
Data Engineer
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
Palkka-analyysi
Palkkatarjous sijoittuu vertailutasoon "Markkinoiden keskiarvo: Keskitaso-taso" nähden: palkkahaarukan keskipiste on noin 92 % vertailutason alapuolella. Kokonaisuutena tarjous asettuu markkinahaarukan (€4 000–€6 850) alapuolelle. Tarjottu palkkaväli (€375–€542) on markkinaa kapeampi, mikä viittaa pienempään vaihteluun. Vertailu perustuu 4 vastaavaan ilmoitukseen.
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Markkinoiden keskiarvo: Data Engineer | €3 000/kuukaudessa | €5 500/kuukaudessa | €7 800/kuukaudessa |
| Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Keskitaso) | €375/kuukaudessa | €458/kuukaudessa | €542/kuukaudessa |
Tule mukaan! Olemme aina iloisia kuullessamme ihmisistä, jotka haluavat oppia ja kasvaa sekä jakaa arvomme. Lue lisää roolista ja hae. Tietoa roolista Data Engineerinä pääset syvälle asiakkaiden datan pariin! Toivomme, että olet valmis suunnittelemaan, rakentamaan, automatisoimaan ja operoimaan tietopalveluita ja -putkia. Kyse on infrastruktuurin, valvonnan ja palautumisrutiinien automatisoinnista. Avainasemassa on uteliaisuus, ongelmanratkaisukyky sekä taito toimia eri tyyppisten datojen ja ihmisten kanssa. Kaikki tekemämme työ on asiakkaiden auttamista ja ohjaamista, joten aito konsulttiotteen ja kiinnostus myynnin tukemiseen on meille arvokasta. Työskentelemme laajojen haasteiden parissa, eikä mikään projekti ole samanlainen. Konsultteina arvostamme ketteriä työtapoja sekä avoimuutta ja luottamusta tiimityössä. Data Engineerinä ympärilläsi on lahjakkaita ammattilaisia, kuten datatutkijoita, ohjelmistokehittäjiä, suunnittelijoita sekä tietysti asiakkaita ja loppukäyttäjiä. Työskentelet erilaisten projektien, domiinien ja liiketoimintatapauksien parissa; viime aikoina olemme työskennelleet mediayhtiön data-arkkitehtuurin, peliyhtiön reaaliaikaisen chat-roskapostisuodattimen ja julkisen organisaation datan saavutettavuuden parissa. Etsimme tiimin jäsentä, joka asuu jo Helsinki tai Tampereen alueella ja on innokas yhteistyöhön tiimimme ja asiakkaiden kanssa. Tarjoamme hybridityömallin, joka mahdollistaa joustavuuden, mutta on tärkeää, että hakija asuu lähellä yhtä Suomen toimipisteistämme saumattoman yhteistyön varmistamiseksi. Huomaathan, että emme tällä hetkellä voi tarjota relocation-mahdollisuuksia, tai olemme erittäin valikoivia tällaisten pyyntöjen suhteen. Käytännön asioita, joita toivomme osaamisestasi - Muutaman vuoden työkokemus data engineeringistä - Kokemusta AWS-datastackista (esim. RedShift, Glue, Athena) tai Azuresta (esim. Data Factory, Synapse, Databricks) - Vahva osaaminen datainfrastruktuurin rakentamisessa, käyttöönotossa ja orkestroinnissa (esim. serverless-laskenta, Sagemaker, CI-työkalut, Terraform tai vastaavat). Sinulla on DevOps-orientoitunut ajattelutapa. - Hyvä ymmärrys tietokannoista. Relaatiotietokantoja käytetään useimmiten, mutta monet projektit hyödyntävät myös dokumenttitietokantoja, avain-arvo-varastoja ja niihin liittyviä teknologioita. - Käytännön ohjelmistokokemus erilaisista projekteista. Pythonin tai Javan kokemus on tällä hetkellä listamme kärjessä, mutta myös muut kielet ovat ehdottomasti plussaa! - Arvostus hyvää viestintää kohtaan sekä tiimin että asiakkaiden kanssa. Puhut sujuvasti suomea ja englantia. Lisäksi vahva kiinnostus tekoälyä kohtaan on suuri etu. Arvostamme korkealle hakijoita, jotka ovat tutustuneet tekoälyyn työn tai henkilökohtaisten projektien kautta. Futurice tarjoaa sinulle Tuemme kasvusi kasvua laajalla valikoimalla projekteja, työkaluja ja oppimismahdollisuuksia. Asiakasportfoliomme on monipuolinen, mikä antaa tilaa tutkia uusia alueita ja kehittää taitojasi merkityksellisin tavoin. Saat tukea ja inspiraatiota motivoituneilta, monialaisilta kollegoilta kehityksen, suunnittelun, datan, tekoälyn ja strategian saralta. Etuihin kuuluu: - Hybridityömalli, joka tukee joustavuutta ja yhteistyötä - Vapaa valinta työvälineistä — läppäri, puhelin, tabletti, kuulokkeet ja paljon muuta - Liikunta- ja lounasetu - Kattava terveydenhuolto ja lisäterveysvakuutus - Futurice-kerhot ja vapaa-ajan harrastusryhmät - Oppimistapahtumat ja sisäiset yhteisöt - Sertifiointiohjelmat jatkuvan kehityksesi tueksi Saat perusteellisen paikallisen ja globaalin perehdytyksen sekä oman Futubuddyn tukemaan matkaasi. Lisäksi sinulla on mahdollisuus liittyä Onboarding Campiin. Palkkaus Kokonaispalkkapakettisi keskustellaan yksityiskohtaisesti rekrytointiprosessin aikana. Palkkamallimme on suunniteltu tarjoamaan eri tasoja kolmen tekijän perusteella: taidot, vastuut ja vaikuttavuus. Pyrimme luomaan inklusiivisen ja tukevan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus menestyä ja edetä urallaan. Ensimmäisessä haastatteluvaiheessa keskustelemme tämän tehtävän palkkahaitarista. Tarjoamme kiinteän palkan sekä mahdollisuuden tulospohjaisiin bonuksiin ja lisäetuihin. Seuraavat askeleet Jos tämä kuulostaa etsimäsi mahdollisuudelta, lähetä hakemuksesi. Lomakkeemme on yksinkertainen: jaa yhteystietosi ja lataa liitteet. Haluaisimme nähdä CV:si ja muutaman rivin itsestäsi ja siitä, miksi haluat Futuriceen. Voit myös lisätä linkkejä LinkedIn-profiiliisi tai muuhun relevanttiin materiaaliin. Kun olemme vastaanottaneet hakemuksesi, olemme yhteydessä. Jos etenet, prosessi sisältää: 1. Ensimmäinen keskustelu (60 min, Google Meet) 2. Taitipohjainen haastattelu (90 min, Live) 3. Roolin, odotusten ja projektien haastattelu (60 min, Live tai Google Meet) Suosituspuhelut ovat myös vaki osa rekrytointiprosessiamme. Millaista täällä on työskennellä Perustamisestaan lähtien Futurice on keskittynyt luomaan työpaikan, jossa ihmiset viihtyvät aidosti, maanantaista myöten. Olemme rakentaneet tervetulleen kulttuurin, jossa luottamus, ystävällisyys ja hyvinvointi ovat yhtä tärkeitä kuin loistava työ. Tunnelmamme on avoin ja lämmin, olitpa toimistolla tai etätyössä. Tunnet itsesi nopeasti osaksi yhteisöä, jossa kahvikeksitykset, virtuaaliset fikat tai after-work-hengailut tapahtuvat luonnostaan. Koska kulttuuriamme muovaamme kaikki yhdessä joka päivä, sinulla on mahdollisuus vaikuttaa siihen, miten työskentelemme, verkostoidumme ja kehitymme yhteisönä. Eri maiden, tiimien ja aikavyöhykkeiden yli jokainen tuo mukanaan oman luonteensa. Futuricessa uusien työntekijöiden ei odoteta sopivan tiettyyn muottiin. Tule sellaisena kuin olet, taustastasi riippumatta. Uskomme erilaisten näkökulmien voimaan, ja monimuotoisuus on avain menestyksemme taustalla.
Työn tiedot
Vastuualueet
- Suunnitella, rakentaa, automatisoida ja operoida tietopalveluita ja -putkia
- Automatisoida infrastruktuuria, valvontaa ja palautumisrutiineja
- Yhteistyö datatutkijoiden, ohjelmistokehittäjien, suunnittelijoiden ja asiakkaiden kanssa
- Asiakkaiden auttaminen ja ohjaaminen konsulttiotteella
- Työskentely eri domiinien ja liiketoimintatapauksien parissa, kuten media- ja pelialalla
Vaatimukset
- Muutaman vuoden työkokemus data engineeringistä
- Kokemus AWS-datastackista (esim. RedShift, Glue, Athena) tai Azuresta (esim. Data Factory, Synapse, Databricks)
- Osaamista datainfrastruktuurin rakentamisessa, käyttöönotossa ja orkestroinnissa (esim. serverless-laskenta, Sagemaker, CI-työkalut, Terraform)
- DevOps-orientoitunut ajattelutapa
- Hyvä ymmärrys relaatio- ja ei-relaatiotietokannoista (dokumenttitietokannat, avain-arvo-varastot)
- Käytännön ohjelmistokokemus Pythonin tai Javan kielillä
- Sujuva suomen ja englannin kielen taito
Taidot ja teknologiat
Edut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Ensimmäinen keskustelu (60 min, Google Meet)
- 2Taitipohjainen haastattelu (90 min, Live)
- 3Roolin, odotusten ja projektien haastattelu (60 min, Live tai Google Meet)
- 4Suosituspuhelut

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia