie 31.12.2027 asti. Tervetuloa Diakonissalaitokselle kehittämä neuroturvallisia yhteisöjä! Neurokirjon aikuiset -kehittämishankkeen tavoitteena on rakentaa neuroturvallinen yhteisvalmennus sekä muotoilla neuroturvallisuuden käsitätä ja vaatimuksia yhteiskehittämisen keinoin. Neurokirjon aikuisilla tarkoitetaan tässä hankkeessa ennen kaikkea ADHD- ja autismikirjon ihmisiä, joilla on diagnoosi tai jotka tunnistavat itsessään neurokirjon piirteitä. Hankkeessa hyödotän Diakonissalaitoksen Tukea neurokirjolle kokemusvoimalla -hankkeen oppeja ja kanssatutkimuksen tuloksia työn ja koulutuksen ulkopuolella olevien ADHD- ja autismikirjon aikuisten tuen tarpeista ja kokemuksista. Tehtävä ja sen tavoitteet Työssäsi kehitat yhteisövalmennusta yhdessä tiimin ja kohderyhmän ihmisten kanssa. Osallistut pilottivalmennusten fasilitointiin yhdessä työparinasi toimivan valmentajan kanssa. Olet mukana tiimin kanssa toteuttamassa yhteisens neuroturvallisuuteen liittyviänant än työpajoja ammattilaisille. Osallistut osana tiimiä johtamaamme aikuisten neurokirjon moniammatilliseen verkostoon. Työ on bbaaikainenä; työa on mys iltaisin ja satunnaisesti viikonloppuisin. Hanketta toteutetaan päosin Helsingissä. Työpaikkamme sijaitsee Alppikorttelin toimistotiloissa, Helsingin Kalliossa osoitteessa Alppikatu 2. Valmennukset toteutetaan Diakonissalaitoksen eri toimijoiden tiloissa Helsingissä tai päfkaupunkiseudulla. Odotamme sinulta: - omakohtaista kokemusta neurokirjon aikuisena elämadsestä (esim. ADHD- ja/tai autismikirjon kokemuksia) Arvostamme kokemustietoa ja vertaisuuden näkf5kulmaa. Diagnoosia ei edellytetä, emme pyydä sinua kertomaan terveystietojasi. Olemme kiinnostuneita siitä, millaista ymmärtö ja kokemustietoa voisit hyödyntää vertaisohjaajan työssä. - toisen asteen tutkintoa (lukio tai ammattitutkinto) - kiinnostusta ja kykyä työskennellä ihmislähtöisessä kehittämistä ja myös siihen kuuluvissa muuttuvissa tilanteissa - motivaatiota ymmärtää ja sanoittaa neuroturvallisten yhteisöjien ilmiötä, tarpeita, kipukohtia ja onnistumisia hankkeen kehittämisen tarpeisiin - intoa oppia ja jakaa neuroturvallisiin yhteisöihin ja yhteisövalmennuksiin liittyvia4 taitoja - kykyä ja mielenkiintoa toimia vaihtuvissa ryhmissä ja erilaisten ihmisten kanssa. Katsomme eduksi - kokemuksen yhteisens valmennuksista - ymmärryksen ja osaamisen vähemmistöryhmien kanssa tehtävästä työstä ja intersektionaalisuudesta. Työyhteisö ja kulttuuri Pääset osaksi tiimiä, jossa työskentelee lisäksesi koordinaattori ja valmentaja. Esihenkilösi on sitoutunut tukemaan sinun ja koko työyhteisön kehittymäistä valmentavalla otteella. Hyödyntämme tiimissämme neuroturvallisuudesta oppimaamme ja rakennamme yhdessä ilmapiiriä, jossa jokainen voi olla oma itsensä. Diakonissalaitos on työntekijäidensä kokonaisvaltaista hyvinvointia tukeva työpaikka. Rakennamme yhdessä arvostavaa ja yhdenvertaista tykulttuuria, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittya4. Meille on tärkeäa, että viihdyt kanssamme ja tunnet olosi turvalliseksi aina haastattelutilanteesta lhien. Käytössämme on turvallisemman tilan periaatteet, joita a0yhteistyän noudattamalla varmistamme jokaiselle arvostavan ja viihtyvän työyhteisön. Olemme savuton ja päihteettönönän työpaikka. Tarjoamme: Vertaisohjaajan tehtvetävän palkka on 2450-2650 €/kk kokoaikatyöss . Tehtävä on osa-aikainen (50 %), joten maksettava palkka määräytyy työajan mukaan. Työehdot määrittäytyvät yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaan. - liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun - monipuolisena0tyterveyshuollon ja laajan vapaa-ajan tapaturvavakuutuksen - oman perehdyttäj"n ja sinulle suunnitellun vieraanvaraisen perehdytyksen - mahdollisuuden hyödyntää osaamistasi ja vahvuuksiasi - mahdollisuuden osallistua urasparraukseen. Työpaikan hakeminen ja rekrytoinnin eteneminen Voit jää hakemuksesi helposti vastaamalla muutamaan kysymykseen. Hakuaika päättyy 4.9. -voimme kuitenkin sulkea rekrytoinnin jo aiemmin. Haastattelu pidetän 7.9. alkavalla viikolla osoitteessa Alppikatu 2, Helsinki.. Työ alkaa 21.9.2026 tai sopimuksen mukaan. Ilmoitamme kaikille hakijoille rekrytointiprosessin päättymisestä 17.9. mennessä. Arvostamme monimuotoisuutta tyyhteisössamme ja kannustamme erilaisista taustoista tulevia henkilöitä hakemaan meille töihin.Jos tulet kutsutuksi haastatteluun, sinulla on mahdollisuus kertoa etukäteen mahdollisista haastattelutilanteeseen tai -tilaan liittyväistä tarpeistasi. Kysyttävä? Ota rohkeasti yhteyttä: Palveluyksikön johtaja Heli Sutinen puh. 050 323 1553 Tiistaina 1.9. klo 15-16 ja keskiviikkona 2.9. klo 9-10. Diakonissalaitos tekee rohkeasti työtä ihmisarvoisen elämän puolesta. Säätiön yleishy"